Assistant d'enseignement artistique, discipline Formation Musicale
Offre n° O033250429001436
Publiée le 29/04/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Cours de la Libération, Talence (Gironde)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
29/05/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Enseignement artistique
Grade(s) recherché(s)
Assistant d'enseignement artistique
Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe
Assistant d'enseignement artistique principal de 1ère classe
Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe
Assistant d'enseignement artistique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
10h30 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Au sein de la Direction des Affaires Culturelles et Ville dynamique et attractive, l’École Municipale de Musique et de Danse de Talence (1000 élèves, 54 enseignants) est un établissement spécialisé d’enseignement artistique.
L’établissement se projette à l’horizon 2027 dans le Pôle des pratiques artistiques réunissant dans un tout nouveau bâtiment au Château des arts, la musique, la danse, le théâtre et les arts plastiques.
La Ville de Talence (45 000 habitants), Ville Universitaire au sein de la Métropole de Bordeaux recrute pour son Ecole Municipale de Musique et de Danse un(e) Assistant d'enseignement artistique, discipline formation musicale (h/f) à temps non complet 10h30
L’établissement se projette à l’horizon 2027 dans le Pôle des pratiques artistiques réunissant dans un tout nouveau bâtiment au Château des arts, la musique, la danse, le théâtre et les arts plastiques.
La Ville de Talence (45 000 habitants), Ville Universitaire au sein de la Métropole de Bordeaux recrute pour son Ecole Municipale de Musique et de Danse un(e) Assistant d'enseignement artistique, discipline formation musicale (h/f) à temps non complet 10h30
Missions / conditions d'exercice
Vous êtes placé(e) sous l’autorité de la directrice de l’EMMD
Assurer un enseignement de la musique au sein du Département Petite enfance-enfance l'EMMD (ateliers bébés musiciens, éveil, éveil musique et danse, initiation)
Les missions comportent 2h hebdomadaires d’interventions dans les crèches de la ville
Montage de projets en lien avec les équipes pédagogiques (musique, danse) comme avec d'autres partenaires
Participer à la réflexion pédagogique au sein du département de Formation musicale
Participer à la vie culturelle de l'EMMD et de la collectivité.
Assurer un enseignement de la musique au sein du Département Petite enfance-enfance l'EMMD (ateliers bébés musiciens, éveil, éveil musique et danse, initiation)
Les missions comportent 2h hebdomadaires d’interventions dans les crèches de la ville
Montage de projets en lien avec les équipes pédagogiques (musique, danse) comme avec d'autres partenaires
Participer à la réflexion pédagogique au sein du département de Formation musicale
Participer à la vie culturelle de l'EMMD et de la collectivité.
Profils recherchés
Vous devez être titulaire d’un diplôme d’état d’enseignement artistique ou équivalent.
Vous devez avoir les compétences suivantes :
- Compétences pédagogiques et artistiques avérées, connaissance en pédagogie de groupe
- Conduite de projets, sens de l'organisation
- Connaissance et pratique des outils bureautiques
Vous avez un esprit d’initiative et de créativité, une bonne capacité d’adaptation et un sens de l’écoute et du dialogue. Votre rigueur vous permettra de respecter la déontologie de l’enseignement ainsi que le fonctionnement et les procédures mis en place par la direction et la collectivité.
Ce poste est ouvert aux fonctionnaires de catégorie B et aux contractuels en CDD de 12 mois à temps non complet de 10h30.
Pour tous renseignements complémentaires, ou pour obtenir la fiche de poste vous pouvez contacter la Direction des Ressources Humaines au 05.56.84.78.52 ou l’EMMD au 05 56 84 78 51
Vous devez avoir les compétences suivantes :
- Compétences pédagogiques et artistiques avérées, connaissance en pédagogie de groupe
- Conduite de projets, sens de l'organisation
- Connaissance et pratique des outils bureautiques
Vous avez un esprit d’initiative et de créativité, une bonne capacité d’adaptation et un sens de l’écoute et du dialogue. Votre rigueur vous permettra de respecter la déontologie de l’enseignement ainsi que le fonctionnement et les procédures mis en place par la direction et la collectivité.
Ce poste est ouvert aux fonctionnaires de catégorie B et aux contractuels en CDD de 12 mois à temps non complet de 10h30.
Pour tous renseignements complémentaires, ou pour obtenir la fiche de poste vous pouvez contacter la Direction des Ressources Humaines au 05.56.84.78.52 ou l’EMMD au 05 56 84 78 51
Contact et modalités de candidature
Contact
0556847852
Informations complémentaires
Les candidatures seront étudiées après le 29/05/25. Les candidats retenus seront conviés à un entretien dans un délai de 2 à 3 semaines.
Dans le cas où vous ne seriez pas convoqué dans les délais invoqués, vous pourrez considérer qu'il n'a pas été donné suite à votre demande.
Dans le cas où vous ne seriez pas convoqué dans les délais invoqués, vous pourrez considérer qu'il n'a pas été donné suite à votre demande.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.