Enseignant-e artistique - Musiques actuelles : Chant/ Ensemble vocal

Offre n° O038240710001666
Publiée le 10/07/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
MAIRIE DE GRENOBLE
11, boulevard jean pain
38021 Grenoble
La Ville de Grenoble c'est plus d'un millier de recrutements par an, tous dispositifs confondus (postes permanents, remplacements, emplois saisonniers, apprentissage, emplois aidés, etc.). Le processus recrutement est marqué par les valeurs portées par la collectivité : éthique, égalité, diversité et transparence. Le service recrutement s'inscrit dans une démarche de modernisation en ayant à cœur de toujours faire évoluer ses pratiques (portail recrutement, exercices techniques, bureautique, mises en situations professionnelles, etc.), en lien avec les services recruteurs.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Grenoble
Poste à pourvoir le
30/08/2024
Date limite de candidature
23/07/2024
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Durée de la mission
12 mois
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Culture > Enseignement artistique
Grade(s) recherché(s)
Assistant d'enseignement artistique
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps non complet, 11h30 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Direction Générale Ville Émancipatrice
Direction Affaires Culturelles
Service Conservatoire à Rayonnement Régional

Catégorie B
Cadre d'emploi : Assistant d'enseignement artistique
Fonction : Enseignant-e artistique - Musiques actuelles : Chant/ Ensemble vocal

Temps de travail : 57.50% soit 11h30 hebdo
RI : ISO

Encadrement : Non

CDD du 30-08-2024 au 31-08-2025


Lieu des postes de travail :

Conservatoire – 6, chemin de Gordes – 38 100 GRENOBLE

La Chaufferie – 98, rue Léon Jouhaux – 38 100 GRENOBLE


Référence du poste à rappeler : 6_2024_B_NP_84710
Date limite de candidature : 23-07-2024

CONTEXTE

La ville de Grenoble recrute pour son département « Ville Émancipatrice » un-e assistant-e d’enseignement artistique pour l’enseignement du chant/ensemble vocal Musiques actuelles au sein du Conservatoire à Rayonnement Régional (bâtiment central et annexes) qui regroupe environ 1 800 élèves et près de 120 enseignant-es et 30 agent-es administratif-ves et techniques.
Missions / conditions d'exercice
Au sein du Conservatoire (bâtiment central et annexes) et sous l’autorité de la direction des études :


Enseignement du chant/ensemble vocal du cycle 1 au cycle 3 spécialisé, en lien avec les enseignant-es du département Musiques actuelles et les autres enseignant-es du Conservatoire.
Mise en œuvre d’un projet pédagogique ambitieux et transversal prenant en compte non seulement la discipline instrumentale mais aussi la globalité de la formation de l’élève.
Participation active aux réunions de concertation du département ou inter département.
Participation en tant qu’artiste musicien-ne à la saison de concerts du Conservatoire (musique de chambre, récitals, orchestres, projets, etc.).

La Ville de Grenoble favorise des conditions et une adaptation du temps de travail afin de répondre aux exigences d’un service public de qualité, et à la meilleure conciliation possible entre vie professionnelle et personnelle :


Organisation du temps de travail : sur la base de 11h30 de face à face pédagogique réparties en 2 jours minimum, il s’agit de mener à bien la mission confiée en privilégiant le développement des qualités artistiques des élèves dont vous aurez la charge et leur capacité à rayonner au sein du Conservatoire et dans la Métropole en général.
La réalisation de cet objectif inclut, outre le face à face pédagogique, les productions d’élèves, l’accueil, l’inscription des élèves, l’information des parents d’élèves et des élèves, la participation à l’organisation pédagogique générale de l’année (emploi du temps, planning, action culturelle, documentation…).
Possibilité de congés familiaux notamment : le congé proche aidant, le congé de présence parentale et le congé de solidarité familiale,
Possibilité d'autorisation spéciale d'absence pour examens médicaux dans le cas de pathologie lourdes ou de règles douloureuses,
Possibilité participation employeur à la mutuelle santé et prévoyance.
Participation financière employeur aux espaces de restauration collectifs conventionnés
Forfait mobilité : participation financière de la Ville à hauteur de 75% sur vos abonnements MTAG, Transisère, SNCF et Métrovélo...; cumul possible avec le Forfait Mobilités Durables montant maximum de 300 € / an,
Sport au travail : 1 heure hebdomadaire fixe comprise dans le temps de travail parmi les activités proposées par la collectivité
Pour les contrats supérieurs à 6 mois :


Prime fin d’année (13ème mois proratisé au nombre de mois du contrat)
Comité des Œuvres Sociales (chèques vacances, tarifs réduits voyages et spectacles)
Profils recherchés
Vous êtes titulaire d’un Diplôme d’État (DE) et/ou du grade d’Assistant d’Enseignement Artistique (AEA),
Vous êtes un-e artiste musicien-ne actif-ve et apporterez par votre expérience du spectacle vivant et vos réalisations artistiques personnelles une plus-value importante aux élèves,
Vous possédez de réelles qualités relationnelles et savez faire preuve d’initiative,
Vous appréciez et recherchez le travail en équipe,
Vous faites preuve d’un sens de l’organisation dans la réalisation de vos projets.

Contact

Informations complémentaires
Pour tout renseignement complémentaire, vous pouvez prendre contact avec :


Nathalie MARKARIAN, cheffe de service, tél : 04.76.46.48.44

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.