Professeur de piano
Offre n° O038250415001250
Publiée le 15/04/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
36, Avenue Général de Gaulle, Saint-Égrève (Isère)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
22/05/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Enseignement artistique
Grade(s) recherché(s)
Assistant d'enseignement artistique
Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe
Assistant d'enseignement artistique principal de 1ère classe
Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe
Assistant d'enseignement artistique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
17h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
La Direction Culture Sport et Vie Associative recrute, pour le Conservatoire de Musique L'Unisson de Saint-Égrève classé CRC, un(e) enseignant(e) de piano sur un poste permanent à temps incomplet (85% soit 17h d'enseignement par semaine) à compter du 1er septembre 2025.
Vous travaillerez au sein d'une équipe de 26 enseignants, dans un établissement accueillant 500 élèves, avec un environnement de travail agréable et un projet pédagogique dynamique.
Le conservatoire compte 2 classes de piano classique (8/20èmes et 17/20èmes), accueillant essentiellement des enfants de 1er et 2ème cycles. Il propose aussi l'enseignement du piano jazz et musiques actuelles avec 2 enseignants, dont 1 PEA.
Les classes sont dotées de 2 instruments par salle (piano droit, piano à queue) et un piano à queue Seiler à l'auditorium. A disposition, une bibliothèque de partitions pédagogiques et de grand répertoire.
Conditions de travail et rémunération :
Rémunération statutaire + Régime Indemnitaire + 13ème mois + prime CIA annuelle (au prorata du temps de travail)
Participation aux frais de transport en commun à hauteur de 80 % (plafond à 101,75 euros/mois), cumulable avec le plan mobilité incluant le versement de 300 euros pour 100 jours de trajets annuels effectués dans un mode de transport éligible (vélo, trottinette, covoiturage...)
Restauration collective avec prise en charge à 50 % par la collectivité
Possibilité d’adhésion au Comité des Œuvres Sociales (COS) – permettant de bénéficier de nombreux avantages (chèques vacances, etc...)
Accompagnement dans la montée en compétences (formations)
Participation à la complémentaire santé et à la prévoyance
Vous travaillerez au sein d'une équipe de 26 enseignants, dans un établissement accueillant 500 élèves, avec un environnement de travail agréable et un projet pédagogique dynamique.
Le conservatoire compte 2 classes de piano classique (8/20èmes et 17/20èmes), accueillant essentiellement des enfants de 1er et 2ème cycles. Il propose aussi l'enseignement du piano jazz et musiques actuelles avec 2 enseignants, dont 1 PEA.
Les classes sont dotées de 2 instruments par salle (piano droit, piano à queue) et un piano à queue Seiler à l'auditorium. A disposition, une bibliothèque de partitions pédagogiques et de grand répertoire.
Conditions de travail et rémunération :
Rémunération statutaire + Régime Indemnitaire + 13ème mois + prime CIA annuelle (au prorata du temps de travail)
Participation aux frais de transport en commun à hauteur de 80 % (plafond à 101,75 euros/mois), cumulable avec le plan mobilité incluant le versement de 300 euros pour 100 jours de trajets annuels effectués dans un mode de transport éligible (vélo, trottinette, covoiturage...)
Restauration collective avec prise en charge à 50 % par la collectivité
Possibilité d’adhésion au Comité des Œuvres Sociales (COS) – permettant de bénéficier de nombreux avantages (chèques vacances, etc...)
Accompagnement dans la montée en compétences (formations)
Participation à la complémentaire santé et à la prévoyance
Missions / conditions d'exercice
Attributions principales :
Dans le cadre de vos missions, vous serez en charge de :
- assurer l'enseignement du piano en cours en pédagogie individuelle ou collective, avec quelques binômes pour des élèves enfants / adolescents
- développer la pratique du piano en combinant l'utilisation de répertoires et techniques variées, en faisant appel à différentes situations d'apprentissage avec une ouverture sur l'improvisation, la création, les pratiques contemporaines, le numérique...
- organiser la pratique d'ensemble liée aux pianistes, en développant des relations avec les autres classes instrumentales, les orchestres ou ensembles instrumentaux, projets divers
Les cours sont à dispenser sur au moins 4 jours dont les mercredi et vendredi obligatoirement
Attributions secondaires ou ponctuelles :
Dans le cadre de missions secondaires ou ponctuelles, vous serez en charge :
- du suivi et de l'évaluation des élèves, leur préparation aux différents projets, examens et auditions
- de communiquer avec les familles, informer les élèves sur le suivi de leur parcours en lien avec le secrétariat
- de la participation aux activités de diffusion et différents projets inter-classes et du conservatoire
- de faire le lien et travailler en équipe avec les autres enseignants piano (3 enseignants)
- participer activement aux réunions pédagogiques, de concertation et se montrer force d'action et de proposition dans la vie du conservatoire et le travail d'équipe
Dans le cadre de vos missions, vous serez en charge de :
- assurer l'enseignement du piano en cours en pédagogie individuelle ou collective, avec quelques binômes pour des élèves enfants / adolescents
- développer la pratique du piano en combinant l'utilisation de répertoires et techniques variées, en faisant appel à différentes situations d'apprentissage avec une ouverture sur l'improvisation, la création, les pratiques contemporaines, le numérique...
- organiser la pratique d'ensemble liée aux pianistes, en développant des relations avec les autres classes instrumentales, les orchestres ou ensembles instrumentaux, projets divers
Les cours sont à dispenser sur au moins 4 jours dont les mercredi et vendredi obligatoirement
Attributions secondaires ou ponctuelles :
Dans le cadre de missions secondaires ou ponctuelles, vous serez en charge :
- du suivi et de l'évaluation des élèves, leur préparation aux différents projets, examens et auditions
- de communiquer avec les familles, informer les élèves sur le suivi de leur parcours en lien avec le secrétariat
- de la participation aux activités de diffusion et différents projets inter-classes et du conservatoire
- de faire le lien et travailler en équipe avec les autres enseignants piano (3 enseignants)
- participer activement aux réunions pédagogiques, de concertation et se montrer force d'action et de proposition dans la vie du conservatoire et le travail d'équipe
Profils recherchés
Qualifications :
- DE - DNSPM ou diplôme équivalent
- Concours ATEA principal
- Pratique artistique régulière de haut niveau
- DE - DNSPM ou diplôme équivalent
- Concours ATEA principal
- Pratique artistique régulière de haut niveau
Contact et modalités de candidature
Contact
0476565300
Informations complémentaires
Jury de recrutement prévu le lundi 2 juin 2025
Informations pour candidater :
Pour postuler, rendez-vous sur le site internet de la Ville de Saint-Égrève : https://recrutement.saint-egreve.fr. Vous devez impérativement vous créer un compte dans votre espace candidat.
Personne à contacter pour plus de renseignements sur le poste :
Solange Bonvalot, Directrice du CRC : solange.bonvalot@mairie-st-egreve.fr - 04 76 75 48 63
Informations pour candidater :
Pour postuler, rendez-vous sur le site internet de la Ville de Saint-Égrève : https://recrutement.saint-egreve.fr. Vous devez impérativement vous créer un compte dans votre espace candidat.
Personne à contacter pour plus de renseignements sur le poste :
Solange Bonvalot, Directrice du CRC : solange.bonvalot@mairie-st-egreve.fr - 04 76 75 48 63
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.