Educateur de jeunes enfants
Offre n° O033260225000314
Publiée le 25/02/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
22 boulevard saint-martin, Pessac (Gironde (33))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Durée de la mission
5 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Enfance, famille >
Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Educateur de jeunes enfants
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Le CCAS de la Ville de Pessac offre une politique petite enfance riche pour ses usagers. En effet, la direction petite enfance de Pessac a la gestion directe de 4 structures collectives et d'une crèche familiale et réserve l'entièreté des places au sein des crèches associatives. De plus, on y retrouve 2 Relais Petite Enfance, 3 Lieux d'Accueil Enfants Parents et 1 Atelier d'Eveil. Soucieuse de se rapprocher le plus possible du besoin des familles, la direction petite enfance fait évoluer ses projets en collaboration avec l'ensemble des acteurs du territoire. Les agents présents au sein des structures étant les principaux impliqués.
Les établissements sont tous labélisés Ecolocrèche, les équipes travaillent de façon écoresponsable.
La collectivité met en place pour les EJE des groupes de supervisions et des groupes de travail EJE. Le service Petite Enfance a travaillé sur la philosophie Snoezelen, la démarche est en cours de développement au sein des établissements.
Les établissements sont tous labélisés Ecolocrèche, les équipes travaillent de façon écoresponsable.
La collectivité met en place pour les EJE des groupes de supervisions et des groupes de travail EJE. Le service Petite Enfance a travaillé sur la philosophie Snoezelen, la démarche est en cours de développement au sein des établissements.
Missions / conditions d'exercice
Dans ce cadre, en lien avec la direction de la crèche, vous êtes en charge d'accueillir et d'accompagner l'enfant dans une démarche éducative et sociale en lien avec sa famille.
Vous élaborez des projets porteurs et innovants en lien avec le projet d'établissement de la structure.
Vous réalisez un bilan financier et qualitatif des activités menées et des projets réalisés.
Vous impulsez, animez et coordonnez des activités en collaboration avec l'ensemble de l'équipe.
Vous établissez le budget prévisionnel des dépenses liées au matériel et aux fournitures et réalisez les commandes.
Vous assurez la continuité de fonction de direction en l'absence du responsable (selon la procédure établie).
Vous élaborez des projets porteurs et innovants en lien avec le projet d'établissement de la structure.
Vous réalisez un bilan financier et qualitatif des activités menées et des projets réalisés.
Vous impulsez, animez et coordonnez des activités en collaboration avec l'ensemble de l'équipe.
Vous établissez le budget prévisionnel des dépenses liées au matériel et aux fournitures et réalisez les commandes.
Vous assurez la continuité de fonction de direction en l'absence du responsable (selon la procédure établie).
Profils recherchés
Titulaire du diplôme d'état d'Educateur de Jeunes Enfants, vous disposez d'une expérience de terrain et de conduite de changement solide.
Vous maîtrisez la méthodologie de projet.
Vous êtes observateur et doté de qualités relationnelles reconnues pour accompagner l'équipe.
Vous disposez d'un forte capacité d'analyse, de synthèse et maîtrisez l'outil informatique.
Enfin, vous faites preuve de réactivité, d'anticipation et d'un grand sens de l'organisation.
Vous maîtrisez la méthodologie de projet.
Vous êtes observateur et doté de qualités relationnelles reconnues pour accompagner l'équipe.
Vous disposez d'un forte capacité d'analyse, de synthèse et maîtrisez l'outil informatique.
Enfin, vous faites preuve de réactivité, d'anticipation et d'un grand sens de l'organisation.
Contact et modalités de candidature
Contact
0557936750
Informations complémentaires
Horaires pouvant être décalés.
Amplitude de travail de 7h30 à 18h30 sur une base de 7h06 par jour.
Amplitude de travail de 7h30 à 18h30 sur une base de 7h06 par jour.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.