Animateur enfance - jeunesse (h/f)
Offre n° O033240430000392
Publiée le 14/05/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Marcheprime
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
13/06/2024
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant temporairement suite à autres congés (congé ordinaire, congé maternité, CITIS...)
Durée de la mission
1 mois
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Techniques d'animation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Au sein du pôle enfance / jeunesse, l’animateur (trice) exercera ses fonctions au sein de l’accueil de loisirs et de l’accueil périscolaire élémentaire:
1) Planification et organisation des projets d’activités socio-éducatives
2) Animation d’un cycle d’activités
3) Animation des groupes de jeunes
4) Application et contrôle des règles de sécurité dans les activités
5) Dialogue local, service à la population et accueil du public
6) Evaluation des projets d’activités
1) Planification et organisation des projets d’activités socio-éducatives
2) Animation d’un cycle d’activités
3) Animation des groupes de jeunes
4) Application et contrôle des règles de sécurité dans les activités
5) Dialogue local, service à la population et accueil du public
6) Evaluation des projets d’activités
Missions / conditions d'exercice
- accueille un groupe d'enfants, de jeunes ;
- conçoit, propose et met en œuvre des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet éducatif du service ou de l'équipement.
- Activités techniques :
- participation à l'élaboration du projet pédagogique ;
- animation des activités et accompagnement des publics accueillis.
- conçoit, propose et met en œuvre des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet éducatif du service ou de l'équipement.
- Activités techniques :
- participation à l'élaboration du projet pédagogique ;
- animation des activités et accompagnement des publics accueillis.
Profils recherchés
Être titulaire du BAFA,
Expérience exigée,
Autonomie dans l'activité quotidienne et l'organisation du travail,
Capacité à organiser le travail et programmer des actions,
Capacité à rendre compte
Qualités humaines essentielles : patience, dynamisme, disponibilité, sens du relationnel, écoute, compréhension, pédagogie, discrétion.
Horaires irréguliers, voire décalés, avec amplitude variable en fonction des obligations du service public.
Rythme de travail et pics d'activité liés aux périodes de vacances.
Expérience exigée,
Autonomie dans l'activité quotidienne et l'organisation du travail,
Capacité à organiser le travail et programmer des actions,
Capacité à rendre compte
Qualités humaines essentielles : patience, dynamisme, disponibilité, sens du relationnel, écoute, compréhension, pédagogie, discrétion.
Horaires irréguliers, voire décalés, avec amplitude variable en fonction des obligations du service public.
Rythme de travail et pics d'activité liés aux périodes de vacances.
Contact
Contact
0557715072
Informations complémentaires
Merci de transmettre votre candidature par courrier à l'attention de Monsieur Le Maire : 3 avenue de la République 33380 Marcheprime ou par mail : rh@ville-marcheprime.fr.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.