CONTEXTE
Le Conseil Régional de Bretagne fonde son action en faveur de stratégies numériques responsables pour le territoire breton sur une feuille de route stratégique qui s'articule autour de quatre axes : la promotion d'un numérique responsable, le développement du numérique inclusif, la numérisation de l'économie et la transition numérique des acteurs économiques, la territorialisation de l'action publique et la valorisation des services publics locaux.
Le Système d'Information (SI) de la région est stratégique en ce qu'il doit permettre d'être exemplaire dans les pratiques numériques, les services rendus aux citoyens et aux partenaires évoluant vers plus de traçabilité, de réactivité et de simplicité. Le SI est un outil facilitateur à disposition de l'administration afin d'optimiser son fonctionnement permettant ainsi de fluidifier les processus de gestion interne et de les rendre rapidement adaptables aux évolutions des politiques publiques.
C'est afin de concilier les objectifs d'un SI intégré au service de la mise en œuvre de la stratégie numérique de la région, et le respect de la politique de sécurité des systèmes d'information et de la bonne gestion des projets du numérique et des systèmes d'information que la région a récemment repensé l'organisation de la fonction numérique via la fusion de la délégation aux stratégies numériques (DSN) et de la direction des systèmes d'information (DSI) afin de créer la Direction du numérique et des systèmes d'information (DNSI).
La Direction du numérique et des systèmes d'information est composée :
-- D'une Cellule de coordination et pilotage des activités : elle assure le pilotage et la comitologie, dialogue de gestion avec les directions métiers, identifie les macro-besoins, dialogue permanent avec les chefs de services.
-- D'un Service Fonctionnel en charge de la gestion et du support transverse à la direction (RH, budget, marchés, fonds européens, achats, gestion administrative.), des partenariats et de la communication. Il est le centre de ressources de la Direction et intervient en conseil auprès des services sur l'ensemble de son périmètre.
-- D'un service Stratégies de Transformations Numériques et Données en charge de la déclinaison et du portage des stratégies de transformation numérique de l'administration, de la gouvernance de la donnée et du développement du numérique éducative.
-- D'un Service Exploitation et Transformation des Infrastructures qui garantit la continuité de service des applications, gère l'intégration et l'exploitation des produits et services ainsi que le maintien en condition opérationnelle des couches applicatives et des infrastructures et réseaux.
-- D'un centre de Services Utilisateurs qui définit et déploie l'offre de services pour l'ensemble des utilisateur∙trice∙s. Il est en charge de l'assistance utilisateur∙trice ainsi que l'accompagnement aux nouveaux∙velles usages numériques. Il assure aussi l'offre de service de proximité (sites administratifs et lycées), et est en charge de l'animation de la relation avec les espaces territoriaux.
C'est dans ce contexte que la région recherche un Architecte et expert Solutions Data dont le rôle sera de contribuer à la mise en œuvre de la stratégie de la donnée régionale au cœur des politiques publiques ainsi qu'à l'évolution du SI data du Conseil Régional de Bretagne.

DESCRIPTION DU POSTE ET DES MISSIONS
Vous disposez d'une expérience consolidée en qualité d'Architecte et Expert(e) en Solutions Data alors rejoignez-nous !
Au sein d'une équipe de plus de 100 personnes dédiées à la transformation numérique et au maintien en conditions opérationnelles du SI, vous serez amené à votre niveau à décliner et porter l'ambition numérique de la Région Bretagne sur l'ensemble de son territoire et auprès de ses citoyens.
Sous la responsabilité du Chef du Service Stratégies de Transformations Numériques et Données, vous intégrerez une équipe de 6 personnes dédiées à la gouvernance et à la gestion de la donnée.
Les missions de l'équipe
Architecture DATA :
- Urbaniser, déployer et maintenir le SI Data (Catalogage des données, Master Data Management, Data wharehouse, Data Virtualisation, BI)
- Développer des pipelines de données afin d'alimenter les différentes briques du SI Data
- Être en veille sur les méthodes et solutions DATA
Cycle de la donnée :
- Etre le garant des données de référence de la collectivité.
- Documenter les données et leur structuration dans le catalogue des données avec les métiers
- Intégrer des données internes ou externes, consolider et nettoyer ces données
- Suivre les démarches de mise en qualité des données avec les métiers
- Diffuser les données et leurs métadonnées (API, Open Data)
Gouvernance de la Donnée :
- Participer à l'animation de la cellule gouvernance des données
- Travailler en collaboration avec le DPO
- Accompagner et former les utilisateurs dans leur acculturation à la gouvernance des données et leur montée en compétence sur les outils de restitution et d'analyse de données
- Participer aux projets autour de la DATA avec des partenaires externes
Valorisation de la donnée :
- Exposer les données via des jeux de données, des tableaux de bord, des API

Votre mission dans l'équipe
- Vous participez sur l'ensemble des missions de l'équipe
- Vous avez un rôle particulier, à la fois méthodologique et technique autour de la gestion des référentiels,
- Vous avez un rôle déterminant dans le bon fonctionnement du comité data interne DNSI
- Vous participez aux travaux et représenté la région dans le cadre projets data en commun avec des institutions partenaires


ENVIRONNEMENT DU POSTE
RELATIONS HIERARCHIQUES
L'agent dépend directement de (n + 1) : Chef.fe du service stratégies de transformations numériques et données
L'agent encadre directement (n-1) : néant
RELATIONS FONCTIONNELLES
* Au sein de la Direction : La DNSI
* Au sein de la collectivité : Les directions métiers
* Partenaires extérieurs : prestataires, autres collectivités...
* Exposition et sensibilité du poste :
Lieu de travail : Rennes - Site Patton
Horaires et temps de travail : temps complet
Métier éligible au télétravail ☒ Oui ☐ Non

Savoirs, et connaissances avérées :
- Langages de bases de données ;
- Outils et des process de Master Data Management ;
- Gestion de projets fonctionnels et techniques ;
- Mises en place d'architectures Data.
- Maîtrise des SGBD structurées / non structurées (PostGreSQL, MySQL, Oracle, MongoDB) ;
- Connaissances fines sur les composants techniques des solutions data :
- Framework et outils de traitement de la donnée (ETL - PDI, Bus de services, ...),
- Solutions Editeurs : QlikSense, Semarchy

Savoir-faire et savoir être :
- Bon relationnel, appétence pour le travail en équipe ;
- Rigueur dans la documentation technique et fonctionnelle ;
- Capacité à travailler en équipe (interne à la DNSI et en lien avec les métiers)
- Forte capacité à vulgariser et facilité à communiquer ;
- Sens de l'organisation dans les projets, et de la charge de travail pour le respect des délais ;
- Volonté de travailler au service du public et de la collectivité ;
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Niveau de diplôme : Bac + 5
Expérience : 3 à 5 années dans un poste similaire