Agent polyvalent en restauration et entretien des locaux/Collège le Calloud à la Tour du Pin

Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O038230901194693
Publiée le 21/09/2023

Synthèse de l'offre

Oser l'Isère et rejoindre le Département, c'est choisir une carrière à la hauteur de vos envies et de vos ambitions. Avec plus de 4700 agents exerçant dans 250 métiers différents, le Département est une collectivité territoriale engagée au service des Isérois au quotidien dans les domaines de la santé, du handicap, et du grand âge, de l'action sociale et l'insertion, des mobilités, de l'éducation, du tourisme et de la culture. En rejoignant nos équipes, vous intégrerez une collectivité innovante qui place l'usager en son cœur et contribue à relever le défi des transitions, des transformations numériques et de la modernisation des services publics. Notre politique Ressources Humaines est fondés sur des engagements forts : inclusion des personnes en situation de handicap, égalité professionnelle femmes-hommes, accompagnement des agents dans leur évolution de carrière et développement de leurs compétences.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
980 Avenue du Général de Gaulle, La Tour-du-Pin (Isère)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Direction Territoriale des Vals du Dauphiné
Education (Vals du Dauphiné)
Référence :
i1769-23CS41353A
Nature de l'offre :
Emploi Permanent
Basé à : Collège Calloud
Affectation : La Tour du Pin


Missions :
- Participer aux missions de restauration scolaire (distribution des repas, service de restauration, accompagnement des élèves et entretien des locaux de la restauration)
- Effectuer, seul ou sous le contrôle d'un responsable, l'enchaînement des travaux nécessaires au nettoyage et à l'entretien des surfaces et locaux ( salles de classe, halls, couloirs, escaliers, bureaux, vitres, rideaux...) de l'établissement.
L'ensemble des missions est réalisé sous l'autorité fonctionnelle du gestionnaire du collège et hiérarchique du chef du service éducation. - Assurer le nettoyage du secteur dédié au service général . - Assurer les missions au service restauration ( distribution du chaud, entrée, laverie,aide du responsable satellite en début de matinée ) . - Assurer les missions d'accueil ( accueillir le public, utiliser le standard téléphonique, savoir gérer le SSI ...) . - Participer à la lutte contre le gaspillage alimentaire au service restauration en effectuant des actions de pesées, relevées des taux de prise , animations diverses etc ... -Participer à la sensibilisation des élèves au travail des agents départementaux des collèges. - Assurer en cas de difficulté ou de besoin, un renfort au service restauration dans un autre satellite ou à la CMC . - Assurer éventuellement les missions d'entretien des espaces verts, de maintenance des bâtiments et des déménagements.
Missions / conditions d'exercice
- Entretenir, assurer le nettoyage et la désinfection du matériel et des locaux
- Hiérarchiser et traiter les demandes d'intervention
- Nettoyer les abords du bâtiment
- Vérifier l'efficacité du nettoyage et la désinfection du matériel et des locaux
- Animer et piloter la distribution des repas et la relation avec les convives
- Participer à la réalisation et à la distribution des repas, à la plonge et à la vaisselle
- Accueillir, renseigner et/ou orienter les usagers
Profils recherchés
Compétences requises :
Connaissance des produits et de leurs conditions d'utilisation
Sens de l'organisation
Rigueur
Capacité à appliquer et faire appliquer les règles d'hygiène et de sécurité
Capacité à travailler en équipe
Capacité à trier et évacuer les déchets courants
Connaissance des matériels et de leurs conditions d'utilisation
Capacité à mettre en valeur les mets
Etre polyvalent
Connaissance des procédures internes
Discrétion
Sens de l'écoute
Connaissance des acteurs, des partenaires et de leurs missions
Autonomie
Capacité à gérer ses postures et gestes de travail

Spécificités du poste :
Polyvalence
Horaires fixes (périodes scolaires et extra-scolaires)
Ponctualité
Réserve et discrétion
Port et entretien des équipements de protection individuelle
Travail en équipe
Disponibilité
Poste susceptible d'évolution en fonction des nécessités de services sur les tâches d'entretien
de restauration
d'accueil et de maintenance

Contact et modalités de candidature

Contact
Candy Dubordeaux, Cheffe de service Education : candy.dubordeaux@isere.fr /04 74 97 97 11
Informations complémentaires
Déposer votre candidature sur le site internet du Département de l'Isère www.isere.fr : voir rubrique « offre d'emplois » (au milieu de la page d'accueil), ensuite :
- Sélectionner votre poste sur la référence : i1769-23CS41353A
- Joindre une lettre de motivation et un curriculum vitae (format word ou pdf),
- Compléter le formulaire,
- Un accusé de réception électronique généré automatiquement vous informe que votre candidature a bien été prise en compte pour l'offre concernée

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.