Employé de ménage

Offre n° O036251217000775
Publiée le 17/12/2025

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
36 rue de l'Abbaye, Fontgombault (Indre (36))
Poste à pourvoir le
01/02/2026
Date limite de candidature
17/01/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet, 6h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
Entretien de la salle des fêtes et mairie
Missions / conditions d'exercice
- Nettoyer et laver sols et vitres
- Dépoussiérer le mobilier
- Vider les corbeilles à papiers et poubelles
- Nettoyer les sanitaires
Profils recherchés
Avoir un an d'expérience.
Discrétion

Contact et modalités de candidature

Contact
0254371045
Informations complémentaires
Par courrier :
36 rue de l'Abbaye 36220 Fontgombault

Par mail :
fontgombault-mairie@orange.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.