Agent polyvalent - restauration scolaire, entretien des locaux et accueil périscolaire
Offre n° O034260728000897
Publiée le 28/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Route de Montarnaud, Argelliers (Hérault (34))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
1 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Restauration collective >
Production et distribution en restauration collective
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps non complet,
24h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
La Commune d'Argelliers, dans l'Hérault (Occitanie), recrute un/e agent polyvalent afin d'assurer la continuité du
service public sur les temps scolaires et périscolaires.
Cette offre répond à un besoin de renfort sur un poste couvrant trois champs d'activité essentiels au fonctionnement
quotidien de l'école : l'entretien des locaux, la restauration scolaire et l'accueil périscolaire des enfants. La continuité
de ces missions conditionne directement l'accueil des élèves et la qualité du service rendu aux familles.
Positionnement dans l'organigramme : placé sous l'autorité hiérarchique de Monsieur le Maire et de la Secrétaire
Générale de Mairie, l'agent/e exerce ses missions au sein des services périscolaire de la commune. Sur le temps
d'accueil périscolaire, il est placé sous la responsabilité directe de la directrice de l'ALP, dont il relève pour
l'organisation et l'encadrement des enfants, dans le respect du projet pédagogique et de la réglementation applicable
aux accueils collectifs de mineurs. Il collabore étroitement avec l'équipe d'animation ainsi qu'avec les agents chargés
de la restauration et de l'entretien.
service public sur les temps scolaires et périscolaires.
Cette offre répond à un besoin de renfort sur un poste couvrant trois champs d'activité essentiels au fonctionnement
quotidien de l'école : l'entretien des locaux, la restauration scolaire et l'accueil périscolaire des enfants. La continuité
de ces missions conditionne directement l'accueil des élèves et la qualité du service rendu aux familles.
Positionnement dans l'organigramme : placé sous l'autorité hiérarchique de Monsieur le Maire et de la Secrétaire
Générale de Mairie, l'agent/e exerce ses missions au sein des services périscolaire de la commune. Sur le temps
d'accueil périscolaire, il est placé sous la responsabilité directe de la directrice de l'ALP, dont il relève pour
l'organisation et l'encadrement des enfants, dans le respect du projet pédagogique et de la réglementation applicable
aux accueils collectifs de mineurs. Il collabore étroitement avec l'équipe d'animation ainsi qu'avec les agents chargés
de la restauration et de l'entretien.
Missions / conditions d'exercice
Missions principales
• Entretien et nettoyage des locaux (école, salles de l'ALP, sanitaires, salles communales)
• Préparation et mise en place du service de restauration scolaire (cantine)
• Service à table et accompagnement des enfants pendant le repas
• Plonge, rangement, remise en état de la cuisine et du réfectoire
• Encadrement et animation ponctuels des enfants sur le temps d'accueil périscolaire
• Entretien et nettoyage des locaux (école, salles de l'ALP, sanitaires, salles communales)
• Préparation et mise en place du service de restauration scolaire (cantine)
• Service à table et accompagnement des enfants pendant le repas
• Plonge, rangement, remise en état de la cuisine et du réfectoire
• Encadrement et animation ponctuels des enfants sur le temps d'accueil périscolaire
Profils recherchés
Profil recherché
• BAFA (ou diplôme équivalent) vivement souhaité — l'agent participant à l'encadrement des enfants au sein de l'ALP
• Brevet de secourisme (PSC1) fortement apprécié
• Expérience appréciée en entretien, restauration collective et/ou auprès d'enfants
• Connaissance des règles d'hygiène en restauration (méthode HACCP) souhaitée
• Rigueur, sens de l'organisation et autonomie
• Qualités relationnelles, patience et bienveillance avec les enfants
• Discrétion professionnelle
Conditions d'exercice
• Horaires fractionnés selon le rythme scolaire (matin / midi / après-midi)
• Poste soumis aux périodes scolaires
• BAFA (ou diplôme équivalent) vivement souhaité — l'agent participant à l'encadrement des enfants au sein de l'ALP
• Brevet de secourisme (PSC1) fortement apprécié
• Expérience appréciée en entretien, restauration collective et/ou auprès d'enfants
• Connaissance des règles d'hygiène en restauration (méthode HACCP) souhaitée
• Rigueur, sens de l'organisation et autonomie
• Qualités relationnelles, patience et bienveillance avec les enfants
• Discrétion professionnelle
Conditions d'exercice
• Horaires fractionnés selon le rythme scolaire (matin / midi / après-midi)
• Poste soumis aux périodes scolaires
Contact et modalités de candidature
Contact
0467556575
Informations complémentaires
Les candidatures (lettre de motivation et curriculum vitae) sont à adresser à Monsieur le Maire de la
Commune d'Argelliers avant le mardi 11 aout.
Pièces à fournir :
une lettre de motivation ;
un curriculum vitae détaillé ;
pour les candidats fonctionnaires : le dernier arrêté de situation administrative ;
le cas échéant, la copie des diplômes et qualifications (BAFA ou équivalent, PSC1 ou autre brevet de
secourisme).
Modalités de recrutement : recrutement par voie contractuelle (CDD d'un mois renouvelable). Les candidats
présélectionnés sur dossier seront reçus en entretien.
Informations complémentaires : poste à pourvoir à compter du 26 aout 2026, à temps non complet, en
horaires fractionnés selon le rythme scolaire (matin, midi et après-midi).
Pour tout renseignement complémentaire sur le poste : mairie@argelliers.fr à l'attention de Julie Cutillas
Guirado
Commune d'Argelliers avant le mardi 11 aout.
Pièces à fournir :
une lettre de motivation ;
un curriculum vitae détaillé ;
pour les candidats fonctionnaires : le dernier arrêté de situation administrative ;
le cas échéant, la copie des diplômes et qualifications (BAFA ou équivalent, PSC1 ou autre brevet de
secourisme).
Modalités de recrutement : recrutement par voie contractuelle (CDD d'un mois renouvelable). Les candidats
présélectionnés sur dossier seront reçus en entretien.
Informations complémentaires : poste à pourvoir à compter du 26 aout 2026, à temps non complet, en
horaires fractionnés selon le rythme scolaire (matin, midi et après-midi).
Pour tout renseignement complémentaire sur le poste : mairie@argelliers.fr à l'attention de Julie Cutillas
Guirado
Adresse de l'employeur
ARGELLIERS
>RUE DU PRESBYTÈRE
34380 ARGELLIERS
>RUE DU PRESBYTÈRE
34380 ARGELLIERS
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.