Agent de surveillance pendant la pause méridienne
Offre n° O036261027001235
Publiée le 28/10/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
6 Rue Léon-Joseph Bourreau, Mézières-en-Brenne (Indre (36))
Poste à pourvoir le
01/01/2027
Date limite de candidature
29/11/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
2
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
4h45 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Rémunération indicative
Rémunération statutaire, régime indemnitaire applicable dans la collectivité et participation employeur selon les dispositifs en vigueur.
Descriptif de l'emploi
La Commune de Mézières-en-Brenne recrute deux agents techniques chargé de la surveillance des enfants pendant la pause méridienne.
Les postes sont à temps non complet et font l'objet d'une annualisation du temps de travail, l'activité étant concentrée sur les périodes scolaires (6h00 hebdomadaire pendant les périodes scolaires)
Les postes sont à temps non complet et font l'objet d'une annualisation du temps de travail, l'activité étant concentrée sur les périodes scolaires (6h00 hebdomadaire pendant les périodes scolaires)
Missions / conditions d'exercice
- Assurer la surveillance des enfants pendant la pause méridienne;
- Veiller à leur sécurité et faire respecter les règles de vie collective;
- Participer à l'aide au service des repas et veiller au bon déroulement du repas;
- Assurer la surveillance des enfants dans la cour de récréation après le repas;
- Faire respecter les consignes de sécurité et signaler toute difficulté à la collectivité.
Intervention pendant les jours scolaires.
- Veiller à leur sécurité et faire respecter les règles de vie collective;
- Participer à l'aide au service des repas et veiller au bon déroulement du repas;
- Assurer la surveillance des enfants dans la cour de récréation après le repas;
- Faire respecter les consignes de sécurité et signaler toute difficulté à la collectivité.
Intervention pendant les jours scolaires.
Profils recherchés
- Bienveillance et capacité à faire respecter les règles;
- Qualités relationnelles et aptitude au travail en équipe;
Une expérience auprès des enfants serait appréciée.
- Qualités relationnelles et aptitude au travail en équipe;
Une expérience auprès des enfants serait appréciée.
Contact et modalités de candidature
Contact
0254380423
Informations complémentaires
Envoyez votre candidature ( lettre de motivation et CV) à :
Mairie
A l'attention de Monsieur le Maire
8 place Jean moulin
36290 MEZIERES-EN-BRENNE
Mairie
A l'attention de Monsieur le Maire
8 place Jean moulin
36290 MEZIERES-EN-BRENNE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.