adjoint technique gestion cantine et entretien des locaux (h/f)

Offre n° O037260324001437
Publiée le 24/03/2026

Synthèse de l'offre

Employeur
MAIRIE DE VILLEPERDUE
Lieu de travail
Villeperdue (Indre-et-Loire (37))
Poste à pourvoir le
16/06/2026
Date limite de candidature
23/04/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Métier(s)
Agent de services polyvalent en milieu rural
Agent de restauration
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps non complet, 30h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
grille FPT catégorie C - adjoint technique
Descriptif de l'emploi
Au sein d'une équipe de 5 agents et en lien direct avec le secrétariat de mairie
Missions / conditions d'exercice
Mise en place salle restauration scolaire - préparation et réchauffage repas liaison froide
Service restauration scolaire et surveillance de cour
Nettoyage des locaux de restauration scolaire au quotidien
Nettoyage quotidien locaux scolaires
Nettoyage des bâtiments communaux hors périodes scolaires
Profils recherchés
Expérience dans un poste similaire
Autonomie et travail en équipe
Relationnel avec les enfants, l'encadrement et les élus
Discrétion, confidentialité
Initiative, polyvalence et adaptabilité aux changements

Contact et modalités de candidature

Contact
0247260807
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
10 rue de la mairie
37260 VILLEPERDUE
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE VILLEPERDUE
>
37260 VILLEPERDUE

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.