AGENT PÉRISCOLAIRE ET D'ENTRETIEN (H/F)
Offre n° O035250716001614
Publiée le 17/07/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
1 place de l'église, Langan (Ille-et-Vilaine)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
20/08/2025
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
11 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Restauration collective >
Production et distribution en restauration collective
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps non complet,
24h45 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Indice Brut 367, indice majoré 366
Descriptif de l'emploi
Missions principales :
- Assurer le service de la cantine durant le temps périscolaire ;
- Assurer l'entretien des locaux communaux, nettoyage, rangement...
Missions ponctuelles :
- Pouvoir intervenir sur le temps périscolaire en remplacement d'agents (garderie, autre poste technique...) pour assurer une continuité de service.
La durée hebdomadaire est indiquée à titre indicatif et peut être amenée à être légèrement modifiée.
- Assurer le service de la cantine durant le temps périscolaire ;
- Assurer l'entretien des locaux communaux, nettoyage, rangement...
Missions ponctuelles :
- Pouvoir intervenir sur le temps périscolaire en remplacement d'agents (garderie, autre poste technique...) pour assurer une continuité de service.
La durée hebdomadaire est indiquée à titre indicatif et peut être amenée à être légèrement modifiée.
Missions / conditions d'exercice
Gestion de la cantine
- Préparer la cantine, installation des tables et couverts ;
- Accompagner les enfants entre l'école et la cantine, aller/retour ;
- Assurer la préparation des services et repas en conformité avec les règles d'hygiènes, vérification des livraisons, des températures, réchauffage minutieux des repas... ;
- Assurer le service et la surveillance des enfants ;
- Assurer le rangement et nettoyage de la cantine, salle de restauration et cuisine ;
- Assurer le rangement et la propreté du mobilier et matériel.
Entretien des locaux
- Organiser méthodiquement son travail en fonction des consignes ;
- Nettoyage des locaux communaux, école, mairie... ;
- Assurer la gestion du stock de produits, ainsi que leur rangement ;
- Respecter la discrétion requise lors d'interventions dans des locaux occupés ;
- Effectuer l'entretien du linge de travail (torchon, serviettes, blouses...) ;
- Participer aux travaux de nettoyage approfondis pendant les périodes de congés scolaires.
- Préparer la cantine, installation des tables et couverts ;
- Accompagner les enfants entre l'école et la cantine, aller/retour ;
- Assurer la préparation des services et repas en conformité avec les règles d'hygiènes, vérification des livraisons, des températures, réchauffage minutieux des repas... ;
- Assurer le service et la surveillance des enfants ;
- Assurer le rangement et nettoyage de la cantine, salle de restauration et cuisine ;
- Assurer le rangement et la propreté du mobilier et matériel.
Entretien des locaux
- Organiser méthodiquement son travail en fonction des consignes ;
- Nettoyage des locaux communaux, école, mairie... ;
- Assurer la gestion du stock de produits, ainsi que leur rangement ;
- Respecter la discrétion requise lors d'interventions dans des locaux occupés ;
- Effectuer l'entretien du linge de travail (torchon, serviettes, blouses...) ;
- Participer aux travaux de nettoyage approfondis pendant les périodes de congés scolaires.
Profils recherchés
- Personne sérieuse et consciencieuse qui peut prendre des initiatives au besoin ;
- Être en capacité de travailler en autonomie ou en équipe ;
- Pouvoir se déplacer sur les différents sites de la commune (école, mairie, cantine...) ;
- Être conscient du potentiel de pénibilité du travail : environnement sonore, station debout prolongée, horaires irréguliers... ;
- Apprécier le relationnel avec les collègues, pouvoir participer à des réunions avec les élus municipaux.
- Être en capacité de travailler en autonomie ou en équipe ;
- Pouvoir se déplacer sur les différents sites de la commune (école, mairie, cantine...) ;
- Être conscient du potentiel de pénibilité du travail : environnement sonore, station debout prolongée, horaires irréguliers... ;
- Apprécier le relationnel avec les collègues, pouvoir participer à des réunions avec les élus municipaux.
Contact et modalités de candidature
Contact
0299232263
Informations complémentaires
Il vous est possible de déposer votre CV par mail, en mairie, ou directement sur la plateforme. Une lettre de motivation peut être un plus.
Pour plus d'information sur les horaires, veuillez nous contacter :
- Par mail à accueil@langan.fr
- Par téléphone au 0299232263 selon les horaires d'ouverture. Nous sommes ouverts les lundis (14h-17h), les mercredis (9h-12h et 14h-18h) et les vendredis (9h-12h et 14h-17h).
Pour plus d'information sur les horaires, veuillez nous contacter :
- Par mail à accueil@langan.fr
- Par téléphone au 0299232263 selon les horaires d'ouverture. Nous sommes ouverts les lundis (14h-17h), les mercredis (9h-12h et 14h-18h) et les vendredis (9h-12h et 14h-17h).
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.