Médiateur de la Micro-Folie H/F
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Offre n° O037231101258695
Publiée le 17/11/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
B.P. 357, Saint-Pierre-des-Corps (Indre-et-Loire)
Poste à pourvoir le
15/01/2024
Date limite de candidature
17/12/2023
Type d'emploi
Contrat de projet
Motif de vacance du poste
Nouveau projet
Durée de la mission
12 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Politiques territoriales d'action culturelle
Grade(s) recherché(s)
Assistant de conservation
Animateur
Rédacteur
Animateur
Rédacteur
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires par voie de détachement
(Art. L332-24 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Rattaché(e) au pôle culture, placé(e) sous l'autorité hiérarchique de la directrice de la Bibliothèque, le ou la médiateur(rice) micro-folie gère l'espace multimédia micro-folie de la bibliothèque, comprenant un espace lecture, un espace informatique, un espace de réalité virtuelle et un espace de musée numérique.
Missions / conditions d'exercice
Mission 1 : Action culturelle et médiation :
- Développer et accompagner le dispositif Micro-Folie dans le cadre d'une politique de médiation culturelle de territoire
- Proposer et préparer un programme d'animations autour des arts, des musées, des thématiques en lien avec la Micro-Folie, en collaboration avec la directrice de la bibliothèque et les collaborateurs des autres sections, afin de mettre en valeur les collections et les services de l'espace multimédia (PC, tablettes, musée numérique, réalité virtuelle). Veiller à leur réalisation et à leur bon déroulement.
- Participer aux actions et temps forts du réseau national des Micro Folies.
- Rechercher et développer des partenariats afin de permettre le rayonnement du projet
- Réaliser des recherches documentaires.
Mission 2 : Accueil du public :
- Accueillir, conseiller et accompagner le public dans l'espace dédié au musée numérique
- Préparation de visite et ateliers thématiques
- Accueillir des groupes et des classes pour le musée numérique avec recherches culturelles et bibliographiques pour les enseignants ou accompagnateurs.
- Gérer les sessions d'utilisation du musée numérique, des postes informatiques et des postes de réalité virtuelle. Accueillir et accompagner les utilisateurs sur ces médias.
- Informer, orienter les publics dans les différents réseaux de la ville, diffuser la programmation culturelle et municipale
- Réaliser les opérations de prêt et de retour des livres et les inscriptions, dans l'espace multimédia, et éventuellement aux autres postes d'accueil en cas de besoin.
- Vérifier l'état des livres à leur retour et les ranger.
Mission 3 : Coordination gestion de projets/ administratif
- Coordination et gestion de l'espace dédié au musée numérique, gestion du planning, préparer le budget prévisionnel de l'espace
- Gérer les offres numériques. Enrichir le fonds de ressources numériques et réaliser les acquisitions. Suivre les budgets en liaison avec la directrice.
- Réaliser une veille documentaire et des suggestions d'acquisitions dans le domaine des cultures numériques en collaboration avec les autres sections.
- Réaliser une veille professionnelle et sur l'innovation numérique en bibliothèque.
- Réaliser des bilans, et être force de proposition pour l'évaluation de l'activité et son développement, pour l'adapter aux besoins des usagers et des partenaires.
- Réaliser le suivi du matériel et des logiciels de l'espace multimédia en fonction des usages du public et des besoins pour les animations. Réaliser les mises à jour des postes et des systèmes de gestion (musée numérique et espace informatique).
- Veiller au bon fonctionnement des outils numériques et dépanner si besoin pendant l'ouverture au public.
Durée hebdomadaire : 36 heures 50 avec RTT
Spécificités : travail du mardi au samedi et ponctuellement des soirées
- Développer et accompagner le dispositif Micro-Folie dans le cadre d'une politique de médiation culturelle de territoire
- Proposer et préparer un programme d'animations autour des arts, des musées, des thématiques en lien avec la Micro-Folie, en collaboration avec la directrice de la bibliothèque et les collaborateurs des autres sections, afin de mettre en valeur les collections et les services de l'espace multimédia (PC, tablettes, musée numérique, réalité virtuelle). Veiller à leur réalisation et à leur bon déroulement.
- Participer aux actions et temps forts du réseau national des Micro Folies.
- Rechercher et développer des partenariats afin de permettre le rayonnement du projet
- Réaliser des recherches documentaires.
Mission 2 : Accueil du public :
- Accueillir, conseiller et accompagner le public dans l'espace dédié au musée numérique
- Préparation de visite et ateliers thématiques
- Accueillir des groupes et des classes pour le musée numérique avec recherches culturelles et bibliographiques pour les enseignants ou accompagnateurs.
- Gérer les sessions d'utilisation du musée numérique, des postes informatiques et des postes de réalité virtuelle. Accueillir et accompagner les utilisateurs sur ces médias.
- Informer, orienter les publics dans les différents réseaux de la ville, diffuser la programmation culturelle et municipale
- Réaliser les opérations de prêt et de retour des livres et les inscriptions, dans l'espace multimédia, et éventuellement aux autres postes d'accueil en cas de besoin.
- Vérifier l'état des livres à leur retour et les ranger.
Mission 3 : Coordination gestion de projets/ administratif
- Coordination et gestion de l'espace dédié au musée numérique, gestion du planning, préparer le budget prévisionnel de l'espace
- Gérer les offres numériques. Enrichir le fonds de ressources numériques et réaliser les acquisitions. Suivre les budgets en liaison avec la directrice.
- Réaliser une veille documentaire et des suggestions d'acquisitions dans le domaine des cultures numériques en collaboration avec les autres sections.
- Réaliser une veille professionnelle et sur l'innovation numérique en bibliothèque.
- Réaliser des bilans, et être force de proposition pour l'évaluation de l'activité et son développement, pour l'adapter aux besoins des usagers et des partenaires.
- Réaliser le suivi du matériel et des logiciels de l'espace multimédia en fonction des usages du public et des besoins pour les animations. Réaliser les mises à jour des postes et des systèmes de gestion (musée numérique et espace informatique).
- Veiller au bon fonctionnement des outils numériques et dépanner si besoin pendant l'ouverture au public.
Durée hebdomadaire : 36 heures 50 avec RTT
Spécificités : travail du mardi au samedi et ponctuellement des soirées
Profils recherchés
Doté d'une formation dans le domaine de la médiation culturelle et / ou en histoire de l'art, vous avez idéalement une première expérience dans des fonctions similaires.
Vous manifestez un intérêt pour la pédagogie participative, la culture collaborative et la transmission des savoirs et êtes à même d'animer un groupe et de promouvoir les pratiques collaboratives.
Reconnu pour vos qualités relationnelles et doté de bonnes qualités rédactionnelles, vos prises d'initiatives et votre appétence pour les outils numériques, vous savez porter un projet.
Des connaissances du fonctionnement des collectivités territoriales seraient appréciées.
Une disponibilité les samedis et en soirée est demandée en fonction du calendrier des animations.
Vous manifestez un intérêt pour la pédagogie participative, la culture collaborative et la transmission des savoirs et êtes à même d'animer un groupe et de promouvoir les pratiques collaboratives.
Reconnu pour vos qualités relationnelles et doté de bonnes qualités rédactionnelles, vos prises d'initiatives et votre appétence pour les outils numériques, vous savez porter un projet.
Des connaissances du fonctionnement des collectivités territoriales seraient appréciées.
Une disponibilité les samedis et en soirée est demandée en fonction du calendrier des animations.
Contact et modalités de candidature
Contact
0247634343
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire, Emmanuel FRANCOIS
BP 357
37703 SAINT PIERRE DES CORPS
ou à rh@mairiespdc.fr
Monsieur le Maire, Emmanuel FRANCOIS
BP 357
37703 SAINT PIERRE DES CORPS
ou à rh@mairiespdc.fr
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE SAINT PIERRE DES CORPS
>B.P. 357
37703 SAINT PIERRE DES CORPS
>B.P. 357
37703 SAINT PIERRE DES CORPS
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.