Médiateur ou médiatrice pour la piscine
Offre n° O036240424000394
Publiée le 24/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
ISSOUDUN CEDEX
Poste à pourvoir le
05/07/2024
Date limite de candidature
24/05/2024
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
2 mois
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Médiation
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 12 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 12 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
La Ville d’Issoudun (Indre – 11 500 habitants – 240 agents permanents), dynamique et innovante au cœur du Berry, recrute à l’Ensemble de Loisirs Sportifs (piscine à vagues, bowling et squash), un Médiateur H/F, par voie contractuelle (cadre d’emplois des Adjoints techniques) du 5 juillet au 1er septembre 2024.
Missions / conditions d'exercice
Sous l'autorité du Directeur de l’ELS :
- Veiller à la tranquillité du public et savoir rappeler si nécessaire aux usagers concernés, les consignes de sécurité et le règlement intérieur de l’E.L.S.,
- Présence sur le bassin, dans les vestiaires et sur le solarium,
- Apaisement de situations, de tensions et réduction des incivilités,
- Rendre compte des dysfonctionnements repérés ou traités :
o Oralement dans les meilleurs délais,
o Par écrit sur le cahier prévu à cet effet.
- Veiller à la tranquillité du public et savoir rappeler si nécessaire aux usagers concernés, les consignes de sécurité et le règlement intérieur de l’E.L.S.,
- Présence sur le bassin, dans les vestiaires et sur le solarium,
- Apaisement de situations, de tensions et réduction des incivilités,
- Rendre compte des dysfonctionnements repérés ou traités :
o Oralement dans les meilleurs délais,
o Par écrit sur le cahier prévu à cet effet.
Profils recherchés
- Savoir repérer, désamorcer et calmer les situations conflictuelles,
- Disponibilité et adaptabilité aux usagers et aux situations,
- Etre doté de qualités relationnelles et savoir travailler en équipe,
- Rigueur et discrétion, sérieux et professionnalisme,
- Savoir faire preuve de respect,
- Avoir le sens du service public.
- Disponibilité et adaptabilité aux usagers et aux situations,
- Etre doté de qualités relationnelles et savoir travailler en équipe,
- Rigueur et discrétion, sérieux et professionnalisme,
- Savoir faire preuve de respect,
- Avoir le sens du service public.
Contact
Contact
0254033636
Informations complémentaires
- Emploi à temps complet, soit une base de travail hebdomadaire de 37 heures,
- Poste à pourvoir à partir du 5 juillet 2024, possibilité de ne postuler que sur un des 2 mois d’emploi.
Les candidatures (lettre de motivation + CV) sont à adresser, avant le 24 mai 2024, à :
Monsieur le Maire, Hôtel de Ville, Place des Droits de l’Homme BP 150 36105 Issoudun cedex ou par mail : ressources.humaines@issoudun.fr
Pour plus d’informations sur le poste, vous pouvez contacter le Directeur de l’Ensemble de Loisirs Sportifs, Monsieur EVANO, au 02 54 21 74 73 ou par mail : david.evano@issoudun.fr
- Poste à pourvoir à partir du 5 juillet 2024, possibilité de ne postuler que sur un des 2 mois d’emploi.
Les candidatures (lettre de motivation + CV) sont à adresser, avant le 24 mai 2024, à :
Monsieur le Maire, Hôtel de Ville, Place des Droits de l’Homme BP 150 36105 Issoudun cedex ou par mail : ressources.humaines@issoudun.fr
Pour plus d’informations sur le poste, vous pouvez contacter le Directeur de l’Ensemble de Loisirs Sportifs, Monsieur EVANO, au 02 54 21 74 73 ou par mail : david.evano@issoudun.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.