AGENT D'ENTRETIEN DES ECOLES ELEMENTAIRES H/F
Offre n° O033260707001502
Publiée le 07/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Le Bouscat, située dans la région Nouvelle-Aquitaine, est une commune de la Métropole de Bordeaux où il fait bon vivre, grâce à des infrastructures modernes et son engagement envers le bien-être de ses citoyens. La ville propose de nombreux services et s’engage dans une démarche Qualité, responsable et d’amélioration continue.
Le Bouscat dispose de plusieurs structures d’accueil du jeune enfant, une politique éducative ambitieuse avec un accueil périscolaire de qualité, des équipements permettant une offre variée d’activités culturelles et sportives.
La ville est desservie par de nombreuses lignes de bus et 2 lignes de tram, un pôle d’échanges multimodal Sainte-germaine permettant accès au Centre-ville et la gare de Bordeaux.
D’une superficie à taille humaine, le Bouscat préserve un cadre de vie équilibré entre urbanisation et espaces verts facilitant les mobilités douces.
En qualité d’employeur la ville porte une attention à la qualité de vie au travail, à des relations sociales apaisées, des dispositifs d’action et de protection sociales.
Le Bouscat est un lieu où il fait bon vivre, et travailler.
Le Bouscat dispose de plusieurs structures d’accueil du jeune enfant, une politique éducative ambitieuse avec un accueil périscolaire de qualité, des équipements permettant une offre variée d’activités culturelles et sportives.
La ville est desservie par de nombreuses lignes de bus et 2 lignes de tram, un pôle d’échanges multimodal Sainte-germaine permettant accès au Centre-ville et la gare de Bordeaux.
D’une superficie à taille humaine, le Bouscat préserve un cadre de vie équilibré entre urbanisation et espaces verts facilitant les mobilités douces.
En qualité d’employeur la ville porte une attention à la qualité de vie au travail, à des relations sociales apaisées, des dispositifs d’action et de protection sociales.
Le Bouscat est un lieu où il fait bon vivre, et travailler.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Place gambetta bp 20045, Le Bouscat (Gironde (33))
Poste à pourvoir le
27/08/2026
Date limite de candidature
06/08/2026
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une indisponibilité temporaire d'un agent
Durée de la mission
4 mois
Nombre de postes
2
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Emploi contractuel de cat. C
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Emploi contractuel de cat. C
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Rémunération indicative
Rémunération selon la grille indiciaire de la fonction publique territoriale – Prime 285€ brut mensuel
Descriptif de l'emploi
La mairie du Bouscat recherche un agent d’entretien pour assurer la propreté des locaux scolaires et contribuer au bon déroulement du temps du midi auprès des enfants.
Recrutement par voie contractuelle sur le cadre d’emploi des adjoints techniques, filière technique, catégorie C.
Recrutement par voie contractuelle sur le cadre d’emploi des adjoints techniques, filière technique, catégorie C.
Missions / conditions d'exercice
L'agent d'entretien des écoles élémentaires assure l’entretien et la remise en ordre de l'ensemble des surfaces et locaux scolaires, périscolaires et de restauration.
Il est présent auprès des enfants, participe au temps du repas et au fonctionnement du restaurant.
Pendant les vacances scolaires, il peut être réaffecté sur les accueils de loisirs pour en effectuer l'entretien.
Selon les besoins de service, des tâches complémentaires pourront être confiées.
Les horaires sont alors variables en fonction des besoins, en respectant le temps de travail hebdomadaire.
Il est présent auprès des enfants, participe au temps du repas et au fonctionnement du restaurant.
Pendant les vacances scolaires, il peut être réaffecté sur les accueils de loisirs pour en effectuer l'entretien.
Selon les besoins de service, des tâches complémentaires pourront être confiées.
Les horaires sont alors variables en fonction des besoins, en respectant le temps de travail hebdomadaire.
Profils recherchés
Compétences:
• • Maîtrise des techniques d’entretien
• Connaissance des règles d’hygiène, de sécurité et de la méthode HACCP
• Sens du service public et du travail en équipe
• Capacité à appliquer des consignes et à signaler les dysfonctionnements
• Bienveillance, écoute et respect du rythme des enfants
Savoirs être professionnels:
• Doté de qualités relationnelles, vous savez et aimez travailler en équipe.
• Ponctuel, rigoureux et organisé, vous êtes également doté de capacités d’adaptation.
• Vous faites preuve de discrétion, de réserve et vous avez le sens du service public.
Vous souhaitez donner du sens à votre travail ? Rejoignez une équipe engagée au service des enfants et du quotidien scolaire !
• • Maîtrise des techniques d’entretien
• Connaissance des règles d’hygiène, de sécurité et de la méthode HACCP
• Sens du service public et du travail en équipe
• Capacité à appliquer des consignes et à signaler les dysfonctionnements
• Bienveillance, écoute et respect du rythme des enfants
Savoirs être professionnels:
• Doté de qualités relationnelles, vous savez et aimez travailler en équipe.
• Ponctuel, rigoureux et organisé, vous êtes également doté de capacités d’adaptation.
• Vous faites preuve de discrétion, de réserve et vous avez le sens du service public.
Vous souhaitez donner du sens à votre travail ? Rejoignez une équipe engagée au service des enfants et du quotidien scolaire !
Contact et modalités de candidature
Contact
0557209504
Informations complémentaires
Des informations complémentaires relatives à la fiche de poste peuvent être prises auprès de Madame Stéphanie BORIE Responsable de service hygiène bâtiments, par téléphone au 06.72.38.06.66 ou par mail à s.borie@bouscat.fr.
Les candidatures seront transmises par mail à l'attention de monsieur le Maire du Bouscat à l'adresse mail e-recrutement@bouscat.fr copie s.borie@bouscat.fr.
Les candidats fonctionnaires sont priés de fournir leur dernier arrêté nomination.
Pour en connaitre davantage sur notre collectivité vous pouvez consulter notre CV employeur à l'adresse ci-dessous:
https://www.bouscat.fr/fileadmin/user_upload/fichiers/MENU_PRINCIPAL/VIE_MUNICIPALE/CV_MAIRIE/CV_Mairie.pdf
Les candidatures seront transmises par mail à l'attention de monsieur le Maire du Bouscat à l'adresse mail e-recrutement@bouscat.fr copie s.borie@bouscat.fr.
Les candidats fonctionnaires sont priés de fournir leur dernier arrêté nomination.
Pour en connaitre davantage sur notre collectivité vous pouvez consulter notre CV employeur à l'adresse ci-dessous:
https://www.bouscat.fr/fileadmin/user_upload/fichiers/MENU_PRINCIPAL/VIE_MUNICIPALE/CV_MAIRIE/CV_Mairie.pdf
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.