Chargé de mission démocratie locale F/H
Offre n° O033251013001067
Publiée le 13/10/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Bienvenue à Mérignac : l'une des 28 communes de Bordeaux Métropole, 2ème ville de Gironde.
La ville de Mérignac c'est également : 70 000 habitants, 8 parcs, 1 500 entreprises, 5ème aéroport régional.
Les services de la ville de Mérignac sont organisés en différents pôles : Administration générale, Innovation, Citoyenneté et Proximité, Territoire et vie locale, Âges de la vie, Cabinet du Maire, Communication, Développement ...
La ville de Mérignac c'est également : 70 000 habitants, 8 parcs, 1 500 entreprises, 5ème aéroport régional.
Les services de la ville de Mérignac sont organisés en différents pôles : Administration générale, Innovation, Citoyenneté et Proximité, Territoire et vie locale, Âges de la vie, Cabinet du Maire, Communication, Développement ...
Site web de l'employeur
Lieu de travail
60 avenue Maréchal de Lattre de Tassigny, Mérignac (Gironde)
Poste à pourvoir le
01/01/2026
Date limite de candidature
13/11/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Habitat et politique de la ville >
Politique de la ville
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché hors classe
Attaché principal
Attaché hors classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Vous souhaitez donner du sens à votre travail ? Rejoignez l’équipe de la direction de la proximité, tranquillité, espace public de la ville de Mérignac, ville engagée au plus proche de ses habitants !
Membre de Bordeaux Métropole, la commune de Mérignac représente la deuxième plus grande ville de Gironde, reconnue comme une ville verte, culturelle, sportive, dynamique et solidaire !
Aujourd’hui, la direction proximité, tranquillité, espace public recherche un chargé de mission démocratie locale F/H.
Au sein du service mission démocratie locale de la ville de Mérignac, vous développez, coordonnez et animez les dispositifs de démocratie participative au sein de la commune.
Membre de Bordeaux Métropole, la commune de Mérignac représente la deuxième plus grande ville de Gironde, reconnue comme une ville verte, culturelle, sportive, dynamique et solidaire !
Aujourd’hui, la direction proximité, tranquillité, espace public recherche un chargé de mission démocratie locale F/H.
Au sein du service mission démocratie locale de la ville de Mérignac, vous développez, coordonnez et animez les dispositifs de démocratie participative au sein de la commune.
Missions / conditions d'exercice
A ce titre :
- Vous organisez, préparez et prenez part à l’animation des réunions des instances participatives. Vous en assurez les comptes rendus.
- Vous intervenez dans les assemblées plénières, bureaux et groupes de travail des Conseils de Quartier et du Conseil de Développement.
- Vous animez les réunions de concertation thématiques, notamment en ce qui concerne l’aménagement de l’espace public.
- Vous coordonnez la stratégie de participation citoyenne de la ville.
- Vous organisez les animations et formations nécessaires à la participation des membres des bureaux des Conseils de Quartier et du Conseil de Développement.
- Vous prenez part à l’organisation des réunions de pieds d’immeuble.
- Vous accompagnez la mise en œuvre d’un budget participatif et assurez le suivi et la coordination du dispositif.
- Vous participez au développement des outils numériques liés à la participation citoyenne.
- En support : vous accompagnez les autres services municipaux dans le développement de processus participatifs.
- Vous organisez, préparez et prenez part à l’animation des réunions des instances participatives. Vous en assurez les comptes rendus.
- Vous intervenez dans les assemblées plénières, bureaux et groupes de travail des Conseils de Quartier et du Conseil de Développement.
- Vous animez les réunions de concertation thématiques, notamment en ce qui concerne l’aménagement de l’espace public.
- Vous coordonnez la stratégie de participation citoyenne de la ville.
- Vous organisez les animations et formations nécessaires à la participation des membres des bureaux des Conseils de Quartier et du Conseil de Développement.
- Vous prenez part à l’organisation des réunions de pieds d’immeuble.
- Vous accompagnez la mise en œuvre d’un budget participatif et assurez le suivi et la coordination du dispositif.
- Vous participez au développement des outils numériques liés à la participation citoyenne.
- En support : vous accompagnez les autres services municipaux dans le développement de processus participatifs.
Profils recherchés
Votre profil :
- Vous disposez d’une formation supérieure en développement local, en sociologie, ou en science politique et d’une bonne connaissance des collectivités locales et du milieu associatif.
- Vous possédez une expérience professionnelle où vous avez pu mettre à profit votre maitrise des techniques d’animation de réunion.
- Habitué tant à l’oralité qu’au rédactionnel, vous faites preuve d’un excellent sens relationnel et de qualité de synthèse.
- Autonome dans l’organisation de votre travail, vous savez rendre compte et faite preuve de qualité d’adaptation.
Rémunération :
Rémunération statutaire + régime indemnitaire
Et votre environnement de travail ?
- Des formations métier régulières ;
- Remboursement de 75% des frais d’abonnement aux transports en commun ;
- Forfait mobilité durable, afin d’encourager les modes de transport alternatifs et durables entre le domicile et le lieu de travail : entre 100€ et 300€/an (covoiturage avec véhicule à faible émission, trottinettes, vélos, …) ;
- Une mutuelle et une prévoyance attractive ;
- Un comité des œuvres sociales (COS) donnant accès à :
• Des aides financières à chaque évènement important de la vie (mariage, naissance, aides à la rentrée scolaire, etc.) ;
• Des réductions sur les entrées de différents équipements sportifs et culturels (zoo de Pessac, cinéma, …) et à des voyages organisés ;
• Des chèques vacances ;
• Une section sportive
Si vous souhaitez avoir des informations complémentaires, merci de contacter Sophie CHAUMETTE, s.chaumette@merignac.com, Direction de la Proximité, Tranquillité, Espace Public, ou au 05 56 55 66 19.
Pour postuler, merci de transmettre votre candidature uniquement via le site de la ville de Mérignac. La création d’un compte candidat est obligatoire.
Les candidatures transmises par mail ne seront pas prises en compte.
- Vous disposez d’une formation supérieure en développement local, en sociologie, ou en science politique et d’une bonne connaissance des collectivités locales et du milieu associatif.
- Vous possédez une expérience professionnelle où vous avez pu mettre à profit votre maitrise des techniques d’animation de réunion.
- Habitué tant à l’oralité qu’au rédactionnel, vous faites preuve d’un excellent sens relationnel et de qualité de synthèse.
- Autonome dans l’organisation de votre travail, vous savez rendre compte et faite preuve de qualité d’adaptation.
Rémunération :
Rémunération statutaire + régime indemnitaire
Et votre environnement de travail ?
- Des formations métier régulières ;
- Remboursement de 75% des frais d’abonnement aux transports en commun ;
- Forfait mobilité durable, afin d’encourager les modes de transport alternatifs et durables entre le domicile et le lieu de travail : entre 100€ et 300€/an (covoiturage avec véhicule à faible émission, trottinettes, vélos, …) ;
- Une mutuelle et une prévoyance attractive ;
- Un comité des œuvres sociales (COS) donnant accès à :
• Des aides financières à chaque évènement important de la vie (mariage, naissance, aides à la rentrée scolaire, etc.) ;
• Des réductions sur les entrées de différents équipements sportifs et culturels (zoo de Pessac, cinéma, …) et à des voyages organisés ;
• Des chèques vacances ;
• Une section sportive
Si vous souhaitez avoir des informations complémentaires, merci de contacter Sophie CHAUMETTE, s.chaumette@merignac.com, Direction de la Proximité, Tranquillité, Espace Public, ou au 05 56 55 66 19.
Pour postuler, merci de transmettre votre candidature uniquement via le site de la ville de Mérignac. La création d’un compte candidat est obligatoire.
Les candidatures transmises par mail ne seront pas prises en compte.
Contact et modalités de candidature
Contact
0557209495
Informations complémentaires
Si vous souhaitez avoir des informations complémentaires, merci de contacter Sophie CHAUMETTE, s.chaumette@merignac.com, Direction de la Proximité, Tranquillité, Espace Public, ou au 05 56 55 66 19.
Pour postuler, merci de transmettre votre candidature uniquement via le site de la ville de Mérignac. La création d’un compte candidat est obligatoire.
Les candidatures transmises par mail ne seront pas prises en compte.
Pour postuler, merci de transmettre votre candidature uniquement via le site de la ville de Mérignac. La création d’un compte candidat est obligatoire.
Les candidatures transmises par mail ne seront pas prises en compte.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.