COLLABORATEUR/TRICE DE L'EXCECUTIF

Offre n° O035260625001418
Publiée le 25/06/2026

Synthèse de l'offre

Site web de l'employeur
Lieu de travail
1 esplanade des équipages - cap emeraude, Pleurtuit (Ille-et-Vilaine (35))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
26/07/2026
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
24 mois

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Communication > Stratégies de communication
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. A
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L333-1 à L333-11 du code général de la fonction publique)
Il s'agit d'un poste de collaborateur de cabinet de l'autorité territoriale. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limite de la durée du mandat de l'autorité territoriale.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Rémunération indicative
Traitement indiciaire + régime indemnitaire statutaire (RIFSEEP) + avantages CNAS + participation employeur à la protection sociale et mutuelle santé + Titres-restaurant
Descriptif de l'emploi
La communauté de communes Côte d’Emeraude, située à l’ouest de Saint-Malo, est un territoire littoral composé de 8 communes et 29 000 habitants. Avec ses 115 agents, la taille de l’EPCI favorise la proximité des services avec les élus et les acteurs du territoire ainsi qu’une réactivité dans le pilotage des opérations. Elle offre un cadre de vie privilégié avec la présence du littoral, sa connexion avec d’importants axes de déplacement et la proximité de villes structurantes que sont Dinard, Saint-Malo et Dinan.

La communauté de communes recrute un collaborateur de l’exécutif. Collaborateur direct du Président, vous participerez à l’élaboration du projet de mandature et à l’animation et à la coordination de l’équipe d’élus communautaires.
Missions / conditions d'exercice
Vous contribuez à l’élaboration du projet de mandature et animer la mobilisation et la concertation de la société civile autour de ce projet en lien avec l’assistant à maitrise d’ouvrage ; Vous assurez aussi un rôle d’interface avec les membres du Bureau communautaire et l’ensembles des élus communautaires et municipaux.

Vous assurez le suivi de la stratégie de la communication de la communauté de communes en lien étroit avec le Directeur Général des Services et le service communication ; Vous rédigez les discours, éditos, interviews des élus... ; Vous participez également au suivi des demandes de la presse et contribuez activement à la préparation des réponses ;

Vous serez en contact avec l’assistante administrative de la direction générale, qui gère notamment l’agenda du Président.
Profils recherchés
Vous êtes reconnu pour :
Une excellente maîtrise des codes de la communication institutionnelle et des outils numériques
De très bonnes capacités rédactionnelles.
Une très bonne connaissance de l’environnement institutionnel et partenaires locaux.
Votre sens politique, sens de l'image et compréhension des codes de représentation.
Votre Réactivité, discrétion et forte disponibilité, y compris en soirée et le week-end.
Conditions du poste :
- Poste à temps complet, 1607 heures annuelles
- Temps de travail hebdomadaire de 39 heures – 23 jours de RTT
- Poste basé au siège de la Communauté de Communes à Pleurtuit
- Pas de télétravail
- CDD de 2 ans

Contact et modalités de candidature

Contact
0223151315
Informations complémentaires
Nous pouvons vous renseigner : Denis GERVASONI, Directeur Général des Services 02.23.15.13.15 ; Julia BARBAGALLO - Responsable du pôle ressources - 02.23.15.13.15 direction@cote-emeraude.fr- j.barbagallo@cote-emeraude.fr
Modalités de candidature :
Les candidatures, adressées au Président de la Communauté de Communes de la Côte d’Emeraude, doivent comporter une lettre de motivation ainsi qu’un CV. Elles sont déposées sur la plateforme emploi territorial.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.