Responsable adjoint des services techniques (H/F)

Offre n° O033261002001415
Publiée le 01/10/2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
7 rue pierre pauilhac, Arès (Gironde (33))
Poste à pourvoir le
01/11/2026
Date limite de candidature
01/11/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Gestion des services techniques et des bâtiments
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité de la Directrice des services techniques, vous participez au pilotage des équipes, au suivi des travaux (notamment voirie) et au bon fonctionnement des équipements, réseaux et espaces publics de la collectivité.
De plus, le responsable est un agent de terrain polyvalent car il doit intervenir en soutien des équipes lorsque c’est nécessaire notamment lorsqu’il manque de conducteur d’engin (poids lourds, tracteur forestier, engin de chantier, cribleuse, pelle … , manitou). Il doit être au fait des techniques de voirie et des bâtiments.
Missions / conditions d'exercice
Coordination et management
• Assister la Directrice des services techniques dans l’organisation et la coordination des services.
• Assurer son remplacement ainsi que celui des responsables de service en cas d’absence.
• Assurer le management direct du mécanicien-magasinier.
• Organiser et suivre les formations techniques des agents du CTM et du service Festivités.
• Veiller au respect des règles d’hygiène, de sécurité et de prévention.
Travaux, voirie et réseaux
• Rédiger les arrêtés de travaux, de circulation et d’occupation du domaine public.
• Participer l’élaboration, à la mise en place et à l’application du règlement de voirie communal.
• Suivre les travaux réalisés par les entreprises extérieures et les concessionnaires sur les voiries et espaces publics.
• Contrôler la conformité des travaux avec les prescriptions techniques, les marchés, le règlement de voirie et les attentes de la commune.
• Participer aux réunions de chantier, aux opérations de réception et au suivi des garanties.
• Veiller à la remise en état des lieux et à la levée des réserves.
• Piloter les interventions des concessionnaires sur le territoire : eau potable, assainissement, eaux pluviales, électricité, gaz, télécommunications et fibre.
• Piloter et suivre les intervenants sur l’éclairage public, la Défense Extérieure Contre l’Incendie et les installations techniques spécifiques.
Gestion des équipements et des ressources
• Assurer le suivi des carburants.
• Piloter la maintenance et suivre le bon fonctionnement des installations de renouvellements d’eau du bassin de baignade de St Brice au cours de l’ensemble de la saison estivale et lors des périodes de mise en service et de mise en hivernage.
• Piloter et maintenir la mise en place des installations de matériels atypiques, notamment les projecteurs et illuminations spécifiques. Nécessite d’utiliser la nacelle
• Piloter le projet de création et de mise en place du magasin municipal, en lien avec les services du CTM et de la Ville.
• Mettre en place les procédures de stockage, de suivi des entrées et sorties, d’inventaire et de réapprovisionnement.
Sécurité, manifestations et gestion des risques
• Gérer et actualiser le Plan communal de sauvegarde.
• Coordonner les commissions de sécurité avec la préfecture et y participer.
• Assurer le suivi des prescriptions relatives aux établissements communaux et privés.
• Être l’interlocuteur technique des services, associations et organisateurs de manifestations.• Coordonner les besoins en matériel, mobilier, branchements, éclairage, barrières et signalisation.
• Rédiger les arrêtés relatifs aux manifestations et aux occupations du domaine public.
• Participer aux expertises avec les assurances à la demande du service Comptabilité.
Astreintes et interventions opérationnelles
• Intervenir ponctuellement en soutien des équipes du centre technique municipal.
• Participer aux astreintes de décision et de sécurité.
• Assurer des permanences lors des festivités et manifestations.
• Intervenir en cas d’événements imprévus, d’intempéries ou de situations d’urgence.
Profils recherchés
Vous disposez d’une forte expérience dans la conduite de travaux. Vous maitrisez le fonctionnement d’un service technique territorial.
Vous maîtrisez ou connaissez notamment :
• l’organisation des collectivités territoriales ;
• le suivi de travaux et de chantiers ;
• la réglementation relative à la voirie et à l’occupation du domaine public ;
• les réseaux et équipements techniques ;
• les règles de sécurité applicables aux bâtiments, équipements et espaces publics ;
• les principes de gestion des stocks et d’organisation d’un magasin.
Vous êtes reconnu(e) pour votre :
• sens de l’organisation et des priorités ;
• capacité à encadrer et à coordonner des équipes ;
• réactivité et votre disponibilité ;
• aptitude à travailler avec des interlocuteurs variés ;
• autonomie et votre capacité à rendre compte ;
• polyvalence et votre sens du service public.

Les permis B et C sont indispensables. Des habilitations ou compétences techniques complémentaires seront fortement appréciées, notamment les différents CACES permettant la conduite de tracteur, tractopelle,…

Contact et modalités de candidature

Contact
0556039303
Informations complémentaires
Poste à temps complet au sein du service technique communal.
Statut : titulaire de la fonction publique territoriale ou contractuel (catégorie B).
Rémunération selon grille indiciaire + régime indemnitaire.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.