Sous l'autorité hiérarchique du directeur général adjoint, votre mission consistera principalement à coordonner,
encadrer et manager au quotidien les agents du centre technique municipal, avec une supervision des activités
des services entretien/logistique, bâtiment/garage/régie de transport et espaces publics.
Vous travaillerez pour cela en collaboration et en transversalité avec les différents chefs de service et
responsables d’équipes au sein de la direction des services techniques. Vous serez en charge d’organiser les
opérations de maintenance du patrimoine et d’investissement dans le cadre d’un programme ambitieux. Vous
veillerez au bon fonctionnement, à la sécurité et à l’amélioration des infrastructures et équipements communaux,
en supervisant la réalisation de travaux en régie ou par des prestataires externes, permettant l’entretien et la mise
en valeur du patrimoine communal qui compte 76 bâtiments, avec associé en budget de gros entretien
renouvellement de 640k€ par an et un budget prévisionnel d’opération de près de 15M€ sur les 10 années à
venir.
Doté de solides compétences techniques générales dans le bâtiment, vous assurerez au quotidien la supervision
des activités des services et assurerez une réponse aux problématiques de premier niveau de façon transversale.
Vous êtes également doté de solides compétences en management d’équipe et de projet et vous favorisez la
montée en compétences de vos équipes d’encadrants, garantissez un pilotage efficace des activités du service,
et favorisez le développement de méthodes de collaboration au sein de la direction.

Gestion du personnel / Management des équipes
• Encadrer et manager les équipes du CTM des services techniques
• Animer et accompagner les équipes d’encadrements : pilotage des activités, accompagnement et
régulation des situations, développement du mode projet, y compris inter-direction et interservice
• Gérer le personnel avec l'appui de la DRH : carrières, congés, discipline, plan de formation, entretiens
professionnels, médiation...,
• Garant du cadre et du respect de l’équité au sein des services dont il a la supervision
• Planifier, organiser et piloter les activités des services et rendre compte au Direction général adjoint
• Contrôler la qualité du travail des agents chefs de service
Gestion administrative et budgétaire
• Suivi de l’exécution budgétaire en exploitation (GER + budget de fonctionnement) en lien avec le service
administration centrale qui fait l’exécution.
Appui au pilotage et à la décision
• Participe à l’élaboration du plan d’investissement annuel en matière de travaux et maintenance dans son
périmètre de responsabilité
• Développe des outils d’aide à la décision pour faciliter la priorisation des interventions en lien avec les
contraintes budgétaires et les impératifs de mise en conformité réglementaire et de sécurité
Coordination et supervision des interventions techniques
• Coordination des interventions dans les différents services dont il a la supervision. Le CTM a une
compétence technique générale.
• Contrôle de la mise en oeuvre des consignes liées à l'environnement et à la sécurité.
• Suivi des dossiers de sécurité des ERP et des contrats de maintenance s'y rapportant.
• Contrôle des DCE, participation à l’analyse des offres, programmation et suivi/supervision des petits
travaux d'entretien et de GER en lien avec le chef de service et selon la complexité des opérations.
• Rédaction des accords cadre (marchés subséquents à la charge des chefs de service)
• Gestion technique des bâtiments avec usages des moyens de supervision et optimisation.

Expérience minimum 5 ans sur un poste équivalant
Aptitudes relationnelles et managériales confirmées,
Conduite du changement - Conduite de projet
Fonctionnement des collectivités territoriales, de
l'environnement institutionnel
Connaissances des techniques de maintenance et
d’exploitation
Réglementation en matière de marché public
Connaissances des enjeux de développement durable
Études techniques et économiques des projets, réalisation ou
analyse des études
Sens de l’organisation développé - Organiser et planifier des
opérations
Qualités relationnelles et sens de la communication
Disponibilité et réactivité - Capacité de négociation
Sens de l'initiative et autonomie