AIDE SOIGNANT (F/H)
Offre n° O035250725001522
Publiée le 25/07/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
5 rue de l'Ourme, Montfort-sur-Meu (Ille-et-Vilaine)
Poste à pourvoir le
08/09/2025
Date limite de candidature
24/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Santé publique >
Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
Aide-soignant de classe normale
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
L'aide-soignant(e) dispense des soins de bien-être et de confort aux personnes accueillies à la résidence. Elle accompagne les résidents dans la réalisation des activités de la vie quotidienne en veillant à préserver l'autonomie sociale, physique et psychique. elle collabore aux soins préventifs et curatifs, à la qualité du séjour des personnes, à l'entretien courant du matériel et des locaux et participe à l'organisation interne de l'établissement.
Missions / conditions d'exercice
- Dispenser des soins à l'hygiène corporelle et au confort de la personne
- Dispenser des soins liés à l'alimentation
- Dispenser des soins liés à l'élimination
- Distribuer et aider à la prise de médicaments préparés par l'infirmier (si acte de la vie courante)
- Assurer l'entretien des chambres d'hébergement temporaire
- Participer à l'animation en assurant des ateliers
- Dispenser des soins liés à l'alimentation
- Dispenser des soins liés à l'élimination
- Distribuer et aider à la prise de médicaments préparés par l'infirmier (si acte de la vie courante)
- Assurer l'entretien des chambres d'hébergement temporaire
- Participer à l'animation en assurant des ateliers
Profils recherchés
Connaissance de la personne âgée et de la psychologie de la vieillesse
Savoir être en équipe et avec les personnes accueillies
Savoir faire : capacités relationnelles exigées (empathie, loyauté)
- dispenser des soins d'hygiène et de confort,
- prendre en charge des soins élémentaires,
- savoir transmettre les informations qu'il convient aux personnes concernées,
- rendre compte de son actvité
- adapter son comportement aux besoins et situations
- communiquer avec les usagers,
- établir des relations de confiance tout en sachant garder la bonne distance,
- faire preuve de discrétion et du respect de la confidentialité des informations détenues
- savoir collaborer avec les familles,
- se sentir bien avec les personnes âgées.
Savoir être en équipe et avec les personnes accueillies
Savoir faire : capacités relationnelles exigées (empathie, loyauté)
- dispenser des soins d'hygiène et de confort,
- prendre en charge des soins élémentaires,
- savoir transmettre les informations qu'il convient aux personnes concernées,
- rendre compte de son actvité
- adapter son comportement aux besoins et situations
- communiquer avec les usagers,
- établir des relations de confiance tout en sachant garder la bonne distance,
- faire preuve de discrétion et du respect de la confidentialité des informations détenues
- savoir collaborer avec les familles,
- se sentir bien avec les personnes âgées.
Contact et modalités de candidature
Contact
0299090386
Informations complémentaires
Roulement sur 6 semaines
Travail soit le matin, soit l'après-midi
Travail 1 WE/3
Travail en 10 H à partir du 01/01/2026 possible
Travail soit le matin, soit l'après-midi
Travail 1 WE/3
Travail en 10 H à partir du 01/01/2026 possible
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.