ASSISTANT LUDOTHÉCAIRE – LUDOTHÈQUE « À VOUS DE JOUER » (H/F)
Offre n° O035260915001134
Publiée le 15/09/2026
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
ZA SAINT EUSTACHE, Val-Couesnon (Ille-et-Vilaine (35))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Contrat de projet
Motif de vacance du poste
Départ d'un agent précédemment affecté au projet
Durée de la mission
29 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Techniques d'animation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires par voie de détachement
(Art. L332-25 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne la prolongation d'un projet existant. La durée du contrat proposé dépend de la réalisation du projet en cours, mais ne peut pas excéder six ans au total.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne la prolongation d'un projet existant. La durée du contrat proposé dépend de la réalisation du projet en cours, mais ne peut pas excéder six ans au total.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Rémunération indicative
Traitement brute indiciaire + Régime indemnitaire
Descriptif de l'emploi
La Communauté de communes Couesnon Marches de Bretagne recrute Assistant ludothécaire pour sa ludothèque itinérante, au sein des service du centre social. À travers ce service, la collectivité développe l’accès au jeu pour tous comme outil éducatif, culturel et de lien social, au plus près des habitants et des structures du territoire.
Missions
Placée sous l’autorité de la responsable du service ludothèque, la personne recrutée participe au fonctionnement et au développement des actions de la ludothèque itinérante, en cohérence avec le projet social.
À ce titre, elle assure notamment :
• L’animation d’activités ludiques sur l’ensemble du territoire
• L’accueil, l’information et l’accompagnement des publics (petite enfance, enfance, jeunesse, familles, adultes, seniors, publics spécifiques)
• La promotion du jeu comme support éducatif, social et intergénérationnel
• Le développement de partenariats avec les acteurs locaux : établissements scolaires, structures médico-sociales, services enfance-jeunesse, culture, lecture publique, associations, etc.
• La communication et la valorisation des actions de la ludothèque
• La gestion du fonds de jeux : participation aux achats, classement, référencement, entretien du matériel
• Le respect des règles d’hygiène et de sécurité des espaces de jeu
• L’animation d’ateliers en forêt de Villecartier
• La participation aux actions transversales du centre social
Missions
Placée sous l’autorité de la responsable du service ludothèque, la personne recrutée participe au fonctionnement et au développement des actions de la ludothèque itinérante, en cohérence avec le projet social.
À ce titre, elle assure notamment :
• L’animation d’activités ludiques sur l’ensemble du territoire
• L’accueil, l’information et l’accompagnement des publics (petite enfance, enfance, jeunesse, familles, adultes, seniors, publics spécifiques)
• La promotion du jeu comme support éducatif, social et intergénérationnel
• Le développement de partenariats avec les acteurs locaux : établissements scolaires, structures médico-sociales, services enfance-jeunesse, culture, lecture publique, associations, etc.
• La communication et la valorisation des actions de la ludothèque
• La gestion du fonds de jeux : participation aux achats, classement, référencement, entretien du matériel
• Le respect des règles d’hygiène et de sécurité des espaces de jeu
• L’animation d’ateliers en forêt de Villecartier
• La participation aux actions transversales du centre social
Missions / conditions d'exercice
Conditions d’exercice
• Poste itinérant avec déplacements fréquents sur le territoire
• Temps de travail annualisé, horaires variables et parfois atypiques
• Interventions régulières en extérieur
• Manutention de matériel et de jeux
• Utilisation d’un véhicule utilitaire aménagé
• Temps complet (annualisation du temps de travail)
• Poste itinérant avec déplacements fréquents sur le territoire
• Temps de travail annualisé, horaires variables et parfois atypiques
• Interventions régulières en extérieur
• Manutention de matériel et de jeux
• Utilisation d’un véhicule utilitaire aménagé
• Temps complet (annualisation du temps de travail)
Profils recherchés
• Diplôme de ludothécaire
• BPJEPS (Brevet Professionnel de la Jeunesse, de l’Éducation Populaire et du Sport)
• Formation ou expérience significative dans le domaine de l’animation appréciée
Qualités attendues :
• Capacité d’adaptation aux différents publics
• Bonne connaissance du jeu et de l’animation ludique
• Connaissance des publics et des acteurs éducatifs, sociaux et culturels
• Connaissance de la réglementation des lieux d’accueil du public
• Capacité à concevoir et conduire des projets et animations
• BPJEPS (Brevet Professionnel de la Jeunesse, de l’Éducation Populaire et du Sport)
• Formation ou expérience significative dans le domaine de l’animation appréciée
Qualités attendues :
• Capacité d’adaptation aux différents publics
• Bonne connaissance du jeu et de l’animation ludique
• Connaissance des publics et des acteurs éducatifs, sociaux et culturels
• Connaissance de la réglementation des lieux d’accueil du public
• Capacité à concevoir et conduire des projets et animations
Contact et modalités de candidature
Contact
0299970572
Informations complémentaires
Lettre de candidature et CV à transmettre à Monsieur le Président de Couesnon Marches de Bretagne - Parc d'activités Coglais St Eustache - St Etienne-en-Coglès - 35460 MAEN ROCH par courrier ou par mail à recrutement@couesnon-marchesdebretagne.fr ; cangot@couesnon-marchesdebretagne.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.