Coordinateur réseaux et chargé de prévention (h/f)
Offre n° O037260720000233
Publiée le 01/08/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
19 Rue Édouard Vaillant, Tours (Indre-et-Loire (37))
Poste à pourvoir le
23/10/2026
Date limite de candidature
09/09/2026
Type d'emploi
Contrat de projet
Motif de vacance du poste
Nouveau projet
Durée de la mission
48 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Habitat et politique de la ville >
Politique de la ville
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Ouvert aux contractuels
Oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires par voie de détachement
(Art. L332-24 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Depuis 2002, le syndicat mixte Touraine Propre joue un rôle moteur dans la réduction à la source des déchets en Indre-et-Loire en proposant de nombreuses actions : opérations de sensibilisation, installation de composteurs partagés, appels à projets... Il fédère 7 établissements publics : Tours Métropole Val de Loire, communauté de communes Touraine-Est Vallées, Gâtine Racan, Loches Sud Touraine, Touraine Vallée de l'Indre, SMICTOM d'Amboise et SMICTOM du Chinonais. Soit 244 communes où vivent 597 000 habitants. La représentativité des territoires est assurée par 54 élus. Le personnel est constitué de 7 agents.
Dans le cadre de la mise en œuvre de son programme départemental de prévention des déchets "Cap 2030", le syndicat mixte Touraine Propre recrute un.e coordinateur/trice réseaux et chargé.e de prévention, sous la responsabilité du responsable Prévention.
Cet emploi est non permanent, de catégorie hiérarchique B et à temps complet (40h par semaine)
Conditions d'exercice, rémunération et avantages :
- Poste à temps complet (40h hebdomadaires avec RTT) et récupération des heures supplémentaires ;
- Type de contrat : contrat projet ;
- Grade : technicien territorial ;
- Salaire : indice brut du 8ème échelon du grade de technicien territorial (rémunération calculée sur 35 heures avec RTT) ;
- Durée : 4 ans ;
- 1 jour de télétravail par semaine ;
- CNAS, participation mutuelle et prévoyance ;
- Travail en bureau et ponctuellement sur le terrain (animations de réunions et opérations de sensibilisation) ;
- Possibilité de réunions tardives et travail le week-end ;
- Déplacements récurrents (véhicule de service, transports en commun) sur l'ensemble du territoire de Touraine Propre ;
- Lieu d'embauche : Touraine Propre - 19 rue Edouard Vaillant 37000 Tours ;
- Respect des obligations de discrétion et de confidentialité.
Dans le cadre de la mise en œuvre de son programme départemental de prévention des déchets "Cap 2030", le syndicat mixte Touraine Propre recrute un.e coordinateur/trice réseaux et chargé.e de prévention, sous la responsabilité du responsable Prévention.
Cet emploi est non permanent, de catégorie hiérarchique B et à temps complet (40h par semaine)
Conditions d'exercice, rémunération et avantages :
- Poste à temps complet (40h hebdomadaires avec RTT) et récupération des heures supplémentaires ;
- Type de contrat : contrat projet ;
- Grade : technicien territorial ;
- Salaire : indice brut du 8ème échelon du grade de technicien territorial (rémunération calculée sur 35 heures avec RTT) ;
- Durée : 4 ans ;
- 1 jour de télétravail par semaine ;
- CNAS, participation mutuelle et prévoyance ;
- Travail en bureau et ponctuellement sur le terrain (animations de réunions et opérations de sensibilisation) ;
- Possibilité de réunions tardives et travail le week-end ;
- Déplacements récurrents (véhicule de service, transports en commun) sur l'ensemble du territoire de Touraine Propre ;
- Lieu d'embauche : Touraine Propre - 19 rue Edouard Vaillant 37000 Tours ;
- Respect des obligations de discrétion et de confidentialité.
Missions / conditions d'exercice
En tant que coordinateur/trice réseaux et chargé.e de prévention, vous serez amené à effectuer les missions suivantes en lien avec les responsables des différents pôles :
- Coordonner et animer les réseaux départementaux (lutte contre les déchets sauvages, lutte contre le gaspillage alimentaire et développement du réemploi) et suivi des projets émergents des parties prenantes dans chacun de ces réseaux ;
- Coordonner et animer les groupes de travail constitués en lien avec le COTECH Cap 2030, notamment dédiés l’expérimentation de la consigne du verre et aux ambassadeurs de la prévention ;
- Piloter et suivre les appels à projets annuels de Touraine Propre ;
- Elaborer une charte régionale "manifestation durable" en lien avec la Coalition régionale ;
- Suivre et développer la revue de presse de Touraine Propre ;
- Participer à l’animation des opérations de sensibilisation auprès du grand public (stands lors d'événements locaux, cérémonie des Trophées...) ;
- Participer à la réalisation des audits Gaspillage alimentaire / Compostage autonome en établissement en restauration collective ;
- Participer à l’organisation des visites de sites (installations de traitement, initiatives locales...) à destination des adhérents de Touraine Propre ;
- Suivre le déploiement du tri à la source des biodéchets dans chacun des EPCI adhérents.
Dans le cadre de la réglementation en vigueur, certaines de ses missions pourront être partiellement réalisées en soirée ou le week-end.
- Coordonner et animer les réseaux départementaux (lutte contre les déchets sauvages, lutte contre le gaspillage alimentaire et développement du réemploi) et suivi des projets émergents des parties prenantes dans chacun de ces réseaux ;
- Coordonner et animer les groupes de travail constitués en lien avec le COTECH Cap 2030, notamment dédiés l’expérimentation de la consigne du verre et aux ambassadeurs de la prévention ;
- Piloter et suivre les appels à projets annuels de Touraine Propre ;
- Elaborer une charte régionale "manifestation durable" en lien avec la Coalition régionale ;
- Suivre et développer la revue de presse de Touraine Propre ;
- Participer à l’animation des opérations de sensibilisation auprès du grand public (stands lors d'événements locaux, cérémonie des Trophées...) ;
- Participer à la réalisation des audits Gaspillage alimentaire / Compostage autonome en établissement en restauration collective ;
- Participer à l’organisation des visites de sites (installations de traitement, initiatives locales...) à destination des adhérents de Touraine Propre ;
- Suivre le déploiement du tri à la source des biodéchets dans chacun des EPCI adhérents.
Dans le cadre de la réglementation en vigueur, certaines de ses missions pourront être partiellement réalisées en soirée ou le week-end.
Profils recherchés
Pour postuler à cette offre, les prérequis suivants sont nécessaires :
- Bac + 5 avec 3 ans minimum d’expérience professionnelle ou Bac +3 avec minimum 5 ans d’expérience professionnelle
- Formation supérieure aux métiers de l'environnement ou de l’animation ;
- Maitriser les techniques de coordination, d'animation et de mobilisation d'un réseau ;
- Maitriser la gestion de projet ;
- Sensibilité environnementale et appétence pour les enjeux liés à la prévention des déchets ;
- Disposer d'un bon sens du relationnel et du travail en équipe ;
- Bonnes connaissances de l’environnement territorial ;
- Excellente expression orale et écrite ;
- Être rigoureux, organisé et méthodique ;
- Être pédagogue et créatif ;
- Capacité à travailler de manière autonome ;
- Maîtrise de la Suite Office ;
- Permis B en cours de validité.
- Bac + 5 avec 3 ans minimum d’expérience professionnelle ou Bac +3 avec minimum 5 ans d’expérience professionnelle
- Formation supérieure aux métiers de l'environnement ou de l’animation ;
- Maitriser les techniques de coordination, d'animation et de mobilisation d'un réseau ;
- Maitriser la gestion de projet ;
- Sensibilité environnementale et appétence pour les enjeux liés à la prévention des déchets ;
- Disposer d'un bon sens du relationnel et du travail en équipe ;
- Bonnes connaissances de l’environnement territorial ;
- Excellente expression orale et écrite ;
- Être rigoureux, organisé et méthodique ;
- Être pédagogue et créatif ;
- Capacité à travailler de manière autonome ;
- Maîtrise de la Suite Office ;
- Permis B en cours de validité.
Contact et modalités de candidature
Contact
0247737200
Informations complémentaires
Envoyer obligatoirement :
- CV
- Lettre de motivation
- Copie du dernier diplôme
Renseignements par courriel à syndicat@tourainepropre.fr
Si candidature retenue, entretien à partir du 10 septembre 2026.
- CV
- Lettre de motivation
- Copie du dernier diplôme
Renseignements par courriel à syndicat@tourainepropre.fr
Si candidature retenue, entretien à partir du 10 septembre 2026.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.