ANIMATRICE DIRECTRICE ADJOINTE ALSH ESPACE JEUNES (H/F)
Offre n° O035260708002334
Publiée le 08/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
3 Place de l'église, Châtillon-en-Vendelais (Ille-et-Vilaine (35))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
08/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Techniques d'animation
Grade(s) recherché(s)
Animateur
Animateur principal de 1ère classe
Animateur principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
26h55 hebdomadaire
Télétravail
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Travail partagé entre l’accueil de loisirs et l’espace jeunes :
• Espace jeunes : animation les vendredis soir selon la programmation, 4 jours d’ouverture sur la première semaine des petites vacances scolaires, et 3 semaines d’ouverture en été.
• Accueil de loisirs (ALSH) : tous les mercredis, la deuxième semaine de chaque période de vacances, une semaine en juillet, la dernière semaine d’août, et une semaine sur les vacances de noël.
• Participation à des projets et événements communaux avec les jeunes.
• Espace jeunes : animation les vendredis soir selon la programmation, 4 jours d’ouverture sur la première semaine des petites vacances scolaires, et 3 semaines d’ouverture en été.
• Accueil de loisirs (ALSH) : tous les mercredis, la deuxième semaine de chaque période de vacances, une semaine en juillet, la dernière semaine d’août, et une semaine sur les vacances de noël.
• Participation à des projets et événements communaux avec les jeunes.
Missions / conditions d'exercice
ALSH:
Accueillir et animer un groupe d’enfants en veillant à leur rythme, leur sécurité, leur bien-être et leur inclusion.
• Concevoir, préparer et encadrer des activités variées en lien avec le projet pédagogique (artistiques, scientifiques, culturelles, nature, jeux coopératifs…).
• Accompagner les temps de vie quotidienne (accueil, repas, goûter, temps calmes, transitions).
• Favoriser la coopération, la socialisation, l’expression et l’autonomie des enfants.
• Assurer une communication régulière, adaptée et bienveillante avec les familles.
• Appliquer la réglementation ACM : pointages, autorisations, fiches sanitaires, sécurité, transmissions orales et écrites.
• Assurer la direction en l’absence de la responsable du pôle enfance jeunesse directrice.
Espace jeunes :
Programmer et Animer les soirées du vendredi selon la programmation (temps d’accueil, ateliers, jeux, sorties, événements).
• Assurer l’animation pendant les vacances scolaires :
– 4 jours d’ouverture sur les petites vacances scolaires,
– 3 semaines d’ouverture durant l’été.
• Concevoir et co-construire avec les jeunes des projets attractifs (sorties, ateliers, événements, projets citoyens, séjours, actions solidaires).
• Responsabiliser les jeunes en les accompagnant dans la prise d’initiatives (idée → préparation → organisation → restitution → évaluation).
• Participer à l’aménagement, l’entretien, la mise en valeur et la dynamique de l’espace jeunes.
• Créer et gérer des outils de communication et de valorisation (affiches, panneaux, réseaux, application familles/jeunesse).
• Participer aux réunions d’équipe, aux comités jeunesse et aux temps de coordination du Pôle Enfance-Jeunesse.
• Réaliser des bilans qualitatifs et quantitatifs (fréquentation, participation, engagement, satisfaction).
Pause méridienne :
Accompagner le temps périscolaire
-Sécuriser l’accompagnement des enfants lors du trajet école-restaurant-école et particulièrement lors de la traversée de la route.
-Observer et rendre compte d’une situation ou d’un comportement nécessitant la prise en charge d’un enfant
-Transmettre les informations concernant les incidents survenus sur le temps périscolaire au responsable du Pôle Enfance Jeunesse
-Participer et/ ou mettre en place des animations aux animations mises en place par la responsable du pôle enfance jeunesse sur les temps d’accueil de la pause méridienne
-Veiller à la sécurité des enfants dans la cour du restaurant scolaire
-Observer et rendre compte d’une situation ou d’un comportement nécessitant la prise en charge d’un enfant
-Transmettre les informations concernant les incidents survenus sur le temps périscolaire à la responsable du Pôle Enfance Jeunesse
Activités secondaires :
Remplacer la directrice multi-sites en son absence.
Accueillir et animer un groupe d’enfants en veillant à leur rythme, leur sécurité, leur bien-être et leur inclusion.
• Concevoir, préparer et encadrer des activités variées en lien avec le projet pédagogique (artistiques, scientifiques, culturelles, nature, jeux coopératifs…).
• Accompagner les temps de vie quotidienne (accueil, repas, goûter, temps calmes, transitions).
• Favoriser la coopération, la socialisation, l’expression et l’autonomie des enfants.
• Assurer une communication régulière, adaptée et bienveillante avec les familles.
• Appliquer la réglementation ACM : pointages, autorisations, fiches sanitaires, sécurité, transmissions orales et écrites.
• Assurer la direction en l’absence de la responsable du pôle enfance jeunesse directrice.
Espace jeunes :
Programmer et Animer les soirées du vendredi selon la programmation (temps d’accueil, ateliers, jeux, sorties, événements).
• Assurer l’animation pendant les vacances scolaires :
– 4 jours d’ouverture sur les petites vacances scolaires,
– 3 semaines d’ouverture durant l’été.
• Concevoir et co-construire avec les jeunes des projets attractifs (sorties, ateliers, événements, projets citoyens, séjours, actions solidaires).
• Responsabiliser les jeunes en les accompagnant dans la prise d’initiatives (idée → préparation → organisation → restitution → évaluation).
• Participer à l’aménagement, l’entretien, la mise en valeur et la dynamique de l’espace jeunes.
• Créer et gérer des outils de communication et de valorisation (affiches, panneaux, réseaux, application familles/jeunesse).
• Participer aux réunions d’équipe, aux comités jeunesse et aux temps de coordination du Pôle Enfance-Jeunesse.
• Réaliser des bilans qualitatifs et quantitatifs (fréquentation, participation, engagement, satisfaction).
Pause méridienne :
Accompagner le temps périscolaire
-Sécuriser l’accompagnement des enfants lors du trajet école-restaurant-école et particulièrement lors de la traversée de la route.
-Observer et rendre compte d’une situation ou d’un comportement nécessitant la prise en charge d’un enfant
-Transmettre les informations concernant les incidents survenus sur le temps périscolaire au responsable du Pôle Enfance Jeunesse
-Participer et/ ou mettre en place des animations aux animations mises en place par la responsable du pôle enfance jeunesse sur les temps d’accueil de la pause méridienne
-Veiller à la sécurité des enfants dans la cour du restaurant scolaire
-Observer et rendre compte d’une situation ou d’un comportement nécessitant la prise en charge d’un enfant
-Transmettre les informations concernant les incidents survenus sur le temps périscolaire à la responsable du Pôle Enfance Jeunesse
Activités secondaires :
Remplacer la directrice multi-sites en son absence.
Profils recherchés
Formation souhaitée :
• Diplôme : BAFD complet ou en cours, ou équivalent minimum (BPJEPS avec UC de direction), PSC1 souhaité.
• Expérience dans l’animation enfants/ados fortement appréciée.
• Créativité, dynamisme, bienveillance et sens de l’écoute.
• Esprit d’équipe, adaptabilité et prise d’initiatives.
• Connaissance du public enfant et adolescent.
• Respect des valeurs de la fonction publique et sens du service public.
• Bonne communication écrite et orale.
• Capacité à faire vivre une dynamique participative.
Compétences techniques :
• Connaissance du fonctionnement d’un ACM et de la réglementation en vigueur.
• Capacité à concevoir, mettre en œuvre et évaluer une animation.
• Maîtrise des outils numériques et de communication.
• Gestion du matériel et respect des consignes de sécurité.
• Diplôme : BAFD complet ou en cours, ou équivalent minimum (BPJEPS avec UC de direction), PSC1 souhaité.
• Expérience dans l’animation enfants/ados fortement appréciée.
• Créativité, dynamisme, bienveillance et sens de l’écoute.
• Esprit d’équipe, adaptabilité et prise d’initiatives.
• Connaissance du public enfant et adolescent.
• Respect des valeurs de la fonction publique et sens du service public.
• Bonne communication écrite et orale.
• Capacité à faire vivre une dynamique participative.
Compétences techniques :
• Connaissance du fonctionnement d’un ACM et de la réglementation en vigueur.
• Capacité à concevoir, mettre en œuvre et évaluer une animation.
• Maîtrise des outils numériques et de communication.
• Gestion du matériel et respect des consignes de sécurité.
Contact et modalités de candidature
Contact
0299760622
Informations complémentaires
Par mail à l'attention de Monsieur le Maire à sg@chatillon-en-vendelais.fr avant le 8 août 2026.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.