AGENT ENTRETIEN
Offre n° O033260305000885
Publiée le 05/03/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
29 avenue alienor, Belin-Béliet (Gironde (33))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La commune de Belin-Beliet est une commune située dans le cœur du Parc Naturel des Landes de Gascogne au sud-est du Pays de Buch à 45 km de Bordeaux et à 2 heures des Pyrénées.
La commune recherche un agent d'entretien.
La commune recherche un agent d'entretien.
Missions / conditions d'exercice
Effectue le nettoyage des surfaces et les locaux municipaux.
Entretien des locaux :
Nettoyage des locaux administratifs et scolaires et de restauration scolaire
Tri et évacuation des déchets courants
Entretien courant et rangement du matériel utilisé dans les locaux prévus à cet effet
Rempli la fiche de demande de produits d’entretien
Contrôle de l’approvisionnement en matériel et produits
Nettoyage des supports de lavage
Participation au service de restauration
Lavage les vitres
Aspire, lave, balaye, nettoie et dépoussière les locaux et les surfaces
S’assure de la fermeture de l’ensemble des fenêtres et des portes sur la totalité du site ainsi que l’éclairage
Met en fonction l’alarme anti-intrusion
Nettoie les plinthes, tapis, interrupteurs, prises de courant, tableaux des écoles, poignées de porte, portes, chaises, tabourets, bureaux, armoires, etc…….
Dépoussière les interrupteurs, prises de courant, cadres, extincteurs,
Nettoyage méticuleux des blocs sanitaires
Recharge les supports à papier toilette, les supports des essuie-mains
Restauration scolaire
Assure le service des repas dans les salles du restaurant scolaire
Participe aux productions des repas
Réalise la mise en place des salles de restauration
Réaménage les salles entre chaque service
Dessert et remet en état à la fin de chaque service
Assurer le nettoyage de la vaisselle des couverts utilisé lors du service ainsi que tout le matériel utilisé en cuisine (casseroles, marmites, fours, batteurs ...) et le rangement.
Assurer le nettoyage des locaux de cuisine et annexes (carrelages et sols, tables de travail, écoulements ...)
Assurer le débarrassage des poubelles et ordures.
Conditionnement et déconditionnement des denrées
Autres activités :
Remplacement des agents si besoin
Entretien des locaux :
Nettoyage des locaux administratifs et scolaires et de restauration scolaire
Tri et évacuation des déchets courants
Entretien courant et rangement du matériel utilisé dans les locaux prévus à cet effet
Rempli la fiche de demande de produits d’entretien
Contrôle de l’approvisionnement en matériel et produits
Nettoyage des supports de lavage
Participation au service de restauration
Lavage les vitres
Aspire, lave, balaye, nettoie et dépoussière les locaux et les surfaces
S’assure de la fermeture de l’ensemble des fenêtres et des portes sur la totalité du site ainsi que l’éclairage
Met en fonction l’alarme anti-intrusion
Nettoie les plinthes, tapis, interrupteurs, prises de courant, tableaux des écoles, poignées de porte, portes, chaises, tabourets, bureaux, armoires, etc…….
Dépoussière les interrupteurs, prises de courant, cadres, extincteurs,
Nettoyage méticuleux des blocs sanitaires
Recharge les supports à papier toilette, les supports des essuie-mains
Restauration scolaire
Assure le service des repas dans les salles du restaurant scolaire
Participe aux productions des repas
Réalise la mise en place des salles de restauration
Réaménage les salles entre chaque service
Dessert et remet en état à la fin de chaque service
Assurer le nettoyage de la vaisselle des couverts utilisé lors du service ainsi que tout le matériel utilisé en cuisine (casseroles, marmites, fours, batteurs ...) et le rangement.
Assurer le nettoyage des locaux de cuisine et annexes (carrelages et sols, tables de travail, écoulements ...)
Assurer le débarrassage des poubelles et ordures.
Conditionnement et déconditionnement des denrées
Autres activités :
Remplacement des agents si besoin
Profils recherchés
Le savoir faire :
Méthode et rigueur dans l’organisation de son travail.
Savoir rendre compte des problèmes et difficultés rencontrées
Autonomie, réactivité et prises d’initiatives,
Notion de pourcentage, de dosage et de proportion
Règles d’hygiène spécifique dans les locaux à nettoyer
Maîtrise du matériel, des techniques et des produits
Le savoir être :
Confidentialité.
Bon relationnel en interne et externe.
Réserve,
Capacité de travailler en équipe
Savoir organiser son travail en fonction des consignes écrites ou orales
Bonne résistance physique
Les savoirs socioprofessionnels :
Connaissance les produits et matériel de nettoyage
Appliquer les règles d’utilisation des produits, matériels, machines
Appliquer les règles d’hygiène spécifique aux locaux
Appliquer les règles du tri sélectif,
Appliquer les règles de sécurité au travail
Les savoirs généraux :
Notions sur les missions de service public
Organisation et fonctionnement des collectivités locales
Règles statutaires
Droits et obligations des fonctionnaires
Communication orale et écrite
Méthode et rigueur dans l’organisation de son travail.
Savoir rendre compte des problèmes et difficultés rencontrées
Autonomie, réactivité et prises d’initiatives,
Notion de pourcentage, de dosage et de proportion
Règles d’hygiène spécifique dans les locaux à nettoyer
Maîtrise du matériel, des techniques et des produits
Le savoir être :
Confidentialité.
Bon relationnel en interne et externe.
Réserve,
Capacité de travailler en équipe
Savoir organiser son travail en fonction des consignes écrites ou orales
Bonne résistance physique
Les savoirs socioprofessionnels :
Connaissance les produits et matériel de nettoyage
Appliquer les règles d’utilisation des produits, matériels, machines
Appliquer les règles d’hygiène spécifique aux locaux
Appliquer les règles du tri sélectif,
Appliquer les règles de sécurité au travail
Les savoirs généraux :
Notions sur les missions de service public
Organisation et fonctionnement des collectivités locales
Règles statutaires
Droits et obligations des fonctionnaires
Communication orale et écrite
Contact et modalités de candidature
Contact
0556888151
Informations complémentaires
Merci de nous envoyer par courrier votre lettre de motivation et CV à : Mairie de Belin-Beliet 29 avenue Aliénor 33830 BELIN-BELIET
Si vous ne recevez pas de retour de notre part dans un délai d'un mois cela signifie que nous n'avons malheureusement pas pu donner une suite favorable à votre candidature.
Si vous ne recevez pas de retour de notre part dans un délai d'un mois cela signifie que nous n'avons malheureusement pas pu donner une suite favorable à votre candidature.
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE BELIN-BELIET
>29 avenue alienor
33830 Belin-beliet
>29 avenue alienor
33830 Belin-beliet
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.