Référent-e actions socio-éducatives
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O038230601057056
Publiée le 27/06/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
EYBENS
Poste à pourvoir le
01/10/2023
Date limite de candidature
26/08/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une radiation des cadres (retraite, démission,...)
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Inclusion sociale >
Travail social et développement social
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Animateur
Animateur
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Rémunération indicative
selon position statutaire et pour les non titulaires en référence avec le cadre d'emploi des animateurs de le fonction publique territoriale, régime indemnitaire G 5 (part fixe) + Complément Indemnitaire Annuel (part variable), 13e mois, carte déjeuner, C
Descriptif de l'emploi
La Ville d'Eybens, commune de 10 000 habitants de la première couronne de Grenoble Alpes Métropole, bénéfi-ciant d'une réelle attractivité et d'un tissu économique dynamique, a développé une large palette de service public.
Le nouveau mandat fort d'une équipe municipale reconduite et renouvelée issue d'une dynamique citoyenne et collaborative porte un projet fondé sur la triple ambition de faire de la Ville d'Eybens une ville écologique, durable et solidaire.
Son action sociale est portée par le CCAS au sein duquel le Centre social (affiliées à la fédération des centres sociaux de l'Isère) met en œuvre un projet social renouvelé pour 4 ans à partir de deux maisons des habitants.
Dans ce contexte le CCAS d'Eybens recrute, suite à un départ à la retraite, un/une référente des actions socio-éducatives
Au sein du secteur famille, et placé sous la responsabilité de la référente famille, le/la référent.e des actions socio-éducatives coordonne l'accompagnement à la scolarité et le PRE (Programme de Réussite Educative) dans une démarche globale auprès de l'enfant et de sa famille, visant à favoriser la réussite éducative.
Membre de l'équipe du Centre social, il/elle contribue à la mise en œuvre, l'évaluation et l'évolution du projet social du centre social.
Membre de l'équipe, il/elle travaille avec les agents du CCAS et sera amené à travailler avec d'autres partenaires du territoire d'intervention du centre social sur des projets spécifiques relevant du champ de la famille.
Il/elle travaille en lien étroit avec la référente famille et le secteur famille, il/elle peut être référent-e d'actions et par délégation, responsable de projet
Le nouveau mandat fort d'une équipe municipale reconduite et renouvelée issue d'une dynamique citoyenne et collaborative porte un projet fondé sur la triple ambition de faire de la Ville d'Eybens une ville écologique, durable et solidaire.
Son action sociale est portée par le CCAS au sein duquel le Centre social (affiliées à la fédération des centres sociaux de l'Isère) met en œuvre un projet social renouvelé pour 4 ans à partir de deux maisons des habitants.
Dans ce contexte le CCAS d'Eybens recrute, suite à un départ à la retraite, un/une référente des actions socio-éducatives
Au sein du secteur famille, et placé sous la responsabilité de la référente famille, le/la référent.e des actions socio-éducatives coordonne l'accompagnement à la scolarité et le PRE (Programme de Réussite Educative) dans une démarche globale auprès de l'enfant et de sa famille, visant à favoriser la réussite éducative.
Membre de l'équipe du Centre social, il/elle contribue à la mise en œuvre, l'évaluation et l'évolution du projet social du centre social.
Membre de l'équipe, il/elle travaille avec les agents du CCAS et sera amené à travailler avec d'autres partenaires du territoire d'intervention du centre social sur des projets spécifiques relevant du champ de la famille.
Il/elle travaille en lien étroit avec la référente famille et le secteur famille, il/elle peut être référent-e d'actions et par délégation, responsable de projet
Missions / conditions d'exercice
La référente des actions socio-éducatives :
1/ Coordonne l'accompagnement à la scolarité élémentaire et collège (CLAS : Contrat Local d'Accompagnement la Scolarité)
* Conçoit la pédagogie des séances ; en assure la transmission aux animatrices et bénévoles
* Organise et structure l'activité : plannings, suivi, communication, évaluation, etc....
* Rencontre les familles en amont des inscriptions et assure le cas échéant un accompagnement individualisé lors d'atelier parents/enfants
* Créée les conditions pour aider les parents à s'investir dans le suivi scolaire de leur-s enfant-s
* Développe le partenariat avec les acteurs locaux (Education nationale, service éducation, service prévention, médiathèque, service jeunesse et association de l'éducation spécialisée),
* Développe des actions et animations favorisant la participation des familles et l'ouverture culturelle
* Recherche, forme et coordonne des bénévoles
* Coordonne deux agents à temps partiel (ETP de 20% et 15%)
* Assure la gestion administrative et financière de l'action et la mise en place des conventions CLAS avec la CAF ainsi que des demandes de subvention auprès de la politique de la ville QVA).
2/Coordonne le Programme de Réussite Educative (PRE)
* Coordonne le dispositif et le lien avec les acteurs socio-éducatifs du territoire (APASE, service éducation et prévention).
* Met en œuvre et anime les instances opérationnelles : équipes pluridisciplinaires de soutien élargies (EPSE).
* Assure le lien et la coordination avec le prestataire en charge de la coordination des équipes pluridisciplinaires de soutien opérationnelles et les missions de référent de parcours
* Assure l'évaluation du dispositif à partir d'outils complémentaires à la référence de parcours.
* Participe au comité de pilotage et rend compte du bilan des actions.
* Participe au réseau de la Métropole (comité technique et autres réunions partenariales).
* Élabore des dossiers de demandes de subventions, suit les demandes de financement liés au projet.
3/ Participe à la mobilisation des Habitants-es
* Initie et participe aux temps forts du CCAS
* Promeut les actions du centre social auprès des familles
* Participe à l'accueil du public et à la " démarche aller vers "
* Participe à la veille sociale
4/ participe aux missions et actions du CCAS et du Pôle Social, éducatif et culturel
* Développe et anime des actions de soutien à la parentalité en lien avec l'équipe du CCAS et les partenaires
* Participe à l'élaboration et à la mise en œuvre du PEdT
* Contribue au réseau Education de la commune
1/ Coordonne l'accompagnement à la scolarité élémentaire et collège (CLAS : Contrat Local d'Accompagnement la Scolarité)
* Conçoit la pédagogie des séances ; en assure la transmission aux animatrices et bénévoles
* Organise et structure l'activité : plannings, suivi, communication, évaluation, etc....
* Rencontre les familles en amont des inscriptions et assure le cas échéant un accompagnement individualisé lors d'atelier parents/enfants
* Créée les conditions pour aider les parents à s'investir dans le suivi scolaire de leur-s enfant-s
* Développe le partenariat avec les acteurs locaux (Education nationale, service éducation, service prévention, médiathèque, service jeunesse et association de l'éducation spécialisée),
* Développe des actions et animations favorisant la participation des familles et l'ouverture culturelle
* Recherche, forme et coordonne des bénévoles
* Coordonne deux agents à temps partiel (ETP de 20% et 15%)
* Assure la gestion administrative et financière de l'action et la mise en place des conventions CLAS avec la CAF ainsi que des demandes de subvention auprès de la politique de la ville QVA).
2/Coordonne le Programme de Réussite Educative (PRE)
* Coordonne le dispositif et le lien avec les acteurs socio-éducatifs du territoire (APASE, service éducation et prévention).
* Met en œuvre et anime les instances opérationnelles : équipes pluridisciplinaires de soutien élargies (EPSE).
* Assure le lien et la coordination avec le prestataire en charge de la coordination des équipes pluridisciplinaires de soutien opérationnelles et les missions de référent de parcours
* Assure l'évaluation du dispositif à partir d'outils complémentaires à la référence de parcours.
* Participe au comité de pilotage et rend compte du bilan des actions.
* Participe au réseau de la Métropole (comité technique et autres réunions partenariales).
* Élabore des dossiers de demandes de subventions, suit les demandes de financement liés au projet.
3/ Participe à la mobilisation des Habitants-es
* Initie et participe aux temps forts du CCAS
* Promeut les actions du centre social auprès des familles
* Participe à l'accueil du public et à la " démarche aller vers "
* Participe à la veille sociale
4/ participe aux missions et actions du CCAS et du Pôle Social, éducatif et culturel
* Développe et anime des actions de soutien à la parentalité en lien avec l'équipe du CCAS et les partenaires
* Participe à l'élaboration et à la mise en œuvre du PEdT
* Contribue au réseau Education de la commune
Profils recherchés
Disposant d'un diplôme de travailleur social et/ou en sciences de l'éducation ;
Vous disposez d'une expérience significative en accompagnement d'enfants/de jeunes ainsi que de leur famille, de gestion de dispositif institutionnel (CLAS et PRE) et de pilotage de projet.
Vous disposez des compétences suivantes :
* Connaissance du système éducatif et des politiques éducatives
* Connaissance des publics d'un centre social
* Connaissance en pédagogie
* Coordination d'actions et pilotage de projets
* En gestion administrative et financière
* En conduite d'entretiens
* Le sens des responsabilités, de la rigueur et une grande discrétion
Vous êtes en capacité :
* D'évaluer les actions, à en rendre compte et à les adapter aux priorités du service
* De prendre des initiatives et de gérer des tâches multiples
* D'animer, encadrer des ateliers d'accompagnement à la scolarité
* D'animer un réseau de bénévoles
* De rédiger une note, une information en direction du public, une communication, ...
Vos aptitudes personnelles vous permettent de :
* Travailler en réseau et en équipe
* Mobiliser les habitants
* D'avoir une grande disponibilité
* Communiquer avec bienveillance avec tous vos interlocuteurs
Vous disposez d'une expérience significative en accompagnement d'enfants/de jeunes ainsi que de leur famille, de gestion de dispositif institutionnel (CLAS et PRE) et de pilotage de projet.
Vous disposez des compétences suivantes :
* Connaissance du système éducatif et des politiques éducatives
* Connaissance des publics d'un centre social
* Connaissance en pédagogie
* Coordination d'actions et pilotage de projets
* En gestion administrative et financière
* En conduite d'entretiens
* Le sens des responsabilités, de la rigueur et une grande discrétion
Vous êtes en capacité :
* D'évaluer les actions, à en rendre compte et à les adapter aux priorités du service
* De prendre des initiatives et de gérer des tâches multiples
* D'animer, encadrer des ateliers d'accompagnement à la scolarité
* D'animer un réseau de bénévoles
* De rédiger une note, une information en direction du public, une communication, ...
Vos aptitudes personnelles vous permettent de :
* Travailler en réseau et en équipe
* Mobiliser les habitants
* D'avoir une grande disponibilité
* Communiquer avec bienveillance avec tous vos interlocuteurs
Contact
Contact
0476607600
Lien de candidature
Informations complémentaires
Déplacements principaux dans la commune et dans l'agglomération (permis B nécessaire)
Possibilité de télétravail
Travail possible en soirée et le week-end
Jury prévu soit le 22 ou le 23 aout 2023
Les candidatures (lettre de motivation et CV) sont à adresser à Monsieur le Maire CS 105 38321 EYBENS CEDEX par courrier ou en ligne via le formulaire disponible sur le site de la ville avant le 15 aout 2023.
Possibilité de télétravail
Travail possible en soirée et le week-end
Jury prévu soit le 22 ou le 23 aout 2023
Les candidatures (lettre de motivation et CV) sont à adresser à Monsieur le Maire CS 105 38321 EYBENS CEDEX par courrier ou en ligne via le formulaire disponible sur le site de la ville avant le 15 aout 2023.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.