Responsable d’établissement d'accueil du jeune enfant
Offre n° O034260625000037
Publiée le 25/06/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Béziers, Béziers (Hérault (34))
Poste à pourvoir le
25/07/2026
Date limite de candidature
25/07/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Enfance, famille >
Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Puéricultrice
Puéricultrice hors classe
Puéricultrice hors classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Selon grille indiciaire + IFSE + 13ème mois + participation mensuelle à la mutuelle + titres restaurant
Descriptif de l'emploi
La Ville de Béziers recrute :
Un(e) Puériculteur(trice) – Directeur(trice) du Bureau Accueil Individuel et Micro‑Crèches
Titulaire ou contractuel - Catégorie A
Temps complet - A pourvoir au plus tôt
Dans le cadre du développement de son service public de la petite enfance, la Ville de Béziers crée un poste stratégique de pilotage et de coordination des modes d’accueil individuels et collectifs de petite taille.
Un(e) Puériculteur(trice) – Directeur(trice) du Bureau Accueil Individuel et Micro‑Crèches
Titulaire ou contractuel - Catégorie A
Temps complet - A pourvoir au plus tôt
Dans le cadre du développement de son service public de la petite enfance, la Ville de Béziers crée un poste stratégique de pilotage et de coordination des modes d’accueil individuels et collectifs de petite taille.
Missions / conditions d'exercice
Rattaché(e) au Département Enfance Famille (Service Enfance Parentalité), vous assurez :
La coordination d’un bureau regroupant :
Accueil familial
Deux micro‑crèches
Relais Petite Enfance (guichet unique)
La mise en œuvre des missions clés du service public :
Information et accompagnement des familles
Soutien à la qualité de l’accueil
L’animation d’une gouvernance unifiée :
Organisation des plannings
Gestion des ressources humaines
Harmonisation des pratiques
L’encadrement des équipes et leur montée en compétences
Des temps de direction de micro‑crèches (0,25 ETP par structure)
La coordination d’un bureau regroupant :
Accueil familial
Deux micro‑crèches
Relais Petite Enfance (guichet unique)
La mise en œuvre des missions clés du service public :
Information et accompagnement des familles
Soutien à la qualité de l’accueil
L’animation d’une gouvernance unifiée :
Organisation des plannings
Gestion des ressources humaines
Harmonisation des pratiques
L’encadrement des équipes et leur montée en compétences
Des temps de direction de micro‑crèches (0,25 ETP par structure)
Profils recherchés
Diplôme d’État de puériculteur(trice)
Expérience en direction d’établissement petite enfance
Capacité confirmée de coordination et de management
Sens du service public et du travail partenarial
Expérience en direction d’établissement petite enfance
Capacité confirmée de coordination et de management
Sens du service public et du travail partenarial
Contact et modalités de candidature
Contact
0467367373
Informations complémentaires
Ce que nous vous offrons :
Bonus attractivité
Une mission structurante au service des familles
Un environnement dynamique et en évolution
Une autonomie dans l’organisation et la coordination
13ème mois,
Titres restaurants,
Participation mensuelle à la mutuelle et à la prévoyance (sous conditions),
Adhésion au Groupement d'œuvres sociales (GOS) : prestations sociales et culturelles, voyages à tarif préférentiel, participation aux frais de garde d'enfants, participation aux francs biterrois..
Plus d'infos ? Contactez Mme GRANDEMANGE - Directrice du département enfance famille - 04 67 36 82 35
Vous souhaitez nous rejoindre ? Adressez votre candidature avant le 16 juillet 2026.
Bonus attractivité
Une mission structurante au service des familles
Un environnement dynamique et en évolution
Une autonomie dans l’organisation et la coordination
13ème mois,
Titres restaurants,
Participation mensuelle à la mutuelle et à la prévoyance (sous conditions),
Adhésion au Groupement d'œuvres sociales (GOS) : prestations sociales et culturelles, voyages à tarif préférentiel, participation aux frais de garde d'enfants, participation aux francs biterrois..
Plus d'infos ? Contactez Mme GRANDEMANGE - Directrice du département enfance famille - 04 67 36 82 35
Vous souhaitez nous rejoindre ? Adressez votre candidature avant le 16 juillet 2026.
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.