Auxiliaire de puériculture
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Offre n° O034240201350782
Publiée le 06/03/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
1 PLACE GEORGES FRECHE, Montpellier (Hérault)
Poste à pourvoir le
01/06/2024
Date limite de candidature
17/03/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Enfance, famille >
Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Auxiliaire de puériculture de classe normale
Auxiliaire de puériculture de classe supérieure
Auxiliaire de puériculture de classe supérieure
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Donner le meilleur accueil aux petits montpelliérains est une priorité pour la Ville de Montpellier. Aujourd'hui, près de 6200 enfants sont reçus quotidiennement dans les structures d'accueil. Pour eux, la Ville poursuit un objectif de bien-être, d'harmonie, de qualité de services et de professionnalisme du personnel accueillant les tout-petits. Cet effort s'inscrit dans un projet plus global en faveur d'une ville à hauteur d'enfants.
Missions / conditions d'exercice
* Accueillir les enfants et leurs familles en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire
* Assurer la prise en charge et le soin des enfants
* Participer à l'éveil des enfants en collaboration avec l'Educateur de Jeunes Enfants
* Veiller à la sécurité des enfants
* Participer à la vie de l'établissement (Participer aux réunions)
* Assurer la prise en charge et le soin des enfants
* Participer à l'éveil des enfants en collaboration avec l'Educateur de Jeunes Enfants
* Veiller à la sécurité des enfants
* Participer à la vie de l'établissement (Participer aux réunions)
Profils recherchés
* Cadre d'emplois : Auxiliaire de Puériculture (Catégorie B), ouvert aux contractuels
* Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture
* Connaître les règles d'hygiène et de sécurité
* Adopter et maintenir des attitudes éducatives conformes au projet éducatif
* Être force de proposition, capacité à travailler en équipe
* Sens de l'écoute et du service public
* Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture
* Connaître les règles d'hygiène et de sécurité
* Adopter et maintenir des attitudes éducatives conformes au projet éducatif
* Être force de proposition, capacité à travailler en équipe
* Sens de l'écoute et du service public
Contact et modalités de candidature
Contact
0467347000
Informations complémentaires
VOTRE NOUVEAU CHALLENGE COMMENCE ICI :
Faites-nous parvenir votre CV et votre lettre de candidature + réf. Du poste : VP 2024 V05 avant le 17/03/2024
Merci de postuler en ligne sur le site de la ville à l'adresse suivante : www.montpellier.fr
La commission de recrutement est planifiée début avril 2024
Renseignements sur le poste : Responsable de l'unité RH, Laure FELIX 04.34.88.78.55
Renseignements administratifs : Chargée de Recrutement, Virginie PETIT 04.34.88.76.05
Faites-nous parvenir votre CV et votre lettre de candidature + réf. Du poste : VP 2024 V05 avant le 17/03/2024
Merci de postuler en ligne sur le site de la ville à l'adresse suivante : www.montpellier.fr
La commission de recrutement est planifiée début avril 2024
Renseignements sur le poste : Responsable de l'unité RH, Laure FELIX 04.34.88.78.55
Renseignements administratifs : Chargée de Recrutement, Virginie PETIT 04.34.88.76.05
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.