Dans le cadre de la politique Jeunesse de la ville, le public des 11-25 ans, notamment les jeunes issus de quartier prioritaire, nécessite qu’une attention particulière leur soit apportée en matière d’animation culturelle, sociale et sportive et aussi en termes d’accompagnement.

Sous la responsabilité hiérarchique de la cheffe du service jeunesse, vous êtes en charge de l’organisation, de la mise en œuvre et de l’animation d’événements et d’activités de loisirs, culturelles et sportives à destination du jeune public de 11 à 25 ans.

Votre travail est en lien étroit avec l’ensemble de l’équipe de la direction jeunesse-développement associatif en partenariat avec les autres directions sectorielles (sport, culture, enfance, éducation, CCAS, politique de la ville) ainsi qu’avec l’ensemble des acteurs locaux du territoire.

En tant qu’animateur.rice jeunesse, vous êtes rattaché.e directement au service jeunesse. Cette mission a vocation à se dérouler dans le cadre du développement du service jeunesse de la ville.

Cadre d’emploi : animateur territorial ou adjoint d’animation F/H
Poste : permanent à temps complet
Vos horaires : horaires variables - Temps de travail annualisé – Travail ponctuel en soirée et week-end
Lieu de travail : Maison des associations et travail de terrain

Nos atouts

Quelles que soient vos aspirations et vos projets, en rejoignant nos équipes, vous intégrez la Direction jeunesse et développement associatif attentive au bien-être de ses collaborateurs.

Le sens donné à votre travail, l’équilibre entre votre vie personnelle et votre vie professionnelle, l’accompagnement individuel à la réalisation de votre projet professionnel font partie des priorités des équipes de la commune.

C’est-à-dire ?
- Une facilité d’accès : proximité du tram, de la gare et des bus
- Un cadre de travail agréable, avec parking à disposition
- Des moments conviviaux qui rythment l’année : semaine culturelle, journée conviviale, saison des foodtrucks…

Et puis ?
- Une participation aux frais de transport en commun
- Une participation financière pour votre mutuelle santé et prévoyance
- L’attribution de titres-restaurant avec une participation financière de la collectivité
- Des activités sportives et culturelles sur le temps de travail, de nombreux partenaires et offres promotionnelles
- Les prestations CNAS (billetterie à prix réduit, aides : permis de conduire, rentrée scolaire, chèque vacances…)
- Des formations tout au long de la carrière professionnelle pour vous accompagner dans votre évolution
- Une cellule prévention attentive à la qualité de vie au travail
- Un minimum de 25 jours de congés annuels et 7 jours d’ARTT pour un temps plein
- Flexibilité et souplesse des horaires, en fonction du poste occupé : télétravail, horaires variables

Complément d’informations
- Issu.e du secteur privé ou public, n’hésitez pas à nous rejoindre !
- Ce poste est un poste permanent, à temps complet à pourvoir le 1er septembre 2024
- Recrutement par voie statutaire pour les titulaires (cadre d’emploi des adjoints d’animation / animateurs territoriaux F/H) ou à titre dérogatoire par voie contractuelle

Faites nous profiter de votre expertise et valorisez vos compétences en intégrant
la ville de Cenon, ville collaborative & innovante !

Vos missions en bref…
- Vous enrichissez le projet éducatif de territoire et le déclinez en projets d’actions structurés, innovants en direction des différents publics jeunesse (11-25 ans)
- Vous contribuez à l’évolution du service jeunesse ainsi qu’à son projet de structuration et d’extension

Votre quotidien est rythmé par les missions suivantes :

- concevoir, organiser, mettre en œuvre des actions qui répondent aux attentes et aux besoins des jeunes sur l’espace public
- aller à la rencontre des jeunes sur l’espace public
- orienter et assurer le lien entre les jeunes et les différents partenaires (emploi, santé, logement, formation, scolarité, accès aux droits, etc…)
- assurer les tâches administratives nécessaires à la mise en œuvre des activités / évènements
- participer aux manifestations/événements pilotés par le service jeunesse ou ses partenaires

Vos missions s’effectuent en lien avec l’équipe d’animation, les agents de la collectivité et les acteurs locaux du territoire selon la nature de l’animation.

L’aventure vous tente ? Notre futur collaborateur pourrait ressembler à ce qui suit :

Formation
- idéalement, diplôme type BPJEPS animation sociale, activités physiques pour tous ou loisirs tous public
- BUT carrières sociales ou DEJEPS
- BAFA ou BAFD obligatoire si vous n’avez pas le BPJEPS, ou diplôme, titre ou certificat permettant l’animation et/ou la direction d’un ALSH inscrit sur l’arrêté du 9 février 2007 du Code de l’Action Sociale et des Familles
- Permis B optionnel

Expérience
- auprès de public enfants, adolescents et jeunes majeurs
- appréciée dans le domaine du social


Compétences

Savoir et savoir-faire
- Connaissance du public jeune, des espaces ressources et des dispositifs adaptés
- Connaissance des techniques d’animation sur l’espace public, au sein d’un local et en séjour
- Connaissance des missions, du projet éducatif et de la structuration d’un service jeunesse
- Capacité à travailler en équipe et en réseau
- Capacité à gérer un groupe de jeunes
- Capacité d’adaptabilité
- Capacité à gérer les conflits

Savoir-être
- Autonomie
- Dynamisme
- Créativité
- Sens de l’initiative
- Qualité d’écoute
- Pédagogie
- Sens de la médiation
- Sens des responsabilités
- Discrétion professionnelle