Chargé de projets Musique, Danse, Théâtre
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Offre n° O034240618001149
Publiée le 31/07/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
50 pl zeus, Montpellier (Hérault)
Poste à pourvoir le
01/11/2024
Date limite de candidature
01/09/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Politiques territoriales d'action culturelle
Grade(s) recherché(s)
Assistant de conservation
Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe
Assistant d'enseignement artistique principal de 1ère classe
Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe
Assistant d'enseignement artistique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Montpellier, 7e ville de France, est reconnue comme un territoire dynamique en essor permanent. Innovation, mobilité douce, démocratie locale, qualité des services de proximité font partie des priorités du mandat. La Ville et la Métropole déploient sur leur territoire une politique ambitieuse et volontaire pour la culture et le patrimoine.
Au sein du Réseau des médiathèques et de la culture scientifique de Montpellier Méditerranée Métropole, l’Unité Médiations musicales assure une expertise et une coordination en matière musicale. Dans le contexte de la dématérialisation des collections, elle relève le défi de soutenir et d’encourager l’éveil musical, l’expérimentation et de nouvelles formes de relations entre les usagers et la musique.
La médiathèque de la Cité des Arts, qui devient la 15ème médiathèque du Réseau, fait partie intégrante du projet de l’unité. Cette médiathèque spécialisée Musique - Danse - Théâtre -, au projet de service inédit tourné sur une médiation thématisée et renouvelée des collections, s’adresse au grand public comme au public natif de la Cité des Arts (enseignants et élèves). Elle contribue simultanément à l’attractivité de la Cité des Arts et du Réseau des médiathèques.
POSTE À POURVOIR : Chargé de projets Musique, Danse, Théâtre au sein de l’Unité Médiations musicales (F/H) – Médiathèque Cité des Arts / Médiathèque Émile Zola
Référence : GRH4-2024-105
Au sein du Réseau des médiathèques et de la culture scientifique de Montpellier Méditerranée Métropole, l’Unité Médiations musicales assure une expertise et une coordination en matière musicale. Dans le contexte de la dématérialisation des collections, elle relève le défi de soutenir et d’encourager l’éveil musical, l’expérimentation et de nouvelles formes de relations entre les usagers et la musique.
La médiathèque de la Cité des Arts, qui devient la 15ème médiathèque du Réseau, fait partie intégrante du projet de l’unité. Cette médiathèque spécialisée Musique - Danse - Théâtre -, au projet de service inédit tourné sur une médiation thématisée et renouvelée des collections, s’adresse au grand public comme au public natif de la Cité des Arts (enseignants et élèves). Elle contribue simultanément à l’attractivité de la Cité des Arts et du Réseau des médiathèques.
POSTE À POURVOIR : Chargé de projets Musique, Danse, Théâtre au sein de l’Unité Médiations musicales (F/H) – Médiathèque Cité des Arts / Médiathèque Émile Zola
Référence : GRH4-2024-105
Missions / conditions d'exercice
• Responsable sur site de la gestion de l’espace de la médiathèque au sein de la Cité des Arts.
• Accueil des différents publics, gestion des transactions de prêts / retours de documents et orientation du grand public, des enseignants et des élèves dans leurs recherches documentaires.
• Participation à l’animation de l’Unité Médiations musicales : organiser le travail, réaliser des plannings, conduire des réunions, élaborer les objectifs en collaboration avec le responsable d’unité.
• Sélection et acquisition des documents dans les domaines Musique – Danse – Théâtre (toutes esthétiques), en mobilisant notamment les collections existantes du Réseau des médiathèques.
• Conception et animation de cycles thématiques dans le domaine des Arts du Spectacle (collections / expositions / évènements) : organisation de deux à trois installations documentaires thématisées par an, en intégrant une scénographie de type exposition.
• Accueil des différents publics, gestion des transactions de prêts / retours de documents et orientation du grand public, des enseignants et des élèves dans leurs recherches documentaires.
• Participation à l’animation de l’Unité Médiations musicales : organiser le travail, réaliser des plannings, conduire des réunions, élaborer les objectifs en collaboration avec le responsable d’unité.
• Sélection et acquisition des documents dans les domaines Musique – Danse – Théâtre (toutes esthétiques), en mobilisant notamment les collections existantes du Réseau des médiathèques.
• Conception et animation de cycles thématiques dans le domaine des Arts du Spectacle (collections / expositions / évènements) : organisation de deux à trois installations documentaires thématisées par an, en intégrant une scénographie de type exposition.
Profils recherchés
Cadre d’emplois : Assistant de Conservation- catégorie B
• Connaissance des environnements institutionnel et professionnel du poste (collectivité territoriale, lecture publique).
• Très bonne culture générale artistique, en particulier dans les domaines de la musique, du théâtre et de la danse.
• Compétences avérées en matière de médiation culturelle
• Savoir travailler en mode projet.
• Posture professionnelle attendue : autonomie, esprit d’équipe et solidarité, posture de neutralité et disponibilité, respect des principes de la laïcité, dynamisme, sens du dialogue, application du règlement intérieur.
Contraintes particulières :
• Travail sur poste informatique, posture debout ou assise prolongée.
• Déplacements réguliers entre la médiathèque Cité des Arts et la médiathèque Émile Zola et auprès des partenaires.
• Disponibilité le samedi (1 samedi sur 2 travaillé) et ponctuellement en soirée.
• Travail ponctuel le dimanche d’octobre à avril dans le cadre du protocole.
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
Le Pôle auquel vous appartiendrez est au cœur de la stratégie d’un développement maîtrisé et préservant le cadre de vie de Montpellier et des 31 communes de sa Métropole. Votre équipe aura à cœur de vous épauler dans vos nouvelles missions.
Vous bénéficierez de multiples avantages comme les prestations sociales et culturelles, participation aux frais de mutuelle et de transport (gratuité transports en commun, prêt de vélo...), tickets restaurant etc.
• Connaissance des environnements institutionnel et professionnel du poste (collectivité territoriale, lecture publique).
• Très bonne culture générale artistique, en particulier dans les domaines de la musique, du théâtre et de la danse.
• Compétences avérées en matière de médiation culturelle
• Savoir travailler en mode projet.
• Posture professionnelle attendue : autonomie, esprit d’équipe et solidarité, posture de neutralité et disponibilité, respect des principes de la laïcité, dynamisme, sens du dialogue, application du règlement intérieur.
Contraintes particulières :
• Travail sur poste informatique, posture debout ou assise prolongée.
• Déplacements réguliers entre la médiathèque Cité des Arts et la médiathèque Émile Zola et auprès des partenaires.
• Disponibilité le samedi (1 samedi sur 2 travaillé) et ponctuellement en soirée.
• Travail ponctuel le dimanche d’octobre à avril dans le cadre du protocole.
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
Le Pôle auquel vous appartiendrez est au cœur de la stratégie d’un développement maîtrisé et préservant le cadre de vie de Montpellier et des 31 communes de sa Métropole. Votre équipe aura à cœur de vous épauler dans vos nouvelles missions.
Vous bénéficierez de multiples avantages comme les prestations sociales et culturelles, participation aux frais de mutuelle et de transport (gratuité transports en commun, prêt de vélo...), tickets restaurant etc.
Contact et modalités de candidature
Contact
0434887669
Informations complémentaires
Date limite de dépôt des candidatures le 14 juillet 2024
Connectez-vous au lien pour nous faire parvenir votre CV et votre lettre de motivation
La commission de recrutement est planifiée en septembre 2024
Vos interlocuteurs :
Pôle Ressources Humaines : – Chargé de recrutement GRH4 – 04 34 88 79 78 - nicolas.mondet@montpellier.fr
Pôle Culture et Patrimoine : Responsable du Département Programmation et Médiations Culturelles – Arnaud BELBEOC’H - 04 99 06 27 16 – Arnaud.belbeoch@montpellier.fr
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La commission de recrutement est planifiée en septembre 2024
Vos interlocuteurs :
Pôle Ressources Humaines : – Chargé de recrutement GRH4 – 04 34 88 79 78 - nicolas.mondet@montpellier.fr
Pôle Culture et Patrimoine : Responsable du Département Programmation et Médiations Culturelles – Arnaud BELBEOC’H - 04 99 06 27 16 – Arnaud.belbeoch@montpellier.fr
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.