RESPONSABLE ADJOINT DU PÖLE TECHNIQUE
Offre n° O035261015001444
Publiée le 15/10/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
1 place République, La Richardais (Ille-et-Vilaine (35))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
6 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Gestion des services techniques et des bâtiments
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. A
Emploi contractuel de cat. B
Emploi contractuel de cat. B
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
salaire net 2000 €
Descriptif de l'emploi
Temps complet (36 h hebdomadaires) - 6 mois renouvelables – Technicien à Ingénieur
Recrutement par voie contractuelle
La Ville de La Richardais, commune de 2 634 habitants comptant une trentaine d’agents, est située en bordure de la Rance, entre Saint-Malo et Dinard. Elle bénéficie d’un emplacement privilégié, avec une façade maritime donnant sur l’estuaire.
Dans le cadre du renforcement de ses services et afin de garantir la continuité du service public, la Ville recherche un(e) Responsable adjoint(e) du pôle technique
Sous l’autorité de la Secrétaire générale et en lien avec le responsable du Pôle Technique Communal, vous assurez le suivi et la coordination des activités du pôle technique. Vous êtes en capacité de prendre le relais sur les principales missions du responsable du pôle, notamment en matière de management des agents, de gestion des travaux, de suivi des marchés publics et de relations avec les élus.
Conditions de recrutement
• Poste à temps complet : 36 heures hebdomadaires.
• Recrutement par voie contractuelle, selon les dispositions applicables à la fonction publique territoriale.
• Poste placé sous l’autorité de la Secrétaire générale.
• Travail en lien étroit avec le responsable du Centre Technique Communal et les services municipaux
Conditions de l’offre :
Recrutement contractuel.
Rémunération : COS BREIZ + ARTT
Recrutement par voie contractuelle
La Ville de La Richardais, commune de 2 634 habitants comptant une trentaine d’agents, est située en bordure de la Rance, entre Saint-Malo et Dinard. Elle bénéficie d’un emplacement privilégié, avec une façade maritime donnant sur l’estuaire.
Dans le cadre du renforcement de ses services et afin de garantir la continuité du service public, la Ville recherche un(e) Responsable adjoint(e) du pôle technique
Sous l’autorité de la Secrétaire générale et en lien avec le responsable du Pôle Technique Communal, vous assurez le suivi et la coordination des activités du pôle technique. Vous êtes en capacité de prendre le relais sur les principales missions du responsable du pôle, notamment en matière de management des agents, de gestion des travaux, de suivi des marchés publics et de relations avec les élus.
Conditions de recrutement
• Poste à temps complet : 36 heures hebdomadaires.
• Recrutement par voie contractuelle, selon les dispositions applicables à la fonction publique territoriale.
• Poste placé sous l’autorité de la Secrétaire générale.
• Travail en lien étroit avec le responsable du Centre Technique Communal et les services municipaux
Conditions de l’offre :
Recrutement contractuel.
Rémunération : COS BREIZ + ARTT
Missions / conditions d'exercice
Missions principales
Management et organisation du service
• Organiser et coordonner le travail des agents des services techniques (7 agents)
• Assurer la gestion des plannings et le suivi des interventions.
• Veiller au bon fonctionnement du service et à la continuité des activités.
Gestion technique et suivi du patrimoine communal
• Assurer le suivi de l’entretien des bâtiments communaux, de la voirie et des espaces publics.
• Coordonner les interventions des entreprises et des prestataires.
• Assurer le suivi des véhicules, du matériel et des équipements communaux.
Travaux et marchés publics
• Identifier les besoins de la collectivité en matière de travaux et d’entretien.
• Participer à la préparation, à la rédaction et au suivi des marchés publics de travaux, de services et de maîtrise d’œuvre.
• Assurer le suivi technique et administratif des chantiers et participer aux réunions de chantier.
• Contribuer à la programmation des travaux et au suivi des opérations.
Relations avec les élus et les partenaires
• Assurer les relations avec les élus référents et les différents services municipaux.
• Préparer les éléments techniques nécessaires à la prise de décision.
• Assurer la coordination avec les fournisseurs, les entreprises et les partenaires institutionnels.
Sécurité et réglementation
• Assurer le suivi des établissements recevant du public (ERP), des commissions de sécurité et des contrats associés.
• Veiller au respect des règles d’hygiène, de sécurité et des obligations réglementaires.
Management et organisation du service
• Organiser et coordonner le travail des agents des services techniques (7 agents)
• Assurer la gestion des plannings et le suivi des interventions.
• Veiller au bon fonctionnement du service et à la continuité des activités.
Gestion technique et suivi du patrimoine communal
• Assurer le suivi de l’entretien des bâtiments communaux, de la voirie et des espaces publics.
• Coordonner les interventions des entreprises et des prestataires.
• Assurer le suivi des véhicules, du matériel et des équipements communaux.
Travaux et marchés publics
• Identifier les besoins de la collectivité en matière de travaux et d’entretien.
• Participer à la préparation, à la rédaction et au suivi des marchés publics de travaux, de services et de maîtrise d’œuvre.
• Assurer le suivi technique et administratif des chantiers et participer aux réunions de chantier.
• Contribuer à la programmation des travaux et au suivi des opérations.
Relations avec les élus et les partenaires
• Assurer les relations avec les élus référents et les différents services municipaux.
• Préparer les éléments techniques nécessaires à la prise de décision.
• Assurer la coordination avec les fournisseurs, les entreprises et les partenaires institutionnels.
Sécurité et réglementation
• Assurer le suivi des établissements recevant du public (ERP), des commissions de sécurité et des contrats associés.
• Veiller au respect des règles d’hygiène, de sécurité et des obligations réglementaires.
Profils recherchés
• Formation ou expérience confirmée dans le domaine des services techniques des collectivités territoriales.
• Compétences en management et en organisation d’équipe.
• Maîtrise du suivi des travaux et des marchés publics.
• Bonnes connaissances techniques en matière de bâtiments, de voirie et de gestion du patrimoine communal.
• Capacité à travailler en autonomie, à gérer les priorités et à prendre des initiatives.
• Qualités relationnelles, rédactionnelles et organisationnelles.
• Aptitude à dialoguer avec les élus, les agents et les entreprises.
• Compétences en management et en organisation d’équipe.
• Maîtrise du suivi des travaux et des marchés publics.
• Bonnes connaissances techniques en matière de bâtiments, de voirie et de gestion du patrimoine communal.
• Capacité à travailler en autonomie, à gérer les priorités et à prendre des initiatives.
• Qualités relationnelles, rédactionnelles et organisationnelles.
• Aptitude à dialoguer avec les élus, les agents et les entreprises.
Contact et modalités de candidature
Contact
0299885090
Informations complémentaires
TEMPS DE TRAVAIL : 36 h hebdomadaires – télétravail ponctuel possible
Candidatures à adresser (CV+lettre de motivation+diplômes) à Monsieur le Maire, 1 Place de La République – 35780 LA RICHARDAIS ou à l’adresse suivante rh@ville-larichardais.fr,
Candidatures à adresser (CV+lettre de motivation+diplômes) à Monsieur le Maire, 1 Place de La République – 35780 LA RICHARDAIS ou à l’adresse suivante rh@ville-larichardais.fr,
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.