INFIRMIER COORDINATEUR RESPONSABLE DU SSIAD (F/H)
Offre n° O035251106000753
Publiée le 06/11/2025
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
88, rue de la Forêt B.P. 10115, Fougères (Ille-et-Vilaine)
Poste à pourvoir le
13/12/2025
Date limite de candidature
07/12/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Santé publique >
Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
Infirmier en soins généraux
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Le CCAS de Fougères recherche un(e) infirmier(ère) (H/F) coordinateur responsable du SSIAD (H/F)
poste catégorie A à pourvoir mi-décembre 2025
poste catégorie A à pourvoir mi-décembre 2025
Missions / conditions d'exercice
Sous l’autorité de la Directrice du C.C.A.S, vous êtes chargé(e) de :
-La mise en oeuvre du projet de service dans le cadre des orientations municipales et du Conseil d’administration du
CCAS.
- L’animation et l’encadrement du service (environ 25 agents) : cadrage des plannings d’intervention, appui technique et
psychologique aux agents, transmission d’informations.
- L’évaluation des besoins des usagers et des décisions d’admission, la mise en place du projet de soins et la coordination
des professionnels intervenant auprès du patient.
- Du contrôle de la qualité des soins (tenue du dossier, respect de l’éthique et des protocoles, qualité des transmissions,
organisation des moyens matériels).
- La gestion administrative et financière du service, des relations avec l’ARS, les partenaires institutionnels et les autres
services du CCAS.
- Vous effectuez la veille juridique liée aux enjeux du service.
-La mise en oeuvre du projet de service dans le cadre des orientations municipales et du Conseil d’administration du
CCAS.
- L’animation et l’encadrement du service (environ 25 agents) : cadrage des plannings d’intervention, appui technique et
psychologique aux agents, transmission d’informations.
- L’évaluation des besoins des usagers et des décisions d’admission, la mise en place du projet de soins et la coordination
des professionnels intervenant auprès du patient.
- Du contrôle de la qualité des soins (tenue du dossier, respect de l’éthique et des protocoles, qualité des transmissions,
organisation des moyens matériels).
- La gestion administrative et financière du service, des relations avec l’ARS, les partenaires institutionnels et les autres
services du CCAS.
- Vous effectuez la veille juridique liée aux enjeux du service.
Profils recherchés
De formation supérieure (diplôme d’état d’infirmier, CAFERUIS), vous justifiez d’une première expérience réussie sur des fonctions similaires.
- Vous avez des qualités relationnelles, une aptitude confirmée à l’encadrement et à la conduite de projets.
- Vous appréhendez les enjeux de la fonction, et avez une bonne connaissance de l’environnement institutionnel et de ses évolutions.
- Vous avez une parfaite connaissance de la réglementation relative au domaine d’activité (démarche qualité, protocoles de soins, relations avec les usagers, secret médical).
- Rigoureux, organisé et disponible, vous faites preuve d’initiative, d’autonomie et avez le sens du service public.
- A l’aise avec la bureautique, et avez des qualités rédactionnelles et de synthèse.
- Permis B obligatoire.
- Vous avez des qualités relationnelles, une aptitude confirmée à l’encadrement et à la conduite de projets.
- Vous appréhendez les enjeux de la fonction, et avez une bonne connaissance de l’environnement institutionnel et de ses évolutions.
- Vous avez une parfaite connaissance de la réglementation relative au domaine d’activité (démarche qualité, protocoles de soins, relations avec les usagers, secret médical).
- Rigoureux, organisé et disponible, vous faites preuve d’initiative, d’autonomie et avez le sens du service public.
- A l’aise avec la bureautique, et avez des qualités rédactionnelles et de synthèse.
- Permis B obligatoire.
Contact et modalités de candidature
Contact
0299948200
Informations complémentaires
Lettre de motivation obligatoire
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.