AGENT POLYVALENT - ESPACES VERTS (H/F)
Offre n° O035260305001027
Publiée le 05/03/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Commune rurale dynamique de1726 habitants
Site web de l'employeur
Lieu de travail
1 place centrale, Amanlis (Ille-et-Vilaine (35))
Poste à pourvoir le
01/05/2026
Date limite de candidature
04/04/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Amanlis, commune rurale dynamique de 1806 habitants, recrute un agent polyvalent au sein de son service technique à temps complet.
Placé(e) sous l’autorité du responsable des services techniques, vous aurez comme principale mission la réalisation des travaux d’entretien et de mise en valeur des espaces verts de la commune dans le respect de la qualité écologique et paysagère des sites. Vous participerez aux travaux d’aménagements paysagers effectués en régie.
Recrutement statutaire par voie de mutation, détachement, liste d'aptitude ou à défaut contractuel
Placé(e) sous l’autorité du responsable des services techniques, vous aurez comme principale mission la réalisation des travaux d’entretien et de mise en valeur des espaces verts de la commune dans le respect de la qualité écologique et paysagère des sites. Vous participerez aux travaux d’aménagements paysagers effectués en régie.
Recrutement statutaire par voie de mutation, détachement, liste d'aptitude ou à défaut contractuel
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS PRINCIPALES
Entretien de terrains et espaces verts communaux (tonte, taille, désherbage).
Participer au fleurissement de la collectivité : planter et entretenir les massifs et les bacs de fleurs.
Entretien des voies communales en campagne, nettoyage desbordures, fossés, busages sur voies communales
Entretien des terrains de foot
Entretien du cimetière végétalisé
Entretien courant du petit matériel
MISSIONS SECONDAIRES
Divers travaux courants d’installation ou d’aménagement dans le bourg (décorations, panneaux électoraux …) ou dans les bâtiments communaux.
Entretien courant des bâtiments communaux
Entretien de terrains et espaces verts communaux (tonte, taille, désherbage).
Participer au fleurissement de la collectivité : planter et entretenir les massifs et les bacs de fleurs.
Entretien des voies communales en campagne, nettoyage desbordures, fossés, busages sur voies communales
Entretien des terrains de foot
Entretien du cimetière végétalisé
Entretien courant du petit matériel
MISSIONS SECONDAIRES
Divers travaux courants d’installation ou d’aménagement dans le bourg (décorations, panneaux électoraux …) ou dans les bâtiments communaux.
Entretien courant des bâtiments communaux
Profils recherchés
-De préférence, expérience confirmée dans un poste similaire avec une formation dans les métiers de l’horticulture et des travaux paysagers.
-Permis B obligatoire, conduite de tracteur et outils attelés
COMPETENCES :
-Maîtrise technique d’entretien des espaces verts et de la gestion différenciée
-Assurer l’entretien courant du matériel
-Connaissance en végétaux et confectionner des massifs arbustifs et floraux
-Taille d’arbustes
-Savoir rendre compte de son activité
-Sens du service public
-Autonomie et rigueur
-Travail en équipe et qualité relationnelle
Informations complémentaires : travail en intérieur et en extérieur tout au long de l’année. Temps de travail globalisé (heures d'été et d'hiver)
-Permis B obligatoire, conduite de tracteur et outils attelés
COMPETENCES :
-Maîtrise technique d’entretien des espaces verts et de la gestion différenciée
-Assurer l’entretien courant du matériel
-Connaissance en végétaux et confectionner des massifs arbustifs et floraux
-Taille d’arbustes
-Savoir rendre compte de son activité
-Sens du service public
-Autonomie et rigueur
-Travail en équipe et qualité relationnelle
Informations complémentaires : travail en intérieur et en extérieur tout au long de l’année. Temps de travail globalisé (heures d'été et d'hiver)
Contact et modalités de candidature
Contact
0299444498
Informations complémentaires
Merci d'adresser votre dossier de candidature (lettre de motivation et CV) à : Monsieur le Maire – Mairie d'Amanlis – 1, place centrale – 35150 AMANLIS ou par mail à secretariat@mairie-amanlis.fr
Renseignements : Carine COUDRAY au 02 99 44 44 98.
Renseignements : Carine COUDRAY au 02 99 44 44 98.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.