assistant(e) petite enfance

Offre n° O037250407000840
Publiée le 07/04/2025

Synthèse de l'offre

Site web de l'employeur
Lieu de travail
12 place du 11 novembre, Ballan-Miré (Indre-et-Loire)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une indisponibilité temporaire d'un agent
Durée de la mission
3 mois

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Enfance, famille > Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Agent social
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Rémunération indicative
-Rémunération selon conditions statutaires
Descriptif de l'emploi
garantir le bien-être de chaque enfant durant son accueil dans la structure, d’assurer les soins quotidiens, d’animer des temps d'éveil en fonction du développement de chaque enfant.
Missions / conditions d'exercice
A ce titre, vous êtes notamment chargé(e) :

• de l’accueil des enfants et de leurs familles
o Etablir une relation de confiance
o Identifier les besoins (physiques, moteurs et affectifs) de l'enfant de 10 semaines à 4 ans
o Communiquer avec la famille au quotidien
o Recevoir et transmettre un message
o Prendre en compte les différences
o Accompagner l'enfant et sa famille dans leur adaptation à la vie en collectivité
o Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité

• des soins à l'enfant : à réaliser à hauteur d'enfant ou au sol
o Réaliser les soins d'hygiène de l'enfant
o Donner les repas à l'enfant en respectant ses habitudes et les règles de diététique infantile
o Accompagner l'enfant au moment du sommeil
o Participer à l'aménagement des espaces de vie (repos, repas, jeux) adaptés aux besoins individuels et collectifs des enfants
o Assurer la sécurité physique et affective de l'enfant
o Respecter les protocoles de l'établissement

• des activités et de l’éveil : à réaliser à hauteur d'enfant ou au sol
o Participer aux temps de jeux et aux ateliers d'éveil en lien avec le projet pédagogique
o Accompagner progressivement l'enfant vers l'autonomie
o Avoir un comportement adapté à l'enfant : langage, patience, disponibilité, valorisation de l'enfant...
o Gérer les conflits entre les enfants dans le cadre du projet pédagogique

• et travail en équipe
o Participer aux réunions de service et ajuster son action en fonction des objectifs retenus
o Rendre compte de manière écrite et orale
o Participer à l'élaboration du projet de l'établissement lors de réunions
o Participer à l'entretien de l'environnement de vie des enfants
o Ranger et entretenir le matériel mis à disposition
o Communiquer et échanger avec l'ensemble de l'équipe et la direction
o Respecter le règlement de fonctionnement de l'établissement

• De participer aux tâches courantes de l'établissement
o Participer à l'ouverture et à la fermeture de la structure avec une auxiliaire
o Mettre en œuvre les consignes de sécurité
o Assurer l'hygiène et l'entretien du matériel pédagogique
o Participer à la préparation des repas
Profils recherchés
SAVOIRS
- Connaissance du développement psychomoteur
- Notion sur le développement psychoaffectif de l'enfant de 10 semaines à 4 ans
- Notion d'animation d'un groupe d'enfants

SAVOIR FAIRE
- Maîtriser les règles d'hygiène et de sécurité
- Réagir avec pertinence à des situations d'urgence
- Se mobiliser autour d'un projet (proposer et participer)
- Se former et s'informer
- Mobiliser son corps en fonction des besoins de l'enfant

SAVOIR ETRE
- Sens du service public
- Devoir de confidentialité
- Esprit d'équipe : respect mutuel, bienveillance...
- Qualité d'écoute, de communication
- Avoir le sens de l'accueil
- Discrétion, impartialité et tolérance
- Dynamisme et motivation
- Curiosité intellectuelle
- Bonne résistance physique
- Adaptabilité
- Disponibilité

Contact et modalités de candidature

Contact
0247801000
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
12 place du 11 Novembre
37510 BALLAN MIRE

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.