Directeur général des Services
Offre n° O034260908000718
Publiée le 08/09/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
HOTEL DE VILLE, Teyran (Hérault (34))
Poste à pourvoir le
01/12/2026
Date limite de candidature
11/10/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Recrutement sur un emploi fonctionnel
Directeur général des services
Famille de métiers
Pilotage >
Direction générale
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Descriptif de l’employeur
Située aux portes de la Communauté de communes du Grand Pic Saint Loup, Teyran est une commune héraultaise située à moins de 10 km au nord de Montpellier.
Petite ville à taille humaine, Teyran offre à ses 4 800 habitants un cadre de vie ensoleillé au milieu des vignes et des garrigues.
Dynamique et attractive, Teyran dispose de nombreux commerces de proximité ainsi que d’équipements variés répondant aux besoins des habitants : structures dédiées à la petite enfance, établissements scolaires, équipements sportifs, culturels et de loisirs, et notamment une médiathèque et une MJC. La richesse et la diversité de son tissu associatif participent également pleinement à la vitalité de la commune.
Poste à temps complet à pourvoir dès que possible
Recrutement sur emploi fonctionnel de 2 000 à 10 000 habitants - catégorie A
Descriptif de l’emploi
Sous l'autorité du Maire et en étroite collaboration avec l'équipe municipale, le/la Directeur/rice général/e des Services participe à la définition des orientations stratégiques de la collectivité et garantit leur mise en œuvre.
Située aux portes de la Communauté de communes du Grand Pic Saint Loup, Teyran est une commune héraultaise située à moins de 10 km au nord de Montpellier.
Petite ville à taille humaine, Teyran offre à ses 4 800 habitants un cadre de vie ensoleillé au milieu des vignes et des garrigues.
Dynamique et attractive, Teyran dispose de nombreux commerces de proximité ainsi que d’équipements variés répondant aux besoins des habitants : structures dédiées à la petite enfance, établissements scolaires, équipements sportifs, culturels et de loisirs, et notamment une médiathèque et une MJC. La richesse et la diversité de son tissu associatif participent également pleinement à la vitalité de la commune.
Poste à temps complet à pourvoir dès que possible
Recrutement sur emploi fonctionnel de 2 000 à 10 000 habitants - catégorie A
Descriptif de l’emploi
Sous l'autorité du Maire et en étroite collaboration avec l'équipe municipale, le/la Directeur/rice général/e des Services participe à la définition des orientations stratégiques de la collectivité et garantit leur mise en œuvre.
Missions / conditions d'exercice
Missions principales :
- Participe à la définition du projet global de la collectivité et accompagne les élus dans la mise en œuvre des projets de mandat, en apportant une expertise stratégique, une aide à la décision et une capacité d'anticipation ;
- Pilote l’administration municipale, coordonne les services et anime l’équipe de responsables de services, en favorisant responsabilité, transversalité et efficacité collective ;
- Assure le pilotage administratif juridique, financier et organisationnel de la collectivité ;
- Prépare, sécurise et suit les délibérations, décisions et actes de la collectivité ;
- Garantit la conformité juridique des procédures et veille à la maîtrise des risques administratifs et financiers ;
- Impulse et conduit des projets stratégiques intégrant innovation et efficience des services ;
- Assure la coordination entre les élus et les services ;
- Assure les relations avec les partenaires institutionnels et les acteurs du territoire ;
- Assure la veille réglementaire.
Il sera attendu que le/la Directeur/rice général/e des Services ait une expertise Finances et Ressources Humaines :
- Elabore le budget communal, propose les arbitrages nécessaires et veille à la bonne exécution budgétaire ;
- Optimise les ressources de la collectivité dans une logique d'efficience et de qualité du service public ;
- Pilote les dossiers de subventions d'investissement ;
- Assure la bonne gestion des ressources humaines ;
- Élabore la politique de ressources humaines globale et par service selon les directives de l'autorité ;
- Supervise et participe au processus de recrutement ;
- Élabore une veille juridique (RH) ;
- Met en place des outils de pilotage et de suivi de l’activité.
- Participe à la définition du projet global de la collectivité et accompagne les élus dans la mise en œuvre des projets de mandat, en apportant une expertise stratégique, une aide à la décision et une capacité d'anticipation ;
- Pilote l’administration municipale, coordonne les services et anime l’équipe de responsables de services, en favorisant responsabilité, transversalité et efficacité collective ;
- Assure le pilotage administratif juridique, financier et organisationnel de la collectivité ;
- Prépare, sécurise et suit les délibérations, décisions et actes de la collectivité ;
- Garantit la conformité juridique des procédures et veille à la maîtrise des risques administratifs et financiers ;
- Impulse et conduit des projets stratégiques intégrant innovation et efficience des services ;
- Assure la coordination entre les élus et les services ;
- Assure les relations avec les partenaires institutionnels et les acteurs du territoire ;
- Assure la veille réglementaire.
Il sera attendu que le/la Directeur/rice général/e des Services ait une expertise Finances et Ressources Humaines :
- Elabore le budget communal, propose les arbitrages nécessaires et veille à la bonne exécution budgétaire ;
- Optimise les ressources de la collectivité dans une logique d'efficience et de qualité du service public ;
- Pilote les dossiers de subventions d'investissement ;
- Assure la bonne gestion des ressources humaines ;
- Élabore la politique de ressources humaines globale et par service selon les directives de l'autorité ;
- Supervise et participe au processus de recrutement ;
- Élabore une veille juridique (RH) ;
- Met en place des outils de pilotage et de suivi de l’activité.
Profils recherchés
Profils recherchés
De formation supérieure (Bac + 4/5) dans le domaine de l'administration publique, du droit public, des finances publiques ou équivalent, vous justifiez d'une expérience réussie dans la fonction publique territoriale en qualité de directeur, DGA ou DGS.
Vous maîtrisez l'environnement juridique, administratif et financier des collectivités et connaissez le fonctionnement d'une commune en appréhendant les relations nécessaires avec les divers acteurs du territoire.
Vous maîtrisez les marchés publics et la commande publique et possédez des compétences avérées dans la conduite de projets et les ressources humaines.
Vous adoptez une posture de conseil et savez instaurer une relation de confiance avec les élus.
Vous appréciez les collectivités à taille humaine et aimez conjuguer réflexion stratégique et implication quotidienne dans les dossiers.
Vous encadrez avec bienveillance, exigence et sens du collectif et faites preuve de loyauté et d'un fort sens du service public.
- Emploi fonctionnel de Directeur général des services – temps complet.
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire.
- Adhésion au CNAS.
- Participation employeur à la complémentaire santé et à la prévoyance.
Poste à pourvoir dès que possible
De formation supérieure (Bac + 4/5) dans le domaine de l'administration publique, du droit public, des finances publiques ou équivalent, vous justifiez d'une expérience réussie dans la fonction publique territoriale en qualité de directeur, DGA ou DGS.
Vous maîtrisez l'environnement juridique, administratif et financier des collectivités et connaissez le fonctionnement d'une commune en appréhendant les relations nécessaires avec les divers acteurs du territoire.
Vous maîtrisez les marchés publics et la commande publique et possédez des compétences avérées dans la conduite de projets et les ressources humaines.
Vous adoptez une posture de conseil et savez instaurer une relation de confiance avec les élus.
Vous appréciez les collectivités à taille humaine et aimez conjuguer réflexion stratégique et implication quotidienne dans les dossiers.
Vous encadrez avec bienveillance, exigence et sens du collectif et faites preuve de loyauté et d'un fort sens du service public.
- Emploi fonctionnel de Directeur général des services – temps complet.
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire.
- Adhésion au CNAS.
- Participation employeur à la complémentaire santé et à la prévoyance.
Poste à pourvoir dès que possible
Contact et modalités de candidature
Contact
0467161919
Informations complémentaires
Merci d’adresser votre candidature (CV, lettre de motivation, copie de la dernière situation administrative et les deux dernières évaluations professionnelles pour les titulaires) avant le 11 octobre 2026 :
• par courrier à M. le Maire Hôtel de Ville Place de l’Eglise 34820 TEYRAN
• par mail à recrutement@ville-teyran.fr
• par courrier à M. le Maire Hôtel de Ville Place de l’Eglise 34820 TEYRAN
• par mail à recrutement@ville-teyran.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.