Un-e linger-ère - site de Bordeaux
Offre n° O033250428000928
Publiée le 01/05/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Trélissac, Trélissac (Dordogne)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
31/05/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique des établissements d'enseignement
Adjoint technique principal 2ème cl. des étab. d'enseign.
Adjoint technique principal 1ère classe des étab. d'enseign.
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique des établissements d'enseignement
Adjoint technique principal 2ème cl. des étab. d'enseign.
Adjoint technique principal 1ère classe des étab. d'enseign.
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
INTITULE DU POSTE : Linger-ère
FILIERE : TECHNIQUE
CATEGORIE : C
CADRE D'EMPLOIS : Adjoint technique territorial - Adjoint technique territorial des établissements d'enseignement -
GRADES : Adjoint technique territorial - Adjoint technique territorial principal 2e classe - Adjoint technique territorial principal 1ère classe - Adjoint technique territorial des établissements d'enseignement - Adjoint - Adjoint technique territorial principal 2e classe des établissements d'enseignement - Adjoint technique territorial principal 1ère classe des établissements d'enseignement –
Site de rattachement : POITIERS
Résidence administrative : TRELISSAC
Département : DORDOGNE
Etablissement : EREA JOEL JEANNOT
Affectation principale : Equipe Mutualisée de Lingerie (EML) de PÉRIGUEUX
Sous l'autorité hiérarchique du Responsable d'équipe de l'EML de Périgueux
Sous l'autorité fonctionnelle du- de la Chef-fe d'établissement, du-de la gestionnaire et de l'agent-e en charge de l'encadrement le cas échéant
ENCADREMENT : NON
MOYENS MIS A DISPOSITION :
Equipements de protection individuels: chaussures de sécurité, gants…
Matériels et équipements dédiés au métier exercé
Matériels de bureautique
CONDITIONS DE TRAVAIL LIEES AUX FONCTIONS :
Port de charges lourdes
Travail en station essentiellement debout
Variations des températures ambiantes de travail
Risques accidentogènes (chutes, brûlures, coupures…)
TITRES requis pour le poste :
Permis B
Fonctions de Titulaire remplaçant : NON
HORAIRES DE TRAVAIL :
Poste à temps complet : 1 607 heures
Ils peuvent évoluer en fonction des nécessités de service
LOGEMENT DE FONCTION : NON
FILIERE : TECHNIQUE
CATEGORIE : C
CADRE D'EMPLOIS : Adjoint technique territorial - Adjoint technique territorial des établissements d'enseignement -
GRADES : Adjoint technique territorial - Adjoint technique territorial principal 2e classe - Adjoint technique territorial principal 1ère classe - Adjoint technique territorial des établissements d'enseignement - Adjoint - Adjoint technique territorial principal 2e classe des établissements d'enseignement - Adjoint technique territorial principal 1ère classe des établissements d'enseignement –
Site de rattachement : POITIERS
Résidence administrative : TRELISSAC
Département : DORDOGNE
Etablissement : EREA JOEL JEANNOT
Affectation principale : Equipe Mutualisée de Lingerie (EML) de PÉRIGUEUX
Sous l'autorité hiérarchique du Responsable d'équipe de l'EML de Périgueux
Sous l'autorité fonctionnelle du- de la Chef-fe d'établissement, du-de la gestionnaire et de l'agent-e en charge de l'encadrement le cas échéant
ENCADREMENT : NON
MOYENS MIS A DISPOSITION :
Equipements de protection individuels: chaussures de sécurité, gants…
Matériels et équipements dédiés au métier exercé
Matériels de bureautique
CONDITIONS DE TRAVAIL LIEES AUX FONCTIONS :
Port de charges lourdes
Travail en station essentiellement debout
Variations des températures ambiantes de travail
Risques accidentogènes (chutes, brûlures, coupures…)
TITRES requis pour le poste :
Permis B
Fonctions de Titulaire remplaçant : NON
HORAIRES DE TRAVAIL :
Poste à temps complet : 1 607 heures
Ils peuvent évoluer en fonction des nécessités de service
LOGEMENT DE FONCTION : NON
Missions / conditions d'exercice
MISSION(S) PRINCIPALE(S)
- Réaliser les travaux de nettoyage , de repassage, et de couture du linge et des vêtements de travail des personnels dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité
ACTIVITES PRINCIPALES
- Réceptionner, peser, trier, détacher et laver le linge
- Sécher, repasser et plier/ranger le linge
- Préparer les expéditions
- Contrôler la qualité de la prestation tout au long du process
- Remettre en état, raccommoder et marquer le linge
- Confectionner (prise de mesures, gabarit, mise en production)
- Respecter et appliquer les règles d'hygiène et de sécurité
- Compléter les documents nécessaires au suivi de l'activité (fiches de liaison, suivi des poids de linge par structure, suivi de l'activité par nature...)
- Entretenir les locaux de lingerie et assurer la maintenance de premier niveau des équipements
ACTIVITES SECONDAIRES ET/OU PONCTUELLES
Participer à d'autres missions du service en tant que de besoin
- Réaliser les travaux de nettoyage , de repassage, et de couture du linge et des vêtements de travail des personnels dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité
ACTIVITES PRINCIPALES
- Réceptionner, peser, trier, détacher et laver le linge
- Sécher, repasser et plier/ranger le linge
- Préparer les expéditions
- Contrôler la qualité de la prestation tout au long du process
- Remettre en état, raccommoder et marquer le linge
- Confectionner (prise de mesures, gabarit, mise en production)
- Respecter et appliquer les règles d'hygiène et de sécurité
- Compléter les documents nécessaires au suivi de l'activité (fiches de liaison, suivi des poids de linge par structure, suivi de l'activité par nature...)
- Entretenir les locaux de lingerie et assurer la maintenance de premier niveau des équipements
ACTIVITES SECONDAIRES ET/OU PONCTUELLES
Participer à d'autres missions du service en tant que de besoin
Profils recherchés
SAVOIRS
- Connaître les propriétés des différents textiles
- Connaître les principes de fonctionnement et les procédures de réglage des matériels et appareils de lavage, séchage et repassage
- Connaître et maîtriser la confection et l’utilisation des matériels (machine à coudre, surjeteuse, machine à repriser)
- Connaître les produits d’entretien, leur condition d’utilisation, de transport et de stockage (lessives, détachants, assouplissants…)
- Connaître les règles d’hygiène (RABC) , de désinfection (parasitologie), de sécurité et d’ergonomie
SAVOIR-FAIRE
- Trier le linge en fonction des propriétés de chaque type de textile
- Choisir les produits et techniques de détachage et de nettoyage en fonction des pièces à traiter
- Savoir utiliser les machines de lavage
- Utiliser les instruments de séchage et de repassage (calandreuse, centrale vapeur, sèche-linge, fers)
- Savoir rendre compte
- Utiliser les outils de bureautiques et/ou logiciels spécifiques de marquage…
SAVOIR-ETRE
- méthodique , rigoureux et soigneux dans l'exécution
- sens de l’organisation
- sens des relations humaines et du contact (diplomatie et écoute)
- sens de l'initiative
- force de proposition
- esprit d’équipe
- Connaître les propriétés des différents textiles
- Connaître les principes de fonctionnement et les procédures de réglage des matériels et appareils de lavage, séchage et repassage
- Connaître et maîtriser la confection et l’utilisation des matériels (machine à coudre, surjeteuse, machine à repriser)
- Connaître les produits d’entretien, leur condition d’utilisation, de transport et de stockage (lessives, détachants, assouplissants…)
- Connaître les règles d’hygiène (RABC) , de désinfection (parasitologie), de sécurité et d’ergonomie
SAVOIR-FAIRE
- Trier le linge en fonction des propriétés de chaque type de textile
- Choisir les produits et techniques de détachage et de nettoyage en fonction des pièces à traiter
- Savoir utiliser les machines de lavage
- Utiliser les instruments de séchage et de repassage (calandreuse, centrale vapeur, sèche-linge, fers)
- Savoir rendre compte
- Utiliser les outils de bureautiques et/ou logiciels spécifiques de marquage…
SAVOIR-ETRE
- méthodique , rigoureux et soigneux dans l'exécution
- sens de l’organisation
- sens des relations humaines et du contact (diplomatie et écoute)
- sens de l'initiative
- force de proposition
- esprit d’équipe
Contact et modalités de candidature
Contact
0557575555
Informations complémentaires
Comment candidater :
Les candidatures (lettre de motivation, CV, copie de votre dernière situation administrative ou attestation de réussite au concours, copie des trois derniers Entretiens Professionnels Annuels, photocopie de la Carte Nationale d’Identité) doivent être transmises à la Direction des Ressources Humaines - Service Emploi Lycées – au plus tard le 31/05/2025 (cachet de la poste faisant foi)
Merci d’indiquer le numéro de profil de poste : B34238
Adresse : Région Nouvelle-Aquitaine - Direction des Ressources Humaines – Service Emploi Lycées - 14, rue François de Sourdis - 33077 BORDEAUX CEDEX
Les candidatures (lettre de motivation, CV, copie de votre dernière situation administrative ou attestation de réussite au concours, copie des trois derniers Entretiens Professionnels Annuels, photocopie de la Carte Nationale d’Identité) doivent être transmises à la Direction des Ressources Humaines - Service Emploi Lycées – au plus tard le 31/05/2025 (cachet de la poste faisant foi)
Merci d’indiquer le numéro de profil de poste : B34238
Adresse : Région Nouvelle-Aquitaine - Direction des Ressources Humaines – Service Emploi Lycées - 14, rue François de Sourdis - 33077 BORDEAUX CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.