Animateur/Animatrice périscolaire
Offre n° O037260922000758
Publiée le 22/09/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
La Membrolle-sur-Choisille (Indre-et-Loire (37))
Poste à pourvoir le
18/01/2027
Date limite de candidature
22/10/2026
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une indisponibilité temporaire d'un agent
Durée de la mission
4 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Techniques d'animation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps non complet,
27h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Dans le cadre d'un remplacement temporaire lié au congé maternité d'un agent du service, la Commune de La Membrolle-sur-Choisille recrute un(e) Animateur(trice) périscolaire. Les dates exactes du remplacement ne sont pas encore définitivement arrêtées ; à titre prévisionnel, le contrat devrait débuter au cours du mois de janvier 2027 et se poursuivre jusqu'au début du mois de mai 2027.
L’Animateur ou l’Animatrice ALSH participe à l’accueil et à l’accompagnement des enfants au sein du centre de
loisirs, en contribuant à leur développement, leur autonomie et leur épanouissement.
Il/Elle conçoit, organise et anime des activités adaptées à l’âge et aux besoins des enfants, dans le respect du projet
pédagogique de la structure. Il/Elle veille à leur sécurité physique, affective et morale et participe, aux côtés de
l’équipe d’animation, au bon fonctionnement quotidien de l’accueil de loisirs.
L’Animateur ou l’Animatrice ALSH participe à l’accueil et à l’accompagnement des enfants au sein du centre de
loisirs, en contribuant à leur développement, leur autonomie et leur épanouissement.
Il/Elle conçoit, organise et anime des activités adaptées à l’âge et aux besoins des enfants, dans le respect du projet
pédagogique de la structure. Il/Elle veille à leur sécurité physique, affective et morale et participe, aux côtés de
l’équipe d’animation, au bon fonctionnement quotidien de l’accueil de loisirs.
Missions / conditions d'exercice
Participer à l’éveil et à l’épanouissement de l’enfant par la mise en œuvre de projets d’animation :
- Proposer et adapter les animations en cohérence avec le projet pédagogique de la structure ;
- Préparer, mettre en œuvre et animer des activités adaptées à l’âge et aux besoins des enfants ;
- Développer un répertoire d’activités variées tenant compte des spécificités des publics accueillis ;
- Concevoir et élaborer des projets d’activités ;
- Accompagner la réalisation des projets et participer à leur évaluation ;
- Favoriser la participation, l’autonomie, la créativité et l’épanouissement des enfants.
Garantir la sécurité et le bien-être des enfants :
- Veiller à la sécurité physique, affective et morale des enfants accueillis ;
- Aménager les espaces en fonction des activités proposées et des besoins des enfants, dans le respect des règles
de sécurité ;
- Participer aux différents temps de la vie quotidienne dans le respect des règles d’hygiène et de sécurité ;
- Être à l’écoute des enfants et veiller au respect de leur rythme et de leurs besoins ;
- Assurer un rôle de médiation au sein du groupe, prévenir et gérer les conflits et garantir le respect des règles de
vie collective.
Participer au fonctionnement de l’ALSH et à la dynamique d’équipe :
- Participer à l’élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique avec la direction et l’équipe d’animation ;
- Participer à la définition et au respect des règles de fonctionnement du centre : règles de vie, consignes de
sécurité et rythmes de vie des enfants ;
- Participer activement aux réunions d’équipe et contribuer aux réflexions collectives ;
- Partager les informations nécessaires avec l’équipe d’animation ;
- Rendre compte à la direction de toute situation particulière concernant le fonctionnement de la structure, les
enfants, les familles ou les partenaires ;
- Utiliser de manière adaptée le matériel et les équipements et participer à l’inventaire et aux commandes ;
- Participer au rangement et à l’entretien des espaces utilisés par l’ALSH.
Assurer une relation de qualité avec les familles et les partenaires :
- Accueillir les familles et favoriser une relation de confiance ;
- Transmettre les informations utiles relatives à la vie quotidienne de l’enfant, dans le respect de ses fonctions ;
- Entretenir des relations professionnelles, courtoises et respectueuses avec les familles, les collègues, les services
municipaux et les partenaires ;
- Contribuer à la qualité de l’accueil et à l’image du service public municipal.
- Proposer et adapter les animations en cohérence avec le projet pédagogique de la structure ;
- Préparer, mettre en œuvre et animer des activités adaptées à l’âge et aux besoins des enfants ;
- Développer un répertoire d’activités variées tenant compte des spécificités des publics accueillis ;
- Concevoir et élaborer des projets d’activités ;
- Accompagner la réalisation des projets et participer à leur évaluation ;
- Favoriser la participation, l’autonomie, la créativité et l’épanouissement des enfants.
Garantir la sécurité et le bien-être des enfants :
- Veiller à la sécurité physique, affective et morale des enfants accueillis ;
- Aménager les espaces en fonction des activités proposées et des besoins des enfants, dans le respect des règles
de sécurité ;
- Participer aux différents temps de la vie quotidienne dans le respect des règles d’hygiène et de sécurité ;
- Être à l’écoute des enfants et veiller au respect de leur rythme et de leurs besoins ;
- Assurer un rôle de médiation au sein du groupe, prévenir et gérer les conflits et garantir le respect des règles de
vie collective.
Participer au fonctionnement de l’ALSH et à la dynamique d’équipe :
- Participer à l’élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique avec la direction et l’équipe d’animation ;
- Participer à la définition et au respect des règles de fonctionnement du centre : règles de vie, consignes de
sécurité et rythmes de vie des enfants ;
- Participer activement aux réunions d’équipe et contribuer aux réflexions collectives ;
- Partager les informations nécessaires avec l’équipe d’animation ;
- Rendre compte à la direction de toute situation particulière concernant le fonctionnement de la structure, les
enfants, les familles ou les partenaires ;
- Utiliser de manière adaptée le matériel et les équipements et participer à l’inventaire et aux commandes ;
- Participer au rangement et à l’entretien des espaces utilisés par l’ALSH.
Assurer une relation de qualité avec les familles et les partenaires :
- Accueillir les familles et favoriser une relation de confiance ;
- Transmettre les informations utiles relatives à la vie quotidienne de l’enfant, dans le respect de ses fonctions ;
- Entretenir des relations professionnelles, courtoises et respectueuses avec les familles, les collègues, les services
municipaux et les partenaires ;
- Contribuer à la qualité de l’accueil et à l’image du service public municipal.
Profils recherchés
Savoirs :
- BAFA requis ;
- Connaissance des besoins et des rythmes de l’enfant ;
- Connaissance des techniques d’animation et des différents types d’activités ;
- Expérience auprès des enfants ou en centre de loisirs appréciée.
Savoir-faire :
- Concevoir, préparer et animer des activités adaptées aux différents publics ;
- Adapter son intervention à l’âge, aux besoins et au rythme des enfants ;
- Travailler en équipe et participer à une dynamique collective ;
- Appliquer et faire respecter les règles de vie, d’hygiène et de sécurité.
Savoir-être :
- Sens du service public ;
- Patience et bienveillance ;
- Capacité d’écoute ;
- Esprit d’équipe ;
- Dynamisme et créativité.
- BAFA requis ;
- Connaissance des besoins et des rythmes de l’enfant ;
- Connaissance des techniques d’animation et des différents types d’activités ;
- Expérience auprès des enfants ou en centre de loisirs appréciée.
Savoir-faire :
- Concevoir, préparer et animer des activités adaptées aux différents publics ;
- Adapter son intervention à l’âge, aux besoins et au rythme des enfants ;
- Travailler en équipe et participer à une dynamique collective ;
- Appliquer et faire respecter les règles de vie, d’hygiène et de sécurité.
Savoir-être :
- Sens du service public ;
- Patience et bienveillance ;
- Capacité d’écoute ;
- Esprit d’équipe ;
- Dynamisme et créativité.
Contact et modalités de candidature
Contact
0247412128
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Hôtel de Ville
Place de l'Europe
37390 LA MEMBROLLE SUR CHOISILLE
Monsieur le Maire
Hôtel de Ville
Place de l'Europe
37390 LA MEMBROLLE SUR CHOISILLE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.