Responsable service aménagement urbain H/F
Offre n° O033260106000760
Publiée le 06/01/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Esplanade Charles de Gaulle, Bordeaux (Gironde (33))
Poste à pourvoir le
01/04/2026
Date limite de candidature
06/02/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Urbanisme, aménagement et action foncière >
Stratégie d'aménagement et planification
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Ingénieur
Ingénieur principal
Attaché principal
Ingénieur
Ingénieur principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Oui
Descriptif de l'emploi
Le Pôle territorial Bordeaux développe son activité et exerce des compétences métropolitaines et communales avec la ville de Bordeaux. Il s’organise en trois directions dont la Direction du développement et de l’aménagement (DDA) qui pilote la mise en œuvre à l’échelle de son territoire des politiques de développement et d’aménagement.
La DDA recherche aujourd’hui un.e responsable du service aménagement urbain dont le rôle est d’assurer l’encadrement du service composé de 3 centres : centre paysage et projet urbain, centre projets espaces publics et centre conduite d’opération. Le service est composé de 29 agent.es et le.la titulaire du poste est chargé.e de mettre en œuvre les politiques territoriales en matière de développement local et d'aménagement (projets d'espaces publics, projets urbains et politique de la ville, mobilité, aménagement zones économiques, ...).
La DDA recherche aujourd’hui un.e responsable du service aménagement urbain dont le rôle est d’assurer l’encadrement du service composé de 3 centres : centre paysage et projet urbain, centre projets espaces publics et centre conduite d’opération. Le service est composé de 29 agent.es et le.la titulaire du poste est chargé.e de mettre en œuvre les politiques territoriales en matière de développement local et d'aménagement (projets d'espaces publics, projets urbains et politique de la ville, mobilité, aménagement zones économiques, ...).
Missions / conditions d'exercice
Sous l’autorité hiérarchique de la directrice de la DDA, vos missions principales consistent à :
Assurer le pilotage des 3 centres :
- Orienter, animer et coordonner leurs actions pour assurer le respect des objectifs du service en mettant en œuvre les politiques métropolitaines.
- Manager ses collaborateurs directs : animer les réunions de service, définir et négocier les missions/objectifs prioritaires et résultats attendus, évaluer/soutenir individuellement ses collaborateurs.
- Piloter les outils de reporting des opérations confiées et s'assurer du bon avancement de l'ensemble et de l'affectation des moyens nécessaires, dans le respect des engagements de délais et de budget.
- Piloter un portefeuille d’opérations et aider au pilotage du portefeuille des responsables de centre.
- Préparer et suivre le budget du service, participer au pilotage et au suivi du FIC.
- Piloter et assurer le suivi des opérations d'aménagement en phase opérationnelle de niveau communal ou métropolitain.
- Participer à la définition de la stratégie en matière d'urbanisme et de développement durable avec les directions centrales et assister aux groupes de travail thématiques.
Accompagner la Ville de Bordeaux pour les projets urbains dans le diffus et pour le développement de la stratégie de végétalisation de la Ville. Être le.la référent.e en matière d'aménagements portés par le service auprès des élus de la Ville de Bordeaux.
Piloter les études et les projets d'espaces publics, de mobilité et de réseaux (faisabilité technique et économique) et pré-opérationnelles nécessaires pour finaliser les projets d’aménagement d’espaces publics.
S’assurer du bon niveau d'information des élus et des partenaires sur l'avancée des projets dont il.elle a la charge via les comités techniques, de pilotage et les commissions.
Assurer la transversalité dans le cadre de la conduite des projets du service, avec les services droits des sols, études et maîtrise d'œuvre, foncier et les services territoriaux de la Direction de la gestion de l’espace public et les directions centrales concernées.
Assurer le pilotage des 3 centres :
- Orienter, animer et coordonner leurs actions pour assurer le respect des objectifs du service en mettant en œuvre les politiques métropolitaines.
- Manager ses collaborateurs directs : animer les réunions de service, définir et négocier les missions/objectifs prioritaires et résultats attendus, évaluer/soutenir individuellement ses collaborateurs.
- Piloter les outils de reporting des opérations confiées et s'assurer du bon avancement de l'ensemble et de l'affectation des moyens nécessaires, dans le respect des engagements de délais et de budget.
- Piloter un portefeuille d’opérations et aider au pilotage du portefeuille des responsables de centre.
- Préparer et suivre le budget du service, participer au pilotage et au suivi du FIC.
- Piloter et assurer le suivi des opérations d'aménagement en phase opérationnelle de niveau communal ou métropolitain.
- Participer à la définition de la stratégie en matière d'urbanisme et de développement durable avec les directions centrales et assister aux groupes de travail thématiques.
Accompagner la Ville de Bordeaux pour les projets urbains dans le diffus et pour le développement de la stratégie de végétalisation de la Ville. Être le.la référent.e en matière d'aménagements portés par le service auprès des élus de la Ville de Bordeaux.
Piloter les études et les projets d'espaces publics, de mobilité et de réseaux (faisabilité technique et économique) et pré-opérationnelles nécessaires pour finaliser les projets d’aménagement d’espaces publics.
S’assurer du bon niveau d'information des élus et des partenaires sur l'avancée des projets dont il.elle a la charge via les comités techniques, de pilotage et les commissions.
Assurer la transversalité dans le cadre de la conduite des projets du service, avec les services droits des sols, études et maîtrise d'œuvre, foncier et les services territoriaux de la Direction de la gestion de l’espace public et les directions centrales concernées.
Profils recherchés
De formation supérieure en droit de l’urbanisme et sensibilisé.e au fonctionnement des collectivités territoriales, vous disposez d’une expertise en urbanisme opérationnel, en ingénierie et en architecture ainsi que de connaissances en finances publiques et en commande publique.
Vous justifiez d’une expérience confirmée en management et possédez un grand sens de l’organisation et des responsabilités. Votre aptitude à la prise de décisions ainsi que votre capacité à mobiliser les équipes vous permettent d’atteindre les objectifs et proposer des solutions.
Rompu.e à la gestion de projet, au management stratégique et opérationnel, vous possédez une aptitude à l’animation et la négociation dans le cadre de réunions et votre esprit d’initiative vous permet de contribuer activement à l’enrichissement des projets.
Doté.e de qualités relationnelles, diplomate et pédagogue, vous appréciez le travail en équipe et en transversalité ainsi que la relation avec les élus.
Votre rigueur, votre autonomie ainsi que votre adaptabilité sont autant d’atouts nécessaires pour mener à bien les missions de ce poste.
Vous justifiez d’une expérience confirmée en management et possédez un grand sens de l’organisation et des responsabilités. Votre aptitude à la prise de décisions ainsi que votre capacité à mobiliser les équipes vous permettent d’atteindre les objectifs et proposer des solutions.
Rompu.e à la gestion de projet, au management stratégique et opérationnel, vous possédez une aptitude à l’animation et la négociation dans le cadre de réunions et votre esprit d’initiative vous permet de contribuer activement à l’enrichissement des projets.
Doté.e de qualités relationnelles, diplomate et pédagogue, vous appréciez le travail en équipe et en transversalité ainsi que la relation avec les élus.
Votre rigueur, votre autonomie ainsi que votre adaptabilité sont autant d’atouts nécessaires pour mener à bien les missions de ce poste.
Contact et modalités de candidature
Contact
0556998484
Informations complémentaires
Merci de candidater en cliquant sur le lien ci-dessus :
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.