ADJOINT TECHNIQUE POLYVALENT (F/H)

Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O035240329000161
Publiée le 29/03/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
Mairie de Coësmes
14, haute rue
35134 Coesmes
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Coesmes
Poste à pourvoir le
01/05/2024
Date limite de candidature
28/04/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une radiation des cadres (retraite, démission,...)
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet, 25h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
sous l'autorité de monsieur le maire et de la secrétaire de mairie, vous êtes chargé(e) de participer au service de la restauration scolaire (distribution et service des repas, d'accompagnement des convives, de transfert école ), au service garderie du soir et de l'entretien nettoiement des communs de logements sociaux, restaurant scolaire et des classes
Missions / conditions d'exercice
Missions :
Sur le calendrier scolaire
1. Agent de restauration (mise en place des couverts, réception des repas livrés en liaison chaude par un prestataire, contrôle …)
2. Service des rationnaires
3. Surveillance dans la cour des élèves sur le temps du midi (deux services de restauration)
4. Transfert des rationnaires des deux écoles
5. Participation au ménage du réfectoire avec renfort de collègue

Les missions de 2 à 4 peuvent être assurées en rotation

6. Garderie du soir de 16h30 à18h00 et jusqu’à 19h maxi le vendredi soir
7. Ponctuellement en cas de besoin remplacement sur un poste d’ATSEM ou un agent sur le temps ménage

Période hors scolaire


8. Entretien des parties communes de trois sites de logements sociaux
9. Entretien des toilettes publiques

10. Participation au grand ménage l’été des classes

Horaires de travail

Temps restauration :10h30 à 13h45 (pause repas de 45mn) – ménage fin suivant le nombre de rationnaires vers 16h au plus tard 16h30
Garderie : 16h30 à 18h00 vendredi jusqu’à 19h00
Ménage : 9h 30 à 11h30

Conditions

- Travail en équipe
Profils recherchés
Profils recherchés

Savoirs
- Respect des bonnes pratiques d’hygiène et de sécurité alimentaire en restauration collective
- Maitriser les conditions de remise des repas (liaison chaude)
- Adopter une attitude d’accompagnement adaptée auprès des rationnaires pendant le temps du repas
- Appliquer les consignes dans le cadre des projets d’accueil individualisé (PAI- allergies alimentaires)
-Assurer le débarrassage et désinfection des tables, chaises, du matériel de distribution, du matériel auto laveuse, aspirobrosse et lavage du sol dans le strict respect des règles d’hygiène

Savoir-être :

- Polyvalent au sein de la cuisine, être organisé et méthodique .
- Doté d’un sens relationnel, vous savez travailler en équipe.
Qualification : Expérience professionnelle dans le milieu de la restauration collective et une bonne expérience auprès des enfants serait un plus

Contact

Contact
0299477204
Informations complémentaires
rémunération statutaire et indemnitaire- adhésion au COS breizh et participation à la garantie de maintien de salaire

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.