Professeur de formation musicale (F/H)
Offre n° O034240502000810
Publiée le 02/05/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Montpellier
Poste à pourvoir le
02/06/2024
Date limite de candidature
02/06/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à un départ de l'agent précédemment sur le poste
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Enseignement artistique
Grade(s) recherché(s)
Prof. d'enseign. artist. cl. normale
Prof. d'enseign. artist. hors classe
Prof. d'enseign. artist. hors classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
16h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Montpellier, 7ème ville de France, est reconnue comme un territoire dynamique en essor permanent. Innovation, mobilité douce, démocratie locale, qualité des services de proximité font partie des priorités du mandat.
Géré par Montpellier Méditerranée Métropole, la Cité des Arts / Conservatoire à Rayonnement Régional est un établissement public d’enseignement de la musique, de la danse et du théâtre, placé sous le contrôle pédagogique du Ministère de la Culture.
Fort de 1850 élèves et 120 agents (enseignants, personnels administratif et technique), le Conservatoire constitue un service majeur de la Direction de la Culture et du Patrimoine de Montpellier Méditerranée Métropole. Au travers de ses manifestations, il participe activement à la politique de diffusion proposée sur l’ensemble du territoire. De par l’enseignement dispensé, il s’impose depuis 138 ans comme lieu de ressources et de transmission du savoir.
Le projet d’établissement, outre l’enseignement artistique spécialisé, porte l’ouverture à de nouveaux publics, l’implication dans l’enseignement supérieur et les relations internationales.
Géré par Montpellier Méditerranée Métropole, la Cité des Arts / Conservatoire à Rayonnement Régional est un établissement public d’enseignement de la musique, de la danse et du théâtre, placé sous le contrôle pédagogique du Ministère de la Culture.
Fort de 1850 élèves et 120 agents (enseignants, personnels administratif et technique), le Conservatoire constitue un service majeur de la Direction de la Culture et du Patrimoine de Montpellier Méditerranée Métropole. Au travers de ses manifestations, il participe activement à la politique de diffusion proposée sur l’ensemble du territoire. De par l’enseignement dispensé, il s’impose depuis 138 ans comme lieu de ressources et de transmission du savoir.
Le projet d’établissement, outre l’enseignement artistique spécialisé, porte l’ouverture à de nouveaux publics, l’implication dans l’enseignement supérieur et les relations internationales.
Missions / conditions d'exercice
POSTE À POURVOIR : Professeur de formation musicale PEA à temps complet (F/H) – Réf GRH4-2024-068
• Enseigner la formation musicale : Communiquer la technique spécifique à la discipline. Organiser des études en fonction des élèves, des programmes officiels, en liaison avec les autres enseignants et le projet d’établissement.
• Evaluer et suivre les élèves : Concevoir et appliquer le dispositif pédagogique pour l’évaluation des élèves. Exploiter les résultats des évaluations pour le conseil et l’orientation des élèves. Participer aux jurys.
• Participer à la vie et au rayonnement de l’établissement : Participer aux instances de l’établissement. Proposer et concevoir des projets innovants et interdisciplinaires. Identifier et développer des partenariats. Participer aux activités de diffusion de l’établissement.
• Enseigner la formation musicale : Communiquer la technique spécifique à la discipline. Organiser des études en fonction des élèves, des programmes officiels, en liaison avec les autres enseignants et le projet d’établissement.
• Evaluer et suivre les élèves : Concevoir et appliquer le dispositif pédagogique pour l’évaluation des élèves. Exploiter les résultats des évaluations pour le conseil et l’orientation des élèves. Participer aux jurys.
• Participer à la vie et au rayonnement de l’établissement : Participer aux instances de l’établissement. Proposer et concevoir des projets innovants et interdisciplinaires. Identifier et développer des partenariats. Participer aux activités de diffusion de l’établissement.
Profils recherchés
• Connaissances théoriques et artistiques de la discipline. Maîtrise de la pratique artistique.
• Capacité à développer la sensibilité et la personnalité artistique des élèves.
• Autonomie, sens de la pédagogie, fortes qualités relationnelles avec l’ensemble des partenaires et publics.
• Périodes et horaires de travail liés au calendrier et à l’emploi du temps scolaire.
• Ouvert au cadre d’emploi des Professeurs d’enseignement artistique
• Capacité à développer la sensibilité et la personnalité artistique des élèves.
• Autonomie, sens de la pédagogie, fortes qualités relationnelles avec l’ensemble des partenaires et publics.
• Périodes et horaires de travail liés au calendrier et à l’emploi du temps scolaire.
• Ouvert au cadre d’emploi des Professeurs d’enseignement artistique
Contact
Contact
04 67 13 62 17
Lien de candidature
Informations complémentaires
Vous bénéficierez de multiples avantages comme les prestations sociales et culturelles, participation aux frais de transport (gratuité transports en commun pour les habitants de la métropole...), carte tickets restaurant...
VOTRE NOUVEAU CHALLENGE COMMENCE ICI :
Date limite de dépôt des candidatures le 02/06/2024
La commission de recrutement est planifiée deuxième quinzaine de juin 2024.
Candidatez à l’offre en suivant le lien ci-dessous, en nous faisant parvenir votre CV et votre lettre de candidature (Réf. du poste : GRH4-2024-068).
Vos interlocuteurs :
Pôle Ressources Humaines : Laure Mercier – Chargée de recrutement GRH4 – 04 67 13 62 17 – laure.mercier@montpellier.fr
Cité des Arts : Mikaël LE PADAN – Directeur adjoint, directeur des études - 04 99 54 77 81 – mikael.lepadan@montpellier.fr
VOTRE NOUVEAU CHALLENGE COMMENCE ICI :
Date limite de dépôt des candidatures le 02/06/2024
La commission de recrutement est planifiée deuxième quinzaine de juin 2024.
Candidatez à l’offre en suivant le lien ci-dessous, en nous faisant parvenir votre CV et votre lettre de candidature (Réf. du poste : GRH4-2024-068).
Vos interlocuteurs :
Pôle Ressources Humaines : Laure Mercier – Chargée de recrutement GRH4 – 04 67 13 62 17 – laure.mercier@montpellier.fr
Cité des Arts : Mikaël LE PADAN – Directeur adjoint, directeur des études - 04 99 54 77 81 – mikael.lepadan@montpellier.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.