Animatrice petite enfance + entretien
Offre n° O034260609000857
Publiée le 09/06/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Hotel de ville, Mèze (Hérault (34))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
09/07/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Enfance, famille >
Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Agent social principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
17h30 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Mèze, 10ᵉ ville de l’Hérault de 13 000 habitants, bénéficie d’une situation géographique remarquable en Occitanie, au sud du département, en bordure de l’étang de Thau. Située entre mer et garrigue, vignobles et lagunes, le bassin de Thau incarne à lui seul la richesse et la diversité des paysages méditerranéens.
À seulement 30 kilomètres de Montpellier et 20 kilomètres de Sète, Mèze allie proximité des grands pôles urbains et cadre de vie préservé. Dynamique et chaleureuse, la ville s’inscrit également dans l’intercommunalité Sète Agglopôle Méditerranée, ce qui renforce son attractivité et ses opportunités.
Rejoignez Mèze en qualité d'Animatrice petite enfance + entretien. Vous serez placé(e) sous la responsabilité de la Directrice du Multi-Accueil Lou Mézou.
À seulement 30 kilomètres de Montpellier et 20 kilomètres de Sète, Mèze allie proximité des grands pôles urbains et cadre de vie préservé. Dynamique et chaleureuse, la ville s’inscrit également dans l’intercommunalité Sète Agglopôle Méditerranée, ce qui renforce son attractivité et ses opportunités.
Rejoignez Mèze en qualité d'Animatrice petite enfance + entretien. Vous serez placé(e) sous la responsabilité de la Directrice du Multi-Accueil Lou Mézou.
Missions / conditions d'exercice
Missions /Activités Principales / Tâches :
• Accueillir et accompagner l’enfant et sa famille.
• Aménagement du lieu de vie de l’enfant
• Apporter à l’enfant les soins liés à l’hygiène, l’alimentation, le sommeil dans le respect de ses besoins et de son rythme.
• Proposer, animer des activités d’éveil et de jeux adaptées à l’âge et aux capacités psychomotrices de l’enfant pour favoriser son développement, sa socialisation, son plaisir, son autonomie en relation avec le projet pédagogique.
• Assurer la sécurité des enfants, prévenir les accidents (pas d’objet ou produits dangereux à leur portée) et surveiller l’enfant (activités, temps de repos, jeux libres).
• Recueillir et transmettre des observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins et des activités.
• Prendre en charge un groupe d’enfants.
• Assurer l’entretien journalier des locaux, du matériel et du linge.
Missions / Activités secondaires / Tâches :
• Participer à l’élaboration du projet pédagogique
• Assurer lorsque c’est nécessaire le remplacement de l’agent d’entretien
ou de la cuisinière.
• Avoir un rôle de formateur de terrain vis-à-vis des stagiaires.
• Participer aux réunions et aux formations intra.
• Participer à l’organisation des évènements intra ou extra (Spectacle, kermesse, accompagnement sortie, ) en lien avec l’éducatrice et la puéricultrice.
• Accueillir et accompagner l’enfant et sa famille.
• Aménagement du lieu de vie de l’enfant
• Apporter à l’enfant les soins liés à l’hygiène, l’alimentation, le sommeil dans le respect de ses besoins et de son rythme.
• Proposer, animer des activités d’éveil et de jeux adaptées à l’âge et aux capacités psychomotrices de l’enfant pour favoriser son développement, sa socialisation, son plaisir, son autonomie en relation avec le projet pédagogique.
• Assurer la sécurité des enfants, prévenir les accidents (pas d’objet ou produits dangereux à leur portée) et surveiller l’enfant (activités, temps de repos, jeux libres).
• Recueillir et transmettre des observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins et des activités.
• Prendre en charge un groupe d’enfants.
• Assurer l’entretien journalier des locaux, du matériel et du linge.
Missions / Activités secondaires / Tâches :
• Participer à l’élaboration du projet pédagogique
• Assurer lorsque c’est nécessaire le remplacement de l’agent d’entretien
ou de la cuisinière.
• Avoir un rôle de formateur de terrain vis-à-vis des stagiaires.
• Participer aux réunions et aux formations intra.
• Participer à l’organisation des évènements intra ou extra (Spectacle, kermesse, accompagnement sortie, ) en lien avec l’éducatrice et la puéricultrice.
Profils recherchés
- Savoirs :
Diplôme(s) : CAPAE petite enfance
Permis de conduire (préciser) : B
- Savoir-faire :
Prise en charge de l’enfant dans sa globalité
Suivre des formations afin de mettre à jour ses compétences
Savoir s’adapter
- Savoir être :
Être organisée
Être patiente et à l’écoute
Être solidaire, travail d’équipe
Être à l’écoute des parents, apporter des conseils, soutien à la parentalité
Être polyvalente (travailler auprès des enfants, remplacement de la cuisinière et de l’agent d’entretien)
Diplôme(s) : CAPAE petite enfance
Permis de conduire (préciser) : B
- Savoir-faire :
Prise en charge de l’enfant dans sa globalité
Suivre des formations afin de mettre à jour ses compétences
Savoir s’adapter
- Savoir être :
Être organisée
Être patiente et à l’écoute
Être solidaire, travail d’équipe
Être à l’écoute des parents, apporter des conseils, soutien à la parentalité
Être polyvalente (travailler auprès des enfants, remplacement de la cuisinière et de l’agent d’entretien)
Contact et modalités de candidature
Contact
0467516555
Informations complémentaires
Rémunération statutaire + IFSE liée au poste + CIA
Avantages Employeur :
- Participation Employeur : Mutuelles labellisées FPT (Santé) + Prévoyance
- Action sociale : COS-LR + Amicale du personnel
Votre dossier de candidature complet (CV + lettre de motivation + uniquement pour les fonctionnaires [2 derniers entretiens professionnels + arrêté de dernière situation administrative]) est à adresser à Monsieur le Maire de la Ville de Mèze – Place Aristide Briand – 34140 MEZE ou secretariat-maire@ville-meze.fr . Les candidatures incomplètes ne seront pas traitées.
Contacts uniquement pour informations complémentaires : M Médéric MONGENOTY, Gestionnaire Emploi, Formation, Compétences (04.67.51.65.55 / m.mongenoty@ville-meze.fr)
Avantages Employeur :
- Participation Employeur : Mutuelles labellisées FPT (Santé) + Prévoyance
- Action sociale : COS-LR + Amicale du personnel
Votre dossier de candidature complet (CV + lettre de motivation + uniquement pour les fonctionnaires [2 derniers entretiens professionnels + arrêté de dernière situation administrative]) est à adresser à Monsieur le Maire de la Ville de Mèze – Place Aristide Briand – 34140 MEZE ou secretariat-maire@ville-meze.fr . Les candidatures incomplètes ne seront pas traitées.
Contacts uniquement pour informations complémentaires : M Médéric MONGENOTY, Gestionnaire Emploi, Formation, Compétences (04.67.51.65.55 / m.mongenoty@ville-meze.fr)
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.