Agent de rencement
Offre n° O034261104000170
Publiée le 04/11/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
HOTEL DE VILLE, Vias (Hérault (34))
Poste à pourvoir le
05/12/2026
Date limite de candidature
04/12/2026
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
1 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Commune de VIAS, recherche des agents recenseurs pour la prochaine campagne de Recensement de la Population qui se déroulera du Jeudi 21 janvier au samedi 20 février 2027.
Des séances de formation et des tournées de reconnaissance seront réalisées avant de procéder à la collecte des informations.
Des séances de formation et des tournées de reconnaissance seront réalisées avant de procéder à la collecte des informations.
Missions / conditions d'exercice
- Préparer et organiser le recensement sur votre secteur
- Remettre les documents nécessaires, renseigner et accompagner les habitants dans leurs déclarations
- Assurer le suivi des dossiers par adresse et tenir à jour son carnet de tournée.
- Procéder avec l’aide du coordonnateur, aux actions de relance auprès des habitants n’ayant pas encore répondu au questionnaire
· Informer régulièrement de l’avancement du travail auprès du coordonnateur communal et des situations particulières rencontrées.
· Restituer l’ensemble des documents afin de collecter et effectuer les vérifications finales avec le coordonnateur communal.
- Remettre les documents nécessaires, renseigner et accompagner les habitants dans leurs déclarations
- Assurer le suivi des dossiers par adresse et tenir à jour son carnet de tournée.
- Procéder avec l’aide du coordonnateur, aux actions de relance auprès des habitants n’ayant pas encore répondu au questionnaire
· Informer régulièrement de l’avancement du travail auprès du coordonnateur communal et des situations particulières rencontrées.
· Restituer l’ensemble des documents afin de collecter et effectuer les vérifications finales avec le coordonnateur communal.
Profils recherchés
· Très bonne connaissance du Territoire
· Disponibilité en journée, le soir et le week-end
· Autonomie, esprit d’initiative et sens des responsabilité
· Moralité, neutralité, discrétion
· Courtoisie
· Aisance avec l’outil informatique
· Titulaire du permis B et véhiculé(e)
· Disponibilité en journée, le soir et le week-end
· Autonomie, esprit d’initiative et sens des responsabilité
· Moralité, neutralité, discrétion
· Courtoisie
· Aisance avec l’outil informatique
· Titulaire du permis B et véhiculé(e)
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Vous devez adresser votre candidature à l'attention de Monsieur le Maire.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.