Directeur/Directrice de crèche (h/f)
Offre n° O037260812000378
Publiée le 12/08/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Place du 8 mai 1945, Rochecorbon (Indre-et-Loire (37))
Poste à pourvoir le
01/10/2026
Date limite de candidature
11/09/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Enfance, famille >
Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Educateur de jeunes enfants
Infirmier en soins généraux
Infirmier en soins généraux
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Oui
Descriptif de l'emploi
Le Directeur/La Directrice assure la protection et la promotion de la santé de l’enfant et de sa famille. Il/Elle est garant.e de la qualité des soins prodigués au sein de la crèche. Il/Elle établit les protocoles d’hygiène.
Le Directeur/La Directrice petite enfance veille au bon fonctionnement du service, à l’application du projet d’établissement, accompagne l’équipe dans ses fonctions.
Le Directeur/La Directrice petite enfance veille au bon fonctionnement du service, à l’application du projet d’établissement, accompagne l’équipe dans ses fonctions.
Missions / conditions d'exercice
Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique de personnes (agents, stagiaires, étudiants etc)
Renfort auprès des auxiliaires de puériculture et des Educateurs de jeunes enfants
Accompagnement des familles - soutien à la parentalité
Contrôle et application des règles, procédures, normes et standards, et de la conformité des produits, services, prestations dans son domaine d'activité
Coordination des programmes, des projets, des activités
Définition et mise en oeuvre du projet éducatif
Elaboration et mise en place du plan de prévention et de traitement des risques spécifiques de la crèche
Elaboration, mise en place et exploitation de tableaux de bord spécifique à la crèche
Encadrement d'équipe, gestion et développement du personnel
Gestion des moyens et des ressources, planification, contrôle et reporting
Organisation et animation de réunions, commissions
Veille réglementaire et professionnelle
Renfort auprès des auxiliaires de puériculture et des Educateurs de jeunes enfants
Accompagnement des familles - soutien à la parentalité
Contrôle et application des règles, procédures, normes et standards, et de la conformité des produits, services, prestations dans son domaine d'activité
Coordination des programmes, des projets, des activités
Définition et mise en oeuvre du projet éducatif
Elaboration et mise en place du plan de prévention et de traitement des risques spécifiques de la crèche
Elaboration, mise en place et exploitation de tableaux de bord spécifique à la crèche
Encadrement d'équipe, gestion et développement du personnel
Gestion des moyens et des ressources, planification, contrôle et reporting
Organisation et animation de réunions, commissions
Veille réglementaire et professionnelle
Profils recherchés
Discrétion
Rigueur professionnelle
Qualité d'écoute envers les enfants et les parents - Conseiller les parents dans le cadre de projet éducatif
Evaluer l'évolution de l'enfant en repérant les modifications de l'état de santé ou les situations à risques et informer les parents
Connaissance informatique
Qualité managériales
Travail en équipe
Concevoir, piloter et évaluer un projet éducatif
Rigueur professionnelle
Qualité d'écoute envers les enfants et les parents - Conseiller les parents dans le cadre de projet éducatif
Evaluer l'évolution de l'enfant en repérant les modifications de l'état de santé ou les situations à risques et informer les parents
Connaissance informatique
Qualité managériales
Travail en équipe
Concevoir, piloter et évaluer un projet éducatif
Contact et modalités de candidature
Contact
0247528907
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Place du 8 mai 1945
37210 ROCHECORBON
Monsieur le Maire
Place du 8 mai 1945
37210 ROCHECORBON
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.