Directeur- rice Général-e Adjoint-e en charge du Territoire
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O038221000822832
Publiée le 06/04/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
1, place des 5 fontaines - bp 248, Échirolles (Isère)
Poste à pourvoir le
01/06/2023
Date limite de candidature
06/05/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de détachement
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Pilotage >
Direction générale
Grade(s) recherché(s)
Directeur gal. adj. des services [A]
Attaché
Ingénieur
Attaché
Ingénieur
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Échirolles est une commune française située dans le département de l'Isère en région Auvergne Rhône-Alpes. Elle compte près de 40 000 habitants (Surclassée 40-80 000) et se positionne comme la 3ème ville du département au sein de Grenoble-Alpes Métropole.
Ville à fort caractère urbain, la commune appréhende de nombreux défis en matière d'aménagement et de renouvellement urbain (Programme de rénovation urbaine des quartiers de la Villeneuve d'Echirolles et de Grenoble d'un montant de près de 400 M€), avec une prise en compte majeure des enjeux liés à la transition écologique.
La Ville d'Echirolles a engagé un travail de fond d'adaptation de l'action publique locale à un certain nombre de changements structurels de son environnement en développant des politiques citoyennes particulièrement innovantes qui visent à fédérer l'ensemble des acteurs du territoire dans des démarches de co-construction.
Dans le cadre de la vacance actuelle du poste, Monsieur le Maire d'Echirolles recrute un Directeur.rice Général Adjoint en charge des territoires.
Ville à fort caractère urbain, la commune appréhende de nombreux défis en matière d'aménagement et de renouvellement urbain (Programme de rénovation urbaine des quartiers de la Villeneuve d'Echirolles et de Grenoble d'un montant de près de 400 M€), avec une prise en compte majeure des enjeux liés à la transition écologique.
La Ville d'Echirolles a engagé un travail de fond d'adaptation de l'action publique locale à un certain nombre de changements structurels de son environnement en développant des politiques citoyennes particulièrement innovantes qui visent à fédérer l'ensemble des acteurs du territoire dans des démarches de co-construction.
Dans le cadre de la vacance actuelle du poste, Monsieur le Maire d'Echirolles recrute un Directeur.rice Général Adjoint en charge des territoires.
Missions / conditions d'exercice
Rattaché(e) au DGS et membre du Codir, vous contribuez à la définition des orientations, des objectifs et programmes d'action de la collectivité et vous intervenez en appui et conseil stratégique auprès des élus.
Promoteur du développement de l'attractivité de la ville au sein du territoire métropolitain et notamment dans le cadre des projets urbains durables, vous assurez l'interface entre la commande politique et la réalité du fonctionnement des directions et services et représente le maître d'ouvrage délégué de l'action publique dans le périmètre de la DGA.
Manageur aux pratiques collaboratives, vous encadrez 3 directions (Services techniques - Vie des quartiers / Egalité / Citoyenneté - Ville durable (urbanisme, droits des sols et transitions) dotées d'un effectif de 250 agents en étant garant de leurs réalisations opérationnelles, de l'optimisation des moyens budgétaires et de la qualité de vie au travail.
Porteur des valeurs de l'administration, vous motivez et fédérez vos équipes autour du projet de la collectivité. Vous êtes un élément moteur pour favoriser la transversalité entre les directions de la DGA territoires et l'ensemble des directions et services de la collectivité.
Pilote de l'évolution des organisations, vous accompagnez leur modernisation et leur transformation dans une démarche de conduite du changement, d'adaptation des ressources et d'évaluation.
Interlocuteur privilégié au sein de l'environnement institutionnel, en interface avec les élus, vous contribuez au fonctionnement d'une organisation municipale réactive, innovante et proche des préoccupations des citoyens. Votre expertise et votre dimension de conseil vous permettront de faire émerger les bonnes décisions qui tiennent compte de la place de la ville au sein de la Métropole.
Promoteur du développement de l'attractivité de la ville au sein du territoire métropolitain et notamment dans le cadre des projets urbains durables, vous assurez l'interface entre la commande politique et la réalité du fonctionnement des directions et services et représente le maître d'ouvrage délégué de l'action publique dans le périmètre de la DGA.
Manageur aux pratiques collaboratives, vous encadrez 3 directions (Services techniques - Vie des quartiers / Egalité / Citoyenneté - Ville durable (urbanisme, droits des sols et transitions) dotées d'un effectif de 250 agents en étant garant de leurs réalisations opérationnelles, de l'optimisation des moyens budgétaires et de la qualité de vie au travail.
Porteur des valeurs de l'administration, vous motivez et fédérez vos équipes autour du projet de la collectivité. Vous êtes un élément moteur pour favoriser la transversalité entre les directions de la DGA territoires et l'ensemble des directions et services de la collectivité.
Pilote de l'évolution des organisations, vous accompagnez leur modernisation et leur transformation dans une démarche de conduite du changement, d'adaptation des ressources et d'évaluation.
Interlocuteur privilégié au sein de l'environnement institutionnel, en interface avec les élus, vous contribuez au fonctionnement d'une organisation municipale réactive, innovante et proche des préoccupations des citoyens. Votre expertise et votre dimension de conseil vous permettront de faire émerger les bonnes décisions qui tiennent compte de la place de la ville au sein de la Métropole.
Profils recherchés
De formation supérieure, vous justifiez d'une expérience réussie en direction générale de services ou direction générale adjointe d'une commune et/ou d'une intercommunalité. Vous possédez une pratique avérée du montage et de la conduite de projets de territoire d'envergure avec une culture de la prospective financière et de l'évaluation des politiques publiques. Vous avez une vraie appétence pour les sujets de développement durable, d'aménagement urbain et de participation citoyenne.
Entraîneur et fédérateur, vous apportez un réel savoir-faire de l'animation d'équipes pluridisciplinaires, dans un contexte de direction collégiale. Investi et proactif au sein du collectif de direction, vous êtes force de proposition pour accompagner les réflexions prospectives de la direction générale et contribuer à renforcer la transversalité au sein de l'administration communale. Autonome dans la mise en œuvre opérationnelle des orientations, vous vous imposez par votre dynamisme et votre imagination. Vous êtes force de proposition et disposez de l'ouverture relationnelle, du sens de l'écoute, du dialogue et de la négociation pour créer du lien entre les élus, les services et les acteurs du territoire.
Entraîneur et fédérateur, vous apportez un réel savoir-faire de l'animation d'équipes pluridisciplinaires, dans un contexte de direction collégiale. Investi et proactif au sein du collectif de direction, vous êtes force de proposition pour accompagner les réflexions prospectives de la direction générale et contribuer à renforcer la transversalité au sein de l'administration communale. Autonome dans la mise en œuvre opérationnelle des orientations, vous vous imposez par votre dynamisme et votre imagination. Vous êtes force de proposition et disposez de l'ouverture relationnelle, du sens de l'écoute, du dialogue et de la négociation pour créer du lien entre les élus, les services et les acteurs du territoire.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Conditions statutaires pour détachement sur l'emploi fonctionnel de DGA 40 000- 80 000 habitants ou contractuel(le).
TRAITEMENT ET AVANTAGES :
Traitement indiciaire + RIFSEEP, 13ème mois, participation aide au repas, participation employeur mutuelle et prévoyance, Comité Social Local (CE), COS 38...
Candidater par mail : recrutement-ville@ville-echirolles.fr Lettre de motivation et CV à adresser par mail (sous format PDF Nom_Prénom_Intitulé du poste) à Monsieur Le Maire, Service DRH, Pôle Développement et Recrutement.
Il convient de préciser sur votre candidature si vous êtes titulaire de la fonction publique.
Toute candidature incomplète ne sera pas prise en compte.
TRAITEMENT ET AVANTAGES :
Traitement indiciaire + RIFSEEP, 13ème mois, participation aide au repas, participation employeur mutuelle et prévoyance, Comité Social Local (CE), COS 38...
Candidater par mail : recrutement-ville@ville-echirolles.fr Lettre de motivation et CV à adresser par mail (sous format PDF Nom_Prénom_Intitulé du poste) à Monsieur Le Maire, Service DRH, Pôle Développement et Recrutement.
Il convient de préciser sur votre candidature si vous êtes titulaire de la fonction publique.
Toute candidature incomplète ne sera pas prise en compte.
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE ECHIROLLES
>1, place des 5 fontaines - bp 248
38433 Echirolles
>1, place des 5 fontaines - bp 248
38433 Echirolles
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.