ANIMATEUR ENFANCE - JEUNESSE (H/F)
Offre n° O035260617000732
Publiée le 17/06/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
3, rue de la Mairie, Noyal-Châtillon-sur-Seiche (Ille-et-Vilaine (35))
Poste à pourvoir le
31/08/2026
Date limite de candidature
18/07/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
3
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Techniques d'animation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Descriptif de l'emploi
La commune de Noyal-Châtillon-sur-Seiche ouvre au recrutement, à compter du mois de septembre 2026, trois postes d'Animateur.rice à temps complet (cadre d'emplois des Adjoints d'animation). Les agents recrutés pourront intervenir sur les temps périscolaires d’accueil des enfants le matin, le midi et le soir ainsi qu’à l’accueil de loisirs (ALSH) le mercredi (périodes scolaires). Il pourra leur être proposé de compléter par des interventions à l’accueil de loisirs ou à l’espace jeunes au cours des vacances scolaires.
Missions / conditions d'exercice
Missions sur les temps périscolaires :
- Surveiller le temps des repas,
- Aider les plus jeunes à prendre leur repas, encourager les enfants à goûter,
- Assurer l’animation pour un groupe d’enfants durant les temps d’accueil,
- Elaborer des projets en lien avec le projet éducatif de la structure,
- Proposer et mettre en place des activités adaptées aux tranches d’âge des enfants,
- Gérer une salle d’activités et du matériel spécifique : définir les besoins, organiser et aménager les espaces d’activités,
- Veiller au bon respect de l’application des règles d’hygiène et de sécurité tout en assurant une vigilance sanitaire,
Missions sur les temps extrascolaires :
- Encadrer les groupes d’enfants,
- Proposer des projets d’animations et contribuer au projet pédagogique défini avec l’équipe,
- Mettre en place les activités (artistiques, culturelles, manuelles, d’expression, sportives, jeux etc),
- Veiller à ce que les activités se déroulent en sécurité, à l’intérieur de la structure d’accueil ainsi que lors des activités à l’extérieur.
Missions occasionnelles :
- Accueillir et répondre aux questions des parents, les contacter en cas de difficulté ou d’urgence,
- Transmettre à la hiérarchie les questions, remarques et difficultés,
- Être vigilant aux situations des enfants, suggérer des améliorations et signaler les dangers et/ou urgences,
- Assurer un soutien administratif sur demande du responsable (pointage etc).
- Surveiller le temps des repas,
- Aider les plus jeunes à prendre leur repas, encourager les enfants à goûter,
- Assurer l’animation pour un groupe d’enfants durant les temps d’accueil,
- Elaborer des projets en lien avec le projet éducatif de la structure,
- Proposer et mettre en place des activités adaptées aux tranches d’âge des enfants,
- Gérer une salle d’activités et du matériel spécifique : définir les besoins, organiser et aménager les espaces d’activités,
- Veiller au bon respect de l’application des règles d’hygiène et de sécurité tout en assurant une vigilance sanitaire,
Missions sur les temps extrascolaires :
- Encadrer les groupes d’enfants,
- Proposer des projets d’animations et contribuer au projet pédagogique défini avec l’équipe,
- Mettre en place les activités (artistiques, culturelles, manuelles, d’expression, sportives, jeux etc),
- Veiller à ce que les activités se déroulent en sécurité, à l’intérieur de la structure d’accueil ainsi que lors des activités à l’extérieur.
Missions occasionnelles :
- Accueillir et répondre aux questions des parents, les contacter en cas de difficulté ou d’urgence,
- Transmettre à la hiérarchie les questions, remarques et difficultés,
- Être vigilant aux situations des enfants, suggérer des améliorations et signaler les dangers et/ou urgences,
- Assurer un soutien administratif sur demande du responsable (pointage etc).
Profils recherchés
- Connaissances techniques de l’animation,
- Rigueur et ponctualité,
- Sens du service public,
- Capacité à travailler en équipe.
- Diplôme d’animation (BAFA, équivalent ou supérieur) apprécié.
- Rigueur et ponctualité,
- Sens du service public,
- Capacité à travailler en équipe.
- Diplôme d’animation (BAFA, équivalent ou supérieur) apprécié.
Contact et modalités de candidature
Contact
0299052012
Informations complémentaires
CONDITIONS D'EXERCICE DU POSTE :
- Temps de travail annualisé,
- Attribution des titres-restaurant, participation à la mutuelle-santé (25 euros par mois) ainsi qu’à la prévoyance (12 euros par mois).
Si ce poste vous intéresse, merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation + CV) à : Monsieur le Maire, 3 rue de la Mairie - 35230 NOYAL-CHATILLON-SUR-SEICHE, ou par mail à l’adresse : rh@ville-noyal-chatillon.fr, avant le 17 JUILLET 2026.
- Temps de travail annualisé,
- Attribution des titres-restaurant, participation à la mutuelle-santé (25 euros par mois) ainsi qu’à la prévoyance (12 euros par mois).
Si ce poste vous intéresse, merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation + CV) à : Monsieur le Maire, 3 rue de la Mairie - 35230 NOYAL-CHATILLON-SUR-SEICHE, ou par mail à l’adresse : rh@ville-noyal-chatillon.fr, avant le 17 JUILLET 2026.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.