DIRECTEUR GENERAL ADJOINT DES SERVICES H/F

Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O033240101316100
Publiée le 09/01/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
7 rue pierre pauilhac, Arès (Gironde)
Poste à pourvoir le
01/03/2024
Date limite de candidature
08/02/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Emploi fonctionnel
Oui
Libellé de l'emploi fonctionnel
Directeur gal. adj. des services
Famille de métiers
Pilotage > Direction générale
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité du Maire et de la DGS, vous coordonnez et animez l'ensemble
des Services municipaux

- Vous disposez de compétences dans le domaine des collectivités territoriales et les politiques publiques locales et de solides connaissances des modes de gestion des services publics locaux et de la règlementations applicables aux collectivités

- Vous maîtrisez les enjeux et le cadre réglementaire des collectivités territoriales, notamment du statut de la fonction publique territoriale et disposez de bonnes connaissances des risques juridiques et financiers liés à la gestion locale.

- Vous disposez de compétences en management d'équipes

- Sens du service public ; rigueur, capacité d'organisation, très grande disponibilité, capacités relationnelles et de travail en équipe, qualités rédactionnelles, de synthèse, d'analyse et d'initiative
Missions / conditions d'exercice
Seconder la DGS, porter à ses côtés et aux côtés des élus(e)s les valeurs de l'organisation et la conduite du projet managérial et assurer l'encadrement de l'ensemble des services municipaux en son absence.
Elaborer et mettre en œuvre la stratégie territoriale en matière de gestion et d'optimisation des ressources en cohérence avec le programme de mandat et les orientations politiques, en phase avec les transitions et transformations d'aujourd'hui.
Garantir la sécurité juridique, financière, technique et économique des décisions
Décliner les décisions des élus auprès des services afin d'impulser, donner du sens à l'action des collectivités, en intégrant innovation et efficience des services.
Profils recherchés
- Formation supérieure bac + 5 juridique (statut de la fonction publique territoriale, droit du travail, droit public, finances publiques)
- Compétences dans le domaine des collectivités territoriales et les politiques publiques locales
- Connaissances des modes de gestion des services publics locaux et de la règlementations applicables aux collectivités

- Bonnes connaissances des risques juridiques et financiers liés à la gestion locale
- Compétences en management d'équipes
- Maîtrise des enjeux et du cadre réglementaire des collectivités territoriales et notamment du statut de la fonction publique territoriale
- Sens du service public ; rigueur, capacité d'organisation, très grande disponibilité, capacités relationnelles et de travail en équipe, qualités rédactionnelles, de synthèse, d'analyse et d'initiative


Contact et modalités de candidature

Contact
0556039304
Informations complémentaires
Rémunération : statutaire + régime indemnitaire + CNAS

Poste à pourvoir immédiatement
Candidature (CV + lettre de motivation) à adresser pour le 09 février 2024
M. le Maire d'ARES
7, rue Pierre Pauilhac – 33740 ARES

Adresse de l'employeur
MAIRIE D'ARES
>7 rue pierre pauilhac
33740 ARES

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.