Gestionnaire des actes administratifs
Offre n° O034260601001085
Publiée le 02/06/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Par Arréte n° 2019-154-01 du 19 JUIN 2019 monsieur le Préfet de l'Hérault a décidé le sur -classement démographique de la commune dans la strate démographique des communes de 40 000 à 80 000 habitants par ref a sa population totale calculée par l'addition de sa population permanente et sa population touristique moyenne.
Lieu de travail
Hotel de ville, Palavas-les-Flots (Hérault (34))
Poste à pourvoir le
15/07/2026
Date limite de candidature
03/07/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une promotion interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Rémunération indicative
Traitement indiciaire+regime indemnitaire/Titres-restaurant – Comité des œuvres Sociales du Languedoc-Roussillon – Participation mutuelle et prévoyance labellisées.
Descriptif de l'emploi
Sur ce poste, votre mission principale vous amènera à gérer les actes administratifs : rédaction, transmission, publicité et exécution
Position dans l'organigramme : vous serez positionné directement sous l'autorité du Directeur général des services
Position dans l'organigramme : vous serez positionné directement sous l'autorité du Directeur général des services
Missions / conditions d'exercice
Vos missions :
1. Gestion des actes administratifs : Rédaction – transmission – publicité – exécution
• Actes de l’assemblée délibérante
Assistance à la préparation du conseil municipal
Rédaction des délibérations
Télétransmission au contrôle de légalité
Suivi de l’exécution
• Actes de l’autorité territoriale
Rédaction des arrêtés temporaires de police (dont actes liés aux grandes manifestations), d’occupation temporaire du domaine public hors Procédure de Sélection Préalable, délégations élus/agents…
2. Justice et contentieux :
Actes de désignation des avocats
Suivi des dossiers en lien avec les services concernés
Classement
3. Réglementation générale :
Débits de boissons temporaires
Convention de mise à disposition de locaux et de moyens
4. Divers : courriers divers et autres missions ponctuelles
Conditions d'exercice : Temps complet
1. Gestion des actes administratifs : Rédaction – transmission – publicité – exécution
• Actes de l’assemblée délibérante
Assistance à la préparation du conseil municipal
Rédaction des délibérations
Télétransmission au contrôle de légalité
Suivi de l’exécution
• Actes de l’autorité territoriale
Rédaction des arrêtés temporaires de police (dont actes liés aux grandes manifestations), d’occupation temporaire du domaine public hors Procédure de Sélection Préalable, délégations élus/agents…
2. Justice et contentieux :
Actes de désignation des avocats
Suivi des dossiers en lien avec les services concernés
Classement
3. Réglementation générale :
Débits de boissons temporaires
Convention de mise à disposition de locaux et de moyens
4. Divers : courriers divers et autres missions ponctuelles
Conditions d'exercice : Temps complet
Profils recherchés
Les « savoirs » :
Droit public
Connaissance de l’environnement territorial
Les « savoir-faire » :
Maîtrise des outils de bureautique : Word – Excel – Outlook
Compétences rédactionnelles
Les « savoir-être » :
Discrétion, rigueur et aptitude au travail en équipe
Droit public
Connaissance de l’environnement territorial
Les « savoir-faire » :
Maîtrise des outils de bureautique : Word – Excel – Outlook
Compétences rédactionnelles
Les « savoir-être » :
Discrétion, rigueur et aptitude au travail en équipe
Contact et modalités de candidature
Contact
0467077346
Informations complémentaires
Candidatures à envoyer à l'adresse grh@palavaslesflots.com
Offre diffusée dans le cadre de l'obligation règlementaire de publicité
Offre diffusée dans le cadre de l'obligation règlementaire de publicité
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.