Educateur de jeunes enfants (h/f)

Offre n° O033240201349817
Publiée le 03/05/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
CDC DU REOLAIS EN SUD GIRONDE
81 rue Armand Caduc
33190 La Réole
Communauté de communes composée de 41 communes et de plus de 24 000 habitants, issue de la fusion des deux anciennes cdc du réolais (23 communes) et du pays d'auros (12 communes) ainsi que de l'extension de son périmètre à trois (3) communes isolées de l'ancienne cdc du monségurais (15 communes) ayant fait l'objet d'une dissolution.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Monségur
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
02/06/2024
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Durée de la mission
12 mois
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Enfance, famille > Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Educateur de jeunes enfants
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Située au sud-est de la Gironde, la Communauté de Communes du Réolais en Sud Gironde compte 41 Communes représentants près de 24 000 habitants. Soucieuse de proposer une offre de qualité à ses habitants et afin d'améliorer l'attractivité de son territoire, la collectivité s'assure du bon fonctionnement de ces 4 multi-accueils.

Nous recherchons un(e) Educatreur(trice) de Jeunes Enfants afin d'assurer un remplacement au sein du multi-accueil de Monségur (18 places).
Poste à pourvoir le plus rapidement possible.
Contractuel : accepté
CDD : 1 an
Expérience requise : débutant ou confirmé.
Grade d'éducateur/trice de jeunes enfants.
Rémunération selon la grille et l'expéreince + Régime indemnitaire

Missions / conditions d'exercice
Assurer l'accueil et l'accompagnement des enfants et de leurs familles.
Contribuer à la réalisation au quotidien du projet éducatif de l'établissement.
Animer, mettre en œuvre des activités éducatives et pédagogiques qui favorisent le développement moteur, affectif et intellectuel de l'enfant.
Participer à l'action éducative globale de la structure et être à l'écoute de l'équipe à ce sujet.

Veiller au bien-être psychique et physique des enfants, entre autres grâce aux outils spécifiques que sont : l'observation, l'écoute active et l'attention.

Coordonne la prise en charge globale de l'enfant tout au long de la journée.

Met en place des temps et activités d'éveil en fonction des besoins de l'enfant, de son stade de développement, et en concertation avec l'équipe.

À l'écoute des parents, l'éducateur/trice de Jeunes Enfants reconnaît et facilite leur place au quotidien, les soutient si nécessaire dans leur rôle éducatif, tout en respectant leur place. Elle communique aux parents les informations relatives à leur enfant : transmissions, développement ...

Auprès de l'équipe : il/elle garantit l'application du projet d'établissement

Participe aux réunions visant à faire émerger une réflexion et à optimiser l'organisation quotidienne du multi accueil.

Participe à l'aménagement de l'espace.




Profils recherchés
Savoir :
Formation d'éducatrice de Jeunes Enfants
Diplôme requis : DE d'éducatrice de Jeunes Enfants

Connaissances sur l'enfant, ses besoins, son développement,
Connaissances sur la législation relative aux établissements d'accueil de jeunes enfants,
Capacités d'observation et d'analyse ,
Capacités relationnelles : écoute, discrétion, secret professionnel, neutralité et prise de recul,
Capacités à s'adapter aux différentes situations de travail
Rigueur, Sens des responsabilités,
Autonomie, capacité d'initiatives, être force de proposition
Savoir travailler en d'équipe


Spécificité du poste :
Horaires variables, en fonction des obligations du service public, réunions d'équipe en soirées.

Contact

Contact
0556717155
Informations complémentaires
Lettre de motivation et CV à adresser à M. le Président :
Communauté de Communes du Réolais en Sud Gironde
81 rue Armand Caduc
33190 LA REOLE

Coordonnées des personnes chargées du recrutement :
-Pour tout renseignement et pour envoi de votre candidature par mail
Veuillez contacter :
Mr Bonnayze, DRH au 06.12.41.05.45.
Mail : drh@reolaisensudgironde.fr

Renseignements sur le poste :
Mme Yaell Dupuy, coordonnatrice petite enfance
Mail : petite.enfance@reolaisensudgironde.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.