ASSISTANT.E D'ENSEIGNEMENT ARTISTIQUE « GUITARE ÉLECTRIQUE, GUITARE BASSE EN CHARGE DES ATELIERS DE MUSIQUES ACTUELLES, ET ACCOMPAGNEMENT AU CLAVIER" »
Offre n° O035240412000854
Publiée le 15/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Syndicat intercommunal pour l'Enseignement de la Musique
Espace Simone Veil - rue des Planches
35170 Bruz
Espace Simone Veil - rue des Planches
35170 Bruz
MUSIQUE SUR LA RIVE SUD
(40 000 habitants - 6 communes : Bourgbarré, Bruz, Laillé, Orgères, Pont-Péan, Saint-Erblon)
593 élèves 3 345 élèves sensibilisés 27 enseignants
A dix minutes au sud de Rennes, Musique sur la Rive Sud développe un enseignement riche et varié. Constituée d'une équipe dynamique, elle fait évoluer en permanence sa palette de propositions, au travers des cours individuels ou à 2-3 élèves, des pratiques collectives, des ateliers, des stages, du dispositif Musiques à l'École et des partenariats.
Depuis son siège administratif établi à Bruz, l'école œuvre sur un large territoire composé de 6 communes : Bourgbarré, Bruz, Laillé, Orgères, Pont-Péan et Saint-Erblon. Cette intercommunalité est source de vitalité et d'inventivité.
(40 000 habitants - 6 communes : Bourgbarré, Bruz, Laillé, Orgères, Pont-Péan, Saint-Erblon)
593 élèves 3 345 élèves sensibilisés 27 enseignants
A dix minutes au sud de Rennes, Musique sur la Rive Sud développe un enseignement riche et varié. Constituée d'une équipe dynamique, elle fait évoluer en permanence sa palette de propositions, au travers des cours individuels ou à 2-3 élèves, des pratiques collectives, des ateliers, des stages, du dispositif Musiques à l'École et des partenariats.
Depuis son siège administratif établi à Bruz, l'école œuvre sur un large territoire composé de 6 communes : Bourgbarré, Bruz, Laillé, Orgères, Pont-Péan et Saint-Erblon. Cette intercommunalité est source de vitalité et d'inventivité.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Bruz
Poste à pourvoir le
01/09/2024
Date limite de candidature
15/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Enseignement artistique
Grade(s) recherché(s)
Assistant d'enseignement artistique
Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe
Assistant d'enseignement artistique principal de 1ère classe
Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe
Assistant d'enseignement artistique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
10h30 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Statutaire
Descriptif de l'emploi
Placé.e sous la responsabilité du Directeur de Musique sur la Rive Sud, vous aurez en charge d’assurer le pôle des musiques actuelles avec l’enseignement de la guitare électrique, de la guitare basse, les ensembles de musiques actuelles de 2 niveaux et d’animer l'accompagnement au clavier.
Missions / conditions d'exercice
À ce titre, vos missions se décomposent comme suit :
1h30 hebdomadaire de cours Piano accompagnement
2h00 hebdomadaire de MAO (le cours ouvre un deuxième niveau)
3h00 hebdomadaire d’ensembles Musiques actuelles
4h00 de cours individuels et/ou collectifs
- Enseignement de la guitare électrique auprès d’apprenants de tous niveaux dans les esthétiques des musiques actuelles,
- Enseignement de la guitare basse auprès des apprenants de niveau débutants et intermédiaires,
- Animer les ensembles de musiques actuelles cycle 1 (de niveau débutant à intermédiaire) et cycle 2 (de niveau confirmé),
- Animer l'accompagnement au clavier, composé aussi bien de musiciens novices que de musiciens amateurs confirmés,
- Être référent du département des musiques actuelles,
- Être force de proposition concernant les répertoires abordés, tout en restant à l’écoute des possibles suggestions des apprenants,
- Être capable de proposer des arrangements répondant aux nomenclatures instrumentales parfois atypiques,
- Dans les deux formations musicales, travailler de manière égale l’improvisation et la liberté de jeu ainsi que la recherche d’une reproduction d’une texture sonore ou encore l’imitation d’un certain mode de jeu,
De manière générale :
- Prendre part au suivi à l’orientation et à l’évaluation des élèves,
- Compléter les bulletins, tenir les absences et les plannings via l’interface DuoNet,
- Pratiquer une pédagogie individuelle et de groupe,
- Participer à la réflexion pédagogique ainsi qu'aux actions culturelles et artistiques de l'école en collaboration avec les autres enseignants,
- Contribuer activement au rayonnement de l'établissement sur le territoire.
Les sujétions spécifiques :
Manifestations possibles soirées et week-end
Amplitude journalière et hebdomadaire variable en fonction de la programmation culturelle et des activités pédagogiques
1h30 hebdomadaire de cours Piano accompagnement
2h00 hebdomadaire de MAO (le cours ouvre un deuxième niveau)
3h00 hebdomadaire d’ensembles Musiques actuelles
4h00 de cours individuels et/ou collectifs
- Enseignement de la guitare électrique auprès d’apprenants de tous niveaux dans les esthétiques des musiques actuelles,
- Enseignement de la guitare basse auprès des apprenants de niveau débutants et intermédiaires,
- Animer les ensembles de musiques actuelles cycle 1 (de niveau débutant à intermédiaire) et cycle 2 (de niveau confirmé),
- Animer l'accompagnement au clavier, composé aussi bien de musiciens novices que de musiciens amateurs confirmés,
- Être référent du département des musiques actuelles,
- Être force de proposition concernant les répertoires abordés, tout en restant à l’écoute des possibles suggestions des apprenants,
- Être capable de proposer des arrangements répondant aux nomenclatures instrumentales parfois atypiques,
- Dans les deux formations musicales, travailler de manière égale l’improvisation et la liberté de jeu ainsi que la recherche d’une reproduction d’une texture sonore ou encore l’imitation d’un certain mode de jeu,
De manière générale :
- Prendre part au suivi à l’orientation et à l’évaluation des élèves,
- Compléter les bulletins, tenir les absences et les plannings via l’interface DuoNet,
- Pratiquer une pédagogie individuelle et de groupe,
- Participer à la réflexion pédagogique ainsi qu'aux actions culturelles et artistiques de l'école en collaboration avec les autres enseignants,
- Contribuer activement au rayonnement de l'établissement sur le territoire.
Les sujétions spécifiques :
Manifestations possibles soirées et week-end
Amplitude journalière et hebdomadaire variable en fonction de la programmation culturelle et des activités pédagogiques
Profils recherchés
Titulaire du Diplôme d'Etat " Jazz et musiques improvisées " ou " Musiques actuelles amplifiées option guitare électrique ", DEM, DNESM, DNSPM, Licence ou Master, autres formations pédagogiques supplémentaires appréciées.
Parcours artistique et d'une expérience sur un poste similaire.
Ouverture à toutes esthétiques.
Aptitudes avérées aux nouvelles pédagogies (pédagogie de groupe, actives et de projet).
Maitrise des outils pédagogiques.
Capacité à fédérer et mobiliser les élèves sur des projets.
Culture du partenariat, du travail d'équipe et de la transversalité.
Intérêt pour l'innovation, la création artistique et le spectacle vivant Intérêt pour l'action culturelle sur un territoire.
Disponibilité Mobilité (permis B et véhicule personnel) pour déplacements sur le territoire du syndicat.
Qualités :
Pédagogue
Dynamique,
Sens des relations humaines et du travail en équipe
Capacité à transmettre son savoir, à communiquer et à informer
Autonomie
Rigueur et organisation
Curiosité intellectuelle et ouverture d’esprit aux différentes esthétiques artistiques et courants musi-caux
Parcours artistique et d'une expérience sur un poste similaire.
Ouverture à toutes esthétiques.
Aptitudes avérées aux nouvelles pédagogies (pédagogie de groupe, actives et de projet).
Maitrise des outils pédagogiques.
Capacité à fédérer et mobiliser les élèves sur des projets.
Culture du partenariat, du travail d'équipe et de la transversalité.
Intérêt pour l'innovation, la création artistique et le spectacle vivant Intérêt pour l'action culturelle sur un territoire.
Disponibilité Mobilité (permis B et véhicule personnel) pour déplacements sur le territoire du syndicat.
Qualités :
Pédagogue
Dynamique,
Sens des relations humaines et du travail en équipe
Capacité à transmettre son savoir, à communiquer et à informer
Autonomie
Rigueur et organisation
Curiosité intellectuelle et ouverture d’esprit aux différentes esthétiques artistiques et courants musi-caux
Contact
Contact
0222665583
Informations complémentaires
Nature du contrat : Contrat à durée déterminée de 3 ans à temps non complet (9/20ème)
Durée du contrat : 36 mois
Rémunération : Statutaires + régime indemnitaire + CNAS
Candidature (lettre de motivation + C.V + dernier arrêté de situation) à adresser à :
Monsieur Le Président « Musique sur la Rive Sud »
Espace Simone Veil
rue des Planches
35170 BRUZ
Durée du contrat : 36 mois
Rémunération : Statutaires + régime indemnitaire + CNAS
Candidature (lettre de motivation + C.V + dernier arrêté de situation) à adresser à :
Monsieur Le Président « Musique sur la Rive Sud »
Espace Simone Veil
rue des Planches
35170 BRUZ
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.