AIDE AUXILIAIRE REMPLAÇANT(E) EN PETITE ENFANCE
Offre n° O033250711002189
Publiée le 11/07/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
allée Gaston Rodrigues - CS 50105, Gradignan (Gironde)
Poste à pourvoir le
25/08/2025
Date limite de candidature
10/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Enfance, famille >
Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Rémunération indicative
Cat C + IFSE
Descriptif de l'emploi
Aide auxiliaire remplaçant(e) en petite enfance
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS PRINCIPALES
Auprès des enfants :
- Assurer la sécurité et le bien-être des enfants accueillis.
- Participer à l’éveil et à l’éducation des enfants en proposant des activités adaptées à leur âge.
- Participer aux soins quotidiens des enfants (repas, changes, siestes).
Auprès des équipes :
- Collaborer avec l’équipe pédagogique pour mettre en œuvre le projet éducatif de la crèche.
- Aider à la préparation et à l’animation des activités ludiques et éducatives.
Auprès des parents :
- Accueillir les parents et les informer sur le déroulement de la journée de leur enfant.
- Écouter et répondre aux questions des parents concernant le bien-être de leur enfant.
Au niveau de l'entretien des locaux :
- Veiller à l’hygiène des locaux et du matériel, des jeux et des jouets selon les protocoles mis en place et la spécificité de chaque structure
Auprès des enfants :
- Assurer la sécurité et le bien-être des enfants accueillis.
- Participer à l’éveil et à l’éducation des enfants en proposant des activités adaptées à leur âge.
- Participer aux soins quotidiens des enfants (repas, changes, siestes).
Auprès des équipes :
- Collaborer avec l’équipe pédagogique pour mettre en œuvre le projet éducatif de la crèche.
- Aider à la préparation et à l’animation des activités ludiques et éducatives.
Auprès des parents :
- Accueillir les parents et les informer sur le déroulement de la journée de leur enfant.
- Écouter et répondre aux questions des parents concernant le bien-être de leur enfant.
Au niveau de l'entretien des locaux :
- Veiller à l’hygiène des locaux et du matériel, des jeux et des jouets selon les protocoles mis en place et la spécificité de chaque structure
Profils recherchés
Flexibilité et adaptation
- Être disponible pour travailler dans différentes crèches selon les besoins.
- S’adapter aux différentes équipes et aux spécificités de chaque structure.
Compétences requises
- Sens de l’observation et de l’écoute.
- Patience et bienveillance.
- Capacité à travailler en équipe.
- Connaissance des besoins spécifiques des jeunes enfants
- Discrétion professionnelle et devoir de réserve
Formations
- CAP AEPE
Conditions de travail
- Horaires variables selon les besoins des crèches.
- Travail en équipe pluridisciplinaire.
- CDD sur la base d’un temps plein
- Être disponible pour travailler dans différentes crèches selon les besoins.
- S’adapter aux différentes équipes et aux spécificités de chaque structure.
Compétences requises
- Sens de l’observation et de l’écoute.
- Patience et bienveillance.
- Capacité à travailler en équipe.
- Connaissance des besoins spécifiques des jeunes enfants
- Discrétion professionnelle et devoir de réserve
Formations
- CAP AEPE
Conditions de travail
- Horaires variables selon les besoins des crèches.
- Travail en équipe pluridisciplinaire.
- CDD sur la base d’un temps plein
Contact et modalités de candidature
Contact
0556756500
Informations complémentaires
Adresser CV et lettre de motivation à La directrice du CCE, Madame Florence Yuste: fyuste@ville-gradignan.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.