chargé de propreté des locaux
Offre n° O034250604001389
Publiée le 04/06/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
54 RUE BOIELDIEU CS40658, Béziers (Hérault)
Poste à pourvoir le
01/10/2025
Date limite de candidature
04/07/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Statutaire + selon profil
Descriptif de l'emploi
Chargé(e) de propreté des locaux
Missions / conditions d'exercice
Nettoyage et entretien des locaux
Gestion courante et prévisionnelle des matériels et des stocks de l’unité
Rangement des produits ménagés
Tri sélectif et évacuation des déchets
Gestion courante et prévisionnelle des matériels et des stocks de l’unité
Rangement des produits ménagés
Tri sélectif et évacuation des déchets
Profils recherchés
Connaissance des protocoles d’hygiène, des normes HACCP
Techniques de manutentions et règles de sécurités
Suivre un planning d’entretien des locaux
Remonter des informations auprès de la hiérarchie
Expérience exigée
SAVOIR ÊTRE
Discrétion
Faire preuve de déontologie
Esprit d'équipe
Bon relationnel
Respect des consignes
Réactivité
Techniques de manutentions et règles de sécurités
Suivre un planning d’entretien des locaux
Remonter des informations auprès de la hiérarchie
Expérience exigée
SAVOIR ÊTRE
Discrétion
Faire preuve de déontologie
Esprit d'équipe
Bon relationnel
Respect des consignes
Réactivité
Contact et modalités de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.